الخلاصة، وفقا لتوقعات المعهد العقاري السعودي أن السوق تستوعب 40 ألف وظيفة في مجال المهن العقارية خلال السنوات الخمس المقبلة، لنقل إنها 20 ألف وظيفة ممكن أن ينخرط فيها شبابنا في مجال مهم وحيوي مثل المجال العقاري، لكن يبقى بعد التدريب والتأهيل المعرفي دور مهم للجهات الرقابية مثل وزارة العمل والجهات المرخصة لمزاولة المهن مثل وزارة التجارة، أن تعمل على التأكد من أن العاملين في السوق هم من المؤهلين في هذه المجالات وأن يتم توطين هذه الوظائف في حال وجود العدد الكافي من أبناء الوطن القادرين على إنجاز المهام العقارية بشكل احترافي. والحقيقة أن تجربتي المتواضعة في المجال العقاري أوضحت لي أن هناك مجالا واسعا لأبناء الوطن وفرصا مميزة في هذه السوق لمن أراد التطور والتقدم والاحترافية، ولذلك أنصح الشباب أن يفكروا في هذا القطاع الحيوي والمستدام، وأن يطوروا من قدراتهم بأخذ الدورات المهنية والتعليم المتوافق مع متطلبات السوق العقارية ففيها الخير الكثير. أما رجال الأعمال والمستثمرون في قطاع العقار فنصيحتي لهم أن يدعموا شباب الوطن وأن يفتحوا لهم المجال وأن يدعموا رغبتهم في التعلم عن طريق تحفيزهم وتشجيعهم على الحصول على الدورات والتعليم المهني الذي يمثل قيمة مضافة للحاصل على العلم، وكذلك للمنشأة التي سترتفع إنتاجيتها وتزدهر أعمالها بازدهار عقول من يعمل فيها ويديرها.
كما تم التوقيع على شراكة مع الهيئة العامة للمنشآت الصغيرة والمتوسطة، التي مثّلها الدكتور غسان سليمان محافظ الهيئة العامة للمنشآت الصغيرة والمتوسطة، ونصت الاتفاقية على التعاون في إطار المبادرات الحالية والمستقبلية ذات الأثر على المنشآت الصغيرة والمتوسطة، إضافة إلى توفير الدعم اللازم لها، والعمل على زيادة إنتاجية قطاعات البناء والتشييد والإسكان والعقار. إثر ذلك تم توقيع شراكة مع هيئة توليد الوظائف ومكافحة البطالة لدعم المعهد في وضع استراتيجيات تسهم في إيجاد الوظائف ومكافحة البطالة وتفعيل الحلول المقترحة لذلك، ممثلة بعمر البطاطي محافظ هيئة توليد الوظائف التي تؤدي عملها من خلال التنسيق بين جميع الجهات الحكومية، والعمل على تنمية القطاعات المولدة للوظائف، وتحفيز سوق العمل والإسهام في تنمية وتطوير القدرات والإمكانيات، وترسيخ أخلاقيات وثقافة وقيم العمل. كما تم توقيع عقد شراكة بين صندوق تنمية الموارد البشرية والمعهد العقاري السعودي، ونصّ على دعم التدريب وتطوير الكوادر الوطنية في المجالات العقارية المختلفة وتأهيلهم لشغل وظائف في القطاع الخاص. المعهد العقاري: منصة عقارية لتبادل الخبرات ورفع المعايير المهنية في القطاع. ويسهم الصندوق في تنمية القوى العاملة الوطنية ورفع قدرتها التنافسية عبر دعم برامج تدريب وتأهيل وتوظيف متخصصة ومتميزة تلبي احتياجات المستفيدين، من خلال كوادر بشرية مؤهلة، ونظم معلومات متطورة ومنهجية معرفية وبحثية متكاملة.
تساعدنا ملفات تعريف الارتباط على توفير موسوعة أرابيكا. باستخدام موسوعة أرابيكا، فإنك توافق على أنه يمكننا تخزين ملفات تعريف الارتباط.
تأسست شركة المراعي عام 1977 من قبل رواد زارعة أيرلنديين مع الأمير سلطان بن محمد بن سعود الكبير. لدى المراعي شراكة ممتدة مع شركة ببسيكو بدأت عام 2009 ومستمرة حتى يومنا هذا. بدأت شركة المراعي إنتاجها عام 1977 تحت قيادة الأمير سلطان بن محمد الكبير الذي يشغل حالياً منصب رئيس إدارة الشركة. وقد بدأت إنتاجها بـ 350 بقرة ووصلت قدرتها التشغيلية خلال العقود الثلاثة الماضية إلى أرقام كبيرة حيث وصل قطيع المراعي إلى 170 ألف بقرة لتصبح الشركة الأكبر عالمياً في مجال إنتاج الحليب ومشتقاته. ومن الجدير بالذكر أنها من أوائل الشركات في العالم التي تحصل على شهادة أيزو العالمية للجودة. تصنف منتوجات شركة المراعي إلى: الألبان السائلة مثل اللبن الطازج والميلك شيك و الحليب المكثف ولبن والعيران وغيرها. والعصائر مثل عصير الرمان وعصير الفراولة وعصير الأناناس وغيرها. معهد العقاري السعودية. والأجبان مثل الجبنة القابلة للدهن والزبدة وكريمة الخفق وجبنة الشيدر وغيرها. والزبادي والحلويات مثل القشطة والزبادي بالفواكه والكاسترد والكريم كراميل وغيرها. تحليل SWOT لشركة المراعي نقاط القوة في شركة المراعي 1-شركة المراعي هي الرائدة في سوق الألبان في دول مجلس التعاون الخليجي والشركة الأكبر عالمياً في مجال إنتاج الحليب ومشتقاته.
كما أشار إلى أن المعهد يأتي لتنظيم وتطوير السوق العقارية بالمملكة وفق أسس علمية ليكون عاملاً مهماً في إثراء القطاع، مشيراً إلى أن الوزارة سعت إلى وضع القواعد الأساسية لإطار تعاون إستراتيجي بين القطاعات الحكومية والخاصة، وخصوصاً في مجال التدريب المهني المتعلق بالمجالات العقارية والتشييد، وذلك للمساهمة في توفير التدريب المتميز للمواطنين من الذكور والإناث، وإيجاد قاعدة وطنية مؤهلة للعمل في المشروعات الحالية بوزارة الإسكان أو أي مشروعات مستقبلية بشكل عام وتنظيم بيئة العمل بالمجال العقاري وما يتعلق به، وإنجاح خطط وبرامج التوطين بالمملكة. إن وجود مثل هذا المعهد سوف يكون له أثر إيجابي كبير اجتماعياً واقتصادياً، وذلك من خلال توفير التدريب والتأهيل اللازم في هذا المجال، حيث شاهدنا من خلال الفيديو الذي عرض خلال الحفل أن المعهد سيقدم مجموعة من الدورات التدريبية والشهادات الاحترافية على يد أمهر الخبراء في المجال العقاري التي ستسهم بدورها في توفير فرص عمل لأبناء وبنات الوطن، وكما أشار معالي الوزير أن المعهد سوف يسهم في توفير 40 ألف فرصة تدريبية خلال الأعوام الخمسة المقبلة بما يساعد في إيجاد آلاف فرص العمل للجنسين.
نهاية كوكب بون بون - سبيستون العربية 2006 - YouTube
أهلا رمضان كوكب كوكب بون بون 2 - YouTube
+8 نايم هاشم ღ ●◐سلفر رايلي◐● ღ طفوووووووووووول selena gomez مينون بس ذكي لـوفي نامي 12 مشترك كاتب الموضوع رسالة نامي قرصان فضي الساعة الأن: عدد المشاركات: 172 النقاط: 204 تاريخ التسجيل: 28/04/2011 موضوع: كواكب سبيس تون الخميس مايو 26, 2011 7:43 pm كواكب سبيس تون كوكب أكشن. كوكب مغامرات. كوكب رياضة. كوكب تاريخ. كوكب بون بون. كوكب علوم. كوكب كوميديا. كوكب زمردة. كوكب أفلام. كوكب أبجد.