تردد قناة نسمة التونسية الجديد Frequence Nessma TV 2022 على النايل سات اعلنت قناة نسمة الجديدة مشاهديها من تونس ومن دول المغرب العربي الكبير والعالم، أن موعد عودتها لبث برامجها سيكون يوم الجمعة 11 مارس 2022 على الساعة 18 و 30 دقيقة. نبذة عن قناة نسمة التونسية قناة نسمة الجديدة تعود مبدئيا للبث بنفس العاملين و الفريق التقني السابق و تعود المسلسلات التركية المدبلجة و الحصرية التى تعود عليها المشاهدون بالإضافة إلى برنامج ترفيهي شبابي يومي في رمضان و برامج الطبخ مع توقف البرامج السياسية و البرامج المباشرة و نسمة لايف في الجهات حتى إشعار آخر هذا ودعت القناة متابعيها الأعزاء من الآن الى تعديل أجهزة استقبالهم للتمتع بأفضل المسلسلات والانتاجات للقناة على التردد الجديد. تردد قناة نسمة الجديدة علي النايل سات 2022 القمر التردد FEC/SR الجودة نايل سات 11657 (V)عمودي 27500 HD/SD اسم القناة على قائمة القنوات "Nessma TV" قناة نسمة بث مباشر يمكنكم مشاهدة قناة نسمة بث مباشر على الموقع الرسمي لها على الإنترنت، بالإضافة إلى قناتها الخاصة على موقع الفيديوهات الشهير يوتيوب، ولمعرفة مواعيد عرض البرامج وآخر أخبار القناة يمكنكم متابعة صفحتها على مواقع التواصل الاجتماعي فيس بوك وتويتر.
مباشر: قناة نسمة - YouTube
مقراتها في باريس وتونس العاصمة وهي ملك لشركة الإعلانات قروي وقروي. (( التعريف عن مواقع على الإنترنت)) تردد القناة على القمر الصناعي: تردد قناة نسمة الفضائية التونسية على القمر الصناعي لكي تشاهد القناة من أي مكان فى الشرق الأوسط والوطن العربي وأوروبا ، التردد كالتالي: القمر التردد FEC/SR الجودة النايل سات 12206 (V) 27500 – 5/6 SD Get real time update about this post categories directly on your device, subscribe now.
قناة نسمة التونسية بث مباشر | En direct Nessma HD live tv يقدم لكم موقع نسمة. نات البث المبـاشر عبر الانترنت لقنا ة نسمة التونسية. و في حالة انقطع البث سنقوم بتغيير رابط اليوتيوب في اقرب وقت ان شاء الله. يستضيف برنامج الأحد الرياضي بداية من الساعة 20. 45 الليلة وزير شؤون الشباب و الرياضة السيد أحمد قعلول للحديث عن آخر الإجراءات الخاصة بالتوقي من فيروس كورونا المستجد في المنشآت الرياضية و الخطوات المزمع اتباعها في المجال الرياضي و كيفية التعامل مع المنافسات الرياضية في بلادنا — Télévision Tunisienne (@Watania_Tunisia) March 15, 2020 كلمة رئيس مجلس نواب الشعب في افتتاح الجلسة العامة لمنح الثقة للحكومة المقترحة لمشاهدة الكلمة الكاملة لرئيس مجلس نواب الشعب يمكنكم المتابعة عبر هذا الرابط: — Télévision Tunisienne (@Watania_Tunisia) February 26, 2020 Post Views: 39 787 - Advertisement -
قناة نسمة هي قناة فضائية ترفيهية فنية إيطالية تونسية أنشئت في تونس سنة 2007 من طرف الأخوين التونسيين غازي ونبيل القروي، وهي موجهة لجمهور المغرب العربي. مقراتها في باريس وتونس العاصمة وهي ملك لشركة الإعلانات قروي وقروي.
كان من عوامل فوز قناة نسمة الحمراء هي عرض برنامج ستار اكاديمي المغرب العربي حصرياً والذي لقى إعجاب عظيم من قبل المتفرجين وكذلكً لديه شعبية هائلة في العالم العربي،ولكن عقب مرور الوقت عانت قناة Nessma TV من شدة المصاريف وكثرتها لهذا اتجهت القناة بأنها تبحث عن شريك وقد كان أحد هؤلاء الشركاء المنتج السينمائي طارق بن عمار إضافة إلى ذلك المؤسسة الإيطالية الفرنسية ميدياسيت والذي يملكها رئيس مجلس الوزراء الماضي الإيطالي سيلفيو برلسكوني والذي قام بتأسيسها في السبعينيات ولديها المؤسسة حصة وقدرها 25٪ منها. البرامج التي تنقل على قناة نسمة التونسية تبث برامج مثل من الذي يريد أن يكون مليونيراً ،وبرنامج من سيربح المليون،جاك المرسول،الصندوق،الأحد السياسي،مغربنا بين التحرير والتنوير،ناس الخير،برنامج كوزينتنا.
قناة بسمة بث مباشر - YouTube
كتب: حسام عامر أعلن المركز الوطني للقياس والتقويم في التعليم العالي \"قياس\" عن تحديث بيانات المرشحات لاختبار كفايات المعلمات المرحلة الثالثة, وسيكون الاختبار خلال الفترة 8-12 / 11 / 1434هـ لمن تنطبق عليها شروط معينة، وهي أن تكون مرشحة للتدريس في أحد التخصصات التالية [تربية إسلامية، لغة عربية، تربية أسرية (اقتصاد منزلي)، تاريخ، جغرافيا، رياض أطفال], وإحدى المسجلات في نظام جدارة حتى 1 / 5 / 1434هـ. %80 من بيانات مختبري قياس لم تستغل - جريدة الوطن السعودية. وبالنسبة لمن لم تتمكن من دخول الاختبار في أي مرحلة من المراحل الثلاث، تستطيع التسجيل في الاختبار الأساسي لعام 1435، والذي سيبدأ التسجيل فيه خلال شهر محرم 1435 هـ ولجميع التخصصات. وسيتم توحيد اختبارات المعلمين والمعلمات في فترة واحدة بداية من العام المقبل, وبالنسبة لاختبار كفايات المعلمات للمرحلة الثالثة الذي بدأ التسجيل فيه، ويعقد في شهر ذي القعدة القادم، يقتصر على من سبق لهن التسجيل في نظام جدارة الخاص بوزارة الخدمة المدنية ممن لم يدخلن المرحلة الثانية, وسيشمل الاختبار ستة تخصصات فقط هي: اللغة العربية والتربية الإسلامية والتاريخ والجغرافيا ورياض الأطفال والتربية الأسرية. وسيقوم المركز اعتباراً من العام القادم وبالاتفاق مع الجهات المعنية بإعادة هيكلة معايير اختبارات الكفايات، وستكون هناك أدلة تعينه قبل دخول الاختبار, وبالنسبة لدرجات النجاح والرسوب في اختبار المعلمين فقد حددت درجة الاجتياز حددت بـ 50% في الدرجة الكلية، و 50% في درجة التخصص، وهو الحد الأدنى الذي تحدد مرحلياً لأن عدم تحقيق هذا الحد يعطي إشارة واضحة بأن المتقدم أو المتقدمة يفتقر للمهارات الأساسية لممارسة مهنة التدريس.
تحديث بيانات الخطة شملت أيضا الانتهاء من تحديث بيانات عدد 3 ملايين و231 ألفا و 275 موظفا حتى الآن، منهم 51. 64% إناث، و48. 36% ذكور، وفيما يتعلق بالحالة الوظيفية تبلغ نسبة غير القائمين بالعمل 4. 91%، منهم 5. 43% إناث، و4. 39% ذكور، وتبلغ نسبة القائمين بالعمل 94. 78%، منهم 95. 34% من الذكور، 94. 25% من الإناث، وغير المبين 0. 31% منهم 0. 34% من الإناث و 0. 27% من الذكور. وبشأن الحالة الاجتماعية، تبلغ نسبة الأعزب 8. 30%، والمتزوج 59. 22% ، والمطلق 1. 12%، والأرمل 2. 07%، بينما تبلغ نسبة المتزوج ويعول 29. 30%. وفيما يتعلق بالمؤهل الدراسي، تبلغ نسبة الحاصلين على درجة الدكتوراه 2. 33% ، ودرجة الماجيستير، 1. 60%، والدبلوم 1. 88%، زمالة 0. 15% ، مؤهل عال 45. نتائج قياس برقم الهوية 1443 الأن على موقع المركز الوطني للقياس والتقويم qiyas.sa - ثقفني. 09% ، مؤهل فوق المتوسط 12. 33% ، مؤهل متوسط 27. 53%، مؤهل أقل من المتوسط 3. 58%، يقرأ ويكتب 3. 98% ، أمي 1. 69%. خريطة للقوي البشرية تم كذلك إنشاء قاعدة بيانات طاقات البشرية بهدف إنشاء خريطة للقوى البشرية المتاحة داخل الدولة المصرية، وقاعدة بيانات الاستشاريين، وهي تضم بيانات الاستشاريين العاملين في مصر وخارجها والراغبين في تقديم خدماتهم للوحدات الحكومية وغير الحكومية، قاعدة بيانات المدربين، وتستهدف هذه القاعدة المدربين المحترفين والذين يقدمون خدماتهم لجهات حكومية أو غير حكومية، قاعدة بيانات معاوني ومساعدي الوزراء، قاعدة بيانات الشئون الوظيفية، وفيها يتم تسجيل كل ما يتعلق بالشئون الوظيفية، قاعدة بيانات الأحكام القضائية، وتضم الأحكام القضائية التي تصدر لصالح موظفي الدولة الحاليين أو السابقين.
الجهاز شارك أيضا في إعداد مشروع القرار الوزاري رقم 63 لسنة 2019 بشأن الدليل الإرشادي لتقويم الأداء والعمل على تنفيذه في كافة الجهات الحكومية بدء من العام المالي 2019 / 2020، حيث ألزم القرار السلطة المختصة في كل وحدة بوضع نظام متكامل لتقويم أداء الموظفين بما يكفل الدقة التامة في قياس أداء وسلوك الموظف وصولا للمنحنى الطبيعي للأداء وذلك في ضوء الدليل الإرشادي، وإصدار قرار رقم 35 لسنة 2019 بشأن معايير توصيف وتقييم الوظائف والذى تضمن تقسيم الوظائف ومسمياتها بما يلائم أحدث الأساليب والممارسات الإدارية، وذلك بعد 41 عاما من تاريخ آخر قرار صدر في هذا الشأن. كما تم إصدار قرار بصرف حافز شهري قدره 250 جنيها لمن يتم ترشيحه من قبل الجهاز داخل كل جهة إدارية والذي يتولى تحديث الملفات الوظيفية بوحدات الموارد البشرية بالجهاز الإداري للدولة وذلك بالتنسيق مع السلطة المختصة بواقع موظف واحد بكل وحدة وبحد أقصى (2) موظفين حسب الحاجة، وذلك استنادا إلى موافقة مجلس الوزراء في جلسته رقم 15 المنعقدة بتاريخ 17 أكتوبر 2018 على منظومة الحوافز لمسئولي تحديث الملفات الوظيفية بوحدات الموارد البشرية بالجهاز الإداري للدولة.
الإثنين، ١٤ مارس ٢٠٢٢ - ١:٢٢ م الشارقة في 14 مارس / وام / بحثت هيئة كهرباء ومياه وغاز الشارقة خلال لقائها اليوم وفد دائرة الإحصاء والتنمية المجتمعية في الشارقة سبل التعاون والتنسيق لتطوير الأعمال الإحصائية المتعلقة بالأنشطة الإقتصادية والناتج المحلي للإمارة ومؤشرات القياس من خلال بيانات إحصائية متكاملة عن العاملين ومستوى الدخل والأنشطة الإقتصادية للإمارة وتشكيل فريق لمتابعة تطوير الأعمال الإحصائية وتسهيل عملية تبادل البيانات والمعلومات ودعم استراتيجيات التنمية المستدامة في إمارة الشارقة والدولة. حضر اللقاء سعادة سعيد سلطان السويدي رئيس هيئة كهرباء ومياه وغاز الشارقة و الشيخ محمد بن حميد القاسمي رئيس دائرة الإحصاء والتنمية المجتمعية و الشيخ سلطان بن عبدالله القاسمي مدير الدائرة عبدالله الشامسي المدير التنفيذي لهيئة كهرباء و مياه و غاز الشارقة إلى جانب عدد من المسؤولين. وأكد سعادة سعيد سلطان السويدي حرص الهيئة على تفعيل التعاون مع دائرة الإحصاء والتنمية المجتمعية وتوفير كافة الامكانات اللازمة لدعم وتعزيز الأعمال الإحصائية والاعتماد على مؤشرات قياس وقاعدة بيانات محددة لمتابعة النمو والتطور في الأعمال ودعم وتطوير الأداء المؤسسي بما يحقق الأهداف الاستراتيجية لحكومة الشارقة والمصلحة العامة للجمهور وتحقيق التنمية المستدامة.
وفيما يخص إعفاء بعض المتقدمات من المقابل المالي للاختبار، فهناك قرار ملكي بإعفاء جميع مستفيدي الضمان الاجتماعي من الرسوم، مؤكداً استمرار التنسيق مع وزارة الشئون الاجتماعية لاعتماد الربط الإلكتروني لجميع المستفيدين. هذا وسيقوم المركز بتغيير آليته المتبعة في اختبارات المعلمين والمعلمات بدءاً من العام الدراسي المقبل، بحيث يتم تقسيمها إلى قسمين، يركز الأول على المعايير التربوية المشتركة، والثاني على تخصص المعلم والمعلمة, كما أن بإمكان المعلم والمعلمة في الاختبارات الجديدة إعادة الاختبار في الجزء الذي شهد إخفاقاً فقط، من دون الحاجة لإعادة الاختبار كاملاً كما هو معمول به حالياً. وعلى صعيد آخر يعمل المركز الوطني للقياس والتقويم على الانتقال بشكل كامل من الاختبارات الورقية إلى الاختبارات المحوسبة، والتي تتم عن طريق \"الحاسب الآلي\"، حيث بدأ المركز تأسيس نموذج لمركز دائم لتقديم الاختبارات على الحاسب الآلي، تعتمد على تقديم الاختبارات على الحاسب الآلي من خلال مراكز دائمة تعمل يومياً، وتقدم من خلالها اختبارات المركز المختلفة، وكذلك أي اختبارات عالمية، تزامناً مع تقديم المراكز لتلك الاختبارات خارج المملكة من خلال مراكز اختبارات وصفتها بـ\"الصديقة\"، تحقق أعلى معايير الأمان والرقابة.