المسميات الوظيفية في شركة المياه الوطنية هناك عدد من الوظائف الأساسية لها مسمى خاص في العمل داخل شركة المياه الوطنية بالمملكة العربية السعودية وسوف نوضح لكم أهمها وأبرزها، والتي تتمثل في التالي: أخصائي المحتوى المحلي داخل الشركة. أخصائي المصادر الاستراتيجية. مدير عام المشاريع المالية والتحليلات. رئيس قسم الأمن الخارجي للشركة. أخصائي تدريب وتنمية المواهب في الشركة. طرق الاستعلام عن سلم رواتب شركة المياه الوطنية يمكن لأي عامل أن يستعلم عن رواتب الموظفين في العام الأول والثاني بعد تطبيق نظام الخصخصة أو من يرغبون في العمل بها من خلال القيام بما يلي: عليك أولاً أن تقوم بالدخول على الموقع الخاص بشركة المياه الوطنية ثم النقر على نظام الاستعلام. قم بالدخول بعد ذلك على أيقونة القطاع أو المجال الذي تعمل فيه الشركة والذي يكون به أعداد كبيرة من الموظفين. بعد ذلك قم باختيار الدرجة من القائمة التي سوف تظهر أمامك في الموقع. اختر بعد ذلك المسمى الوظيفي الذي ترغب بالبحث عن راتبه في الشركة. سوف تظهر لك بعد ذلك كل البيانات الخاصة بالرواتب التي يحصل عليها العامل في الشركة بكل سهولة.
نرحب بكم دائمًا في «أجبني» ونرغب في إظهار الإجابات النموذجية الخاصة بجميع الأسئلة والاستفسارات المختلفة، وبخصوص سؤالكم حول كم رواتب شركة المياه الوطنية ؟، فإن الإجابة الصحيحة هي كما يلي: راتب شركة المياه الوطنية في السعودية الحد الأدنى للرواتب بشكل عام داخل شركة المياه الوطنية هو 2100 ريال سعودي، بينما الحد الأقصى هو 100000 ريال سعودي، بينما متوسط الرواتب هو 17919 ريال سعودي. الحد الأدنى للرواتب الخاصة بالذكور في شركة المياه الوطنية هو 2100 ريال سعودي، والحد الأقصى هو 100000 ريال سعودي، بينما متوسط الرواتب هو 18157 ريال سعودي. الحد الأدنى للرواتب الخاصة بالإناث في شركة المياه الوطنية هو 5700 ريال سعودي، بينما الحد الأقصى هو 26000 ريال سعودي، في حين أن المتوسط هو 10959 ريال سعودي. تعرف أيضًا على كم تبلغ رواتب شركة الالكترونيات المتقدمة ؟
تدشين مركز الصحة واللياقة بشركة المياه الوطنية - الفرع الرئيسي بالرياض تسعى شركة المياه الوطنية إلى تقديم ثقافة اللياقة البدنية والصحة ، حيث تم تشدين مرفق جديد في المقر الرئيس لشركة المياه الوطنية بمدينة الرياض. مرفق متطور: يقع المرفق في مساحة 250 متر مربع ، وهو مركز متطور يقدم خدمات اللياقة الصحية في الجوانب التالية:. حماية وتحسين مستويات اللياقة البدنية العامة.. الترويج لنمط حياة صحي.. تحسين الإنتاجية والأداء العام. سيقوم بتشغيل المرفق واحد من أرقى الأندية الصحية في المملكة العربية السعودية ، إذ سيركز المركز على النموذج (S3) لبناء الرشاقة والمحافظة على الصحة في المجالات الآتية:. الليونة.. القدرة على التحمل.. القوة. ويساعد النموذج المذكور أعلاه المتمرنون لكي يستمتعون بحالة من اللياقة البدنية لكافة أعضاء الجسم وتحسين جميع وظائف البدن وعناصرها. مراقبة التطورات البدنية: سيقوم مركز خدمات اللياقة الصحية بشركة المياه الوطنية بتوظيف التقنيات الحديثة أيضاً بحيث يتمكن كل متمرن من مراقبة ما يطرأ على حالتهم البدنية من خلال قياس مكونات الجسم. تعد مكونات الجسم واحدة من الوسائل المهمة التي يتم إتباعها لتحديد ما إذا كانت العضلات والدهون وغيرها من أنسجة الجسم في حالة توازن للتأكد من أن اللياقة في مستوياتها المثلى وأن الصحة في مأمن من الأمراض والاعتلالات الخطيرة.
من جهته، أكد المستشار القانوني للقضية وائل بن سليمان جوهرجي في تصريح إلى "الوطن"، أن عدد الموظفين المشتكين ارتفع إلى 260 بعد تقديم دعوى جديدة باسم 16 موظفا بالتظلم نفسه إلى الهيئة الابتدائية لفض النزاعات العمالية. وأشار إلى أن جميع الموظفين مؤهلون ومدربون وكانوا في الأصل على ملاك العين العزيزية، وأصبحوا موظفين في مصلحة المياه ثم بعد انتهاء فترة الإعارة التي انتهت قبل سنتين من مدتها، وفق القرار الملكي رقم 210 وتاريخ 18 /07 /1429 وتنفيذ مقتضاه، تم تعاقدهم مع شركة المياه الوطنية حسب المادة الأولى فقرة 3 من القرار الكريم التي نصت على إلزام الشركة المدعى عليها بدفع أجور العاملين المعارين لها بكامل بدلاتهم واشتراكاتهم وأي تكاليف أخرى. وتوقع جوهرجي أن يصدر الحكم خلال اليومين المقبلين، مشيرا إلى أنه حكم ابتدائي صادر من الهيئة الابتدائية لفض المنازعات العمالية. وكان محامي القضية ريان بن يعقوب الفتني صرح لـ"الوطن"، أن 244 موظفا تقدموا بدعوى منظورة أمام الهيئة الابتدائية لفض المنازعات العمالية بجدة لدى ناظر الدعوى عضو الهيئة الابتدائية المستشار القانوني عبدالعزيز السليمان. وأكد أن الشركة امتنعت عن تنفيذ منصوص القرار الكريم ومعاملتهم بالمثل لزملائهم بالشركة ذاتها رغم كثرة المكاتبات للمسؤولين بالشركة، فيما لم يجد الموظفون سوى الوعود المتكررة، مبينا أن إحدى إدارات الشركة أقرت بأحقيتهم بالحقوق المكتسبة التي يطالب بها المدعون.
تنتهي الوظيفة بعد 8 يوم.