كشفت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية عبر "بوابة العمل عن بعد "، عن توفر 65 وظيفة متنوعة في مناطق السعودية لحملة كافة المؤهلات. الوظائف المتاحة وجاءت ال وظائف المتاحة عن بعد كالتالي: - كاتب إداري. - مساعد إداري. - اختصاصي تسويق إلكتروني. - اختصاصي علاقات مستثمرين. - مدخل بيانات. - موظف خدمة عملاء. - محرر إعلانات. - سكرتير. - اختصاصي تسويق. - معلم ابتدائي "اجتماعيات، لغة عربية، إسلاميات". - مندوب مشتريات. - اختصاصي مبيعات. - محصل ديون. - كاتب شؤون موظفين. - كاتب علاقات عامة. - كاتب إداري عام. - منسق. - اختصاصي إداري. - فني أنظمة. - محلل نظم معلومات. - صانع محتوى تويتر. - مشرف عمال. - مساعد حسابات. - مدير تسويق. - اختصاصي شؤون موظفين. - مصمم جرافيك. - محاسب. - اختصاصي عمليات موارد بشرية. - مدير خدمة عملاء. صحيفة تواصل الالكترونية. - موظف علاقات عامة. - محلل قاعدة بيانات. - مندوب خدمات سلعية. الشروط العامة للتقديم على وظائف العمل عن بعد - أن يكون المتقدم أو المتقدمة "سعودي الجنسية". - أن يكون العمر من 18 سنة إلى 60 سنة. - إجادة استخدام أجهزة التقنية الحديثة. - حساب "أبشر" مفعل. خطوات التسجيل للباحثين عن عمل - زيارة بوابة العمل عن بعد - اضغط على أيقونة "حساب جديد" ثم "حساب عامل عن بعد".
مُتابعة مشاكل العاملين كاملةً والسّعي لحلّها ونبذ الخلاف، وتقديم تقرير كامل لمدير الإدارة بالتّظلّمات الواقعة في الشّركة. الالتزام بكافّة البنود والتّعليمات المَعمول بها في الشّركة، وعدم الخروج عنها وتجاوزها بأي طريقة كانت. كاتب شؤون موظفين - JB4431135 | Riyadh, Saudi Arabia - Arab News. القيام بأيّة مَهامٍ أو أعمال أُخرى تُناط به من قِبَل مدير الموارد البشريّة أو المدير العام. مدير شؤون الموظفين ومدير الموارد البشريّة يُمكن أن يقوم مُدير شؤون المُوظّفين بأعمال مدير الموارد البشريّة في الشّركات أو المُؤسّسات الصّغيرة والتي لا تحتاج لتوظيف شخصين في هذين المُسمَّيَين الوَظيفيَّين، أمّا في حالة الشّركات والمُؤسّسات الكبيرة فيكون مدير الموارد البشريّة هو المسؤول المُباشر عن مدير شؤون المُوظّفين. يتواصل مُدير شؤون المُوظّفين عادةً بشكل مُباشر في الشّركة أو المُؤسّسة مع مُدير الموارد البشريّة، ومُدير الشّؤون الماليّة، والموظفين. أمّا الجهات الخارجيّة فيتواصل بشكل دائم مع التّأمين الصحيّ، والضّمان الاجتماعيّ ، وأيّة جهة أُخرى تتعلّق بحقوق المُوظّفين. [١] صفات مُدير شؤون المُوظّفين يجدر الإشارة إلى أن وظيفة مُدير شؤون المُوظّفين فيها من الضّغوط الكثير، وتحتاج مجهوداً ذهنيّاً عالياً وقدرةً كبيرةً على التّركيز وحلّ المُشكلات التي تُواجه المُوظّفين والإدارة.
- أن يكون العمر من 18 سنة إلى 60 سنة. - إجادة استخدام أجهزة التقنية الحديثة. - حساب أبشر مفعل. المزايا للباحثين عن عمل: - زيادة فرص العمل وتنوعها. - توفير تكلفة المواصلات والتنقل. - مرونة في زمان ومكان العمل. المزايا للباحثين من ذوي الإعاقة: - إدماج العاملين من الاشخاص ذوي الإعاقة ضمن سوق العمل. - خلق فرص مناسبة. - تخفيف عناء التنقل للعمل بشكل يومي. خطوات التسجيل للباحثين عن عمل: - زيارة بوابة العمل عن بعد. - اضغط على ايقونة (حساب جديد) ثم (حساب عامل عن بعد). - أنشئ حسابك الإلكتروني في البوابة. - عند إنشاء الحساب قم ببناء أو تحميل سيرتك الذاتية. - عند الانتهاء من السيرة الذاتية سيظهر لك ملفك التعريفي ويمكنك التقديم على الوظائف المتاحة. نبذة عن البرنامج: برنامج العمل عن بعد الذي نقدمه لك هو أول كيان سعودي رسمي مرخص من قبل وزارة الموارد البشرية (وزارة العمل سابقاً) يعنى بدعم وتنظيم العمل عن بعد. الموارد البشرية السعودية تعلن عن 65 وظيفة شاغرة للعمل من بعد | مجلة سيدتي. يخضع البرنامج للإشراف من قبل شركة تكامل لخدمات الأعمال وهي شركة حكومية تابعة لمنظومة وزارة العمل تقدم حلولاً متكاملة للعمل عن بعد من خلال وضع القوانين والضوابط والتنسيق مع الجهات الخاصة والحكومية لتوفير الدعم اللازم طريقة التقديم: التقديم متاح حالياً من خلال التسجيل في المنصة ثم اختيار الوظيفة وتعبئة الطلب (صفحات متعددة) على الرابط التالي:
[١]. الشروط الواجب توافرها في مدير شؤون الموظّفين حرصاً على أن يكون مدير شؤون الموظفين مسؤولاً ناجحاً في الشّركة أو المُؤسّسة لا بدّ من مُراعاة توافر الشّروط والمواصفات الآتية في شخصيّته: [٢] أن يُكوّن علاقات عمل إيجابيّة مع جميع كادر العمل والموظّفين والزّبائن والعملاء داخل الشّركة وخارجها. أن يمتلك مهارات التّنسيق والتّنظيم والتّخطيط، ويُتقن فنّ التّعامل مع الآخرين. أن يكون على اطّلاع ومعرفة بجميع القوانين والأنظمة الخاصّة بالشّركة أو المؤسّسة مع الالتزام بها. أن يكون قادراً على التّحليل والتّفكير، وفهم المشكلات وإيجاد الحلول السّريعة والعمليّة لها. أن يُتقن مهارات الحاسوب واللّغة الإنجليزيّة بطلاقة. أن يكون قادراً على إعداد التّقارير الشهريّة والسنويّة الخاصّة بالعاملين، وقادراً على المُتابعة الدّائمة لها. أن يجتهد في تطوير نفسه ورفع كفاءته العمليّة من خلال الدّورات والورش التي يشارك بها، ورغبته في التّطوير المُستمرّ لقدراته. أن يكون حاصلاً على شهادة جامعيّة كحدٍّ أدنى في مجال الإدارة العامّة أو إدارة الأعمال ، مع وجود خبرة عمليّة سابقة في المجال لمدّة لا تقلّ عن ستّ سنوات تقريباً.
ملحوظة هامة: وظايف نت ليست شركة توظيف وانما موقع للاعلان عن الوظائف الخالية المتاحة يوميا فى أغلب الشركات بالشرق الاوسط, فنرجو توخى الحذر خاصة عند دفع اى مبالغ او فيزا او اى عمولات. والموقع غير مسؤول عن اى تعاملات تحدث من خلال الوظائف المعلنة.
"شئون العاملين" أو "شئون الموظفين" أو بالمسمى الأقل شيوعا في منطقتنا العربية "إدارة الموارد البشرية"، جميعها معرفات للوظيفة ذاتها والمشهورة كذلك اختصاراً بـ HR والتي تأتي كاختصار للعبارة الإنجليزية Human Resources. ولكن بغض النظر عن الاختلاف في اللفظ المعبر عن الوظيفية وطبيعتها، فجميعها يتفق تقريباً في المهام الخاصة بها وكذلك في المسميات الوظيفية للعاملين تحت سقف هذه الإدارة، والتي يمكن توضيحها في السطور التالية, هو بداية الطريق غالباً لكل من يدخل هذا المجال، ولا يشترط للبدء في العمل بها الحصول على أي خبرات سابقة، فكتفي الموظف فقط بالقيام بأبسط الأعمال داخل إدارة شئون العاملين كإدخال البيانات وحفظ الملفات وإتباع أوامر مديره المباشر. المرحلة التالية ويكون قد مر وقت كافي على الموظف ممارساً للمهام الخاصة بوظيفة شئون العاملين وقد يتخصص في منطقة معينة في تلك الإدارة، مثلاً أن يكون موجها للعمل على القطاع الخاص بالرواتب، أو أن يكون مخصص للعمل في قطاع التوظيف …إلخ هي الدرجة الأولى من درجات الإدارة والإشراف داخل شئون العاملين، حيث يكون مسئول مسئولية كاملة عن قطاع كامل داخل إدارة شئون العاملين أو حتى أكثر من قطاع، فقد يكون مسئول عن قطاع الرواتب والتوظيف معاً، ويعد مديراً مباشراً لكل العاملين في القطاعات التي يرأسها.
خدمة عملاء مصرف الراجحي بعد أن وضحنا الرقم المجاني للموبايل ببنك الراجحي لجميع المتعاقدين مع الخاصين للراجحي يمكن أيضا للمواطنين بمصرف الراجحي فأرقام الراجحي كالآتي: أولا لاستقبال الاستفسارات والاستعلامات من السعودية 966920003344. ثانيا في مقدور المواطن أو المقيم إذا كان خارج المملكة فإن استعلامه لتقديم الاستعلام عبر الرقم 966114603333. ثالثا للمتعاملين مع البنك تحت اسم التميز فالرقم من السعودية 8001248880. رابعا أيضا لبرنامج تميز فالرقم من الخارج 966920005544. خامسا الرقم المخصص للداخل ككل 8001241222. سادسا من أجل كيفية تقديم شكوى يمكنك عبر الرقم التبليغ 8001244455. بهذا يكون قد عرف كل طريق مخصص من الإدارة من أجل الاستعلامات والشكاوى وأيضا طريقة الاستعلام معه بصورة مجانية، يمكن إنشاء الحساب الراجحي للمقيمين. الاتصال على بنك الراجحي الإلكتروني. الرقم الموحد المجاني الراجحي رقم خدمة عملاء بنك الراجحي الموحد المجاني، يتساءل العديد من المواطنين عن طرق الاستعلام عن رقم مصرف الراجحي، حيث يمكن الاستعلام مع خدمة الراجحي عبر تطبيق الراجحي المطور يقدم لك العديد حيث يمكن فتح حساب الراجحي من خلاله بسهولة تامة وبخطوات بسيطة كما يمكن أيضا معرفة خطوات تغيير رقم الجوال في مصرف الراجحي وتحديث بيانات الراجحي إلكترونيا أو تحديث رقم الجوال من خلال التطبيق أو مكالمة خدمة عملاء الراجحي وذلك بالتطبيق ورقم بنك الراجحي المجاني للجوال لعملاء البنك الحاليين والرقم كالآتي: أولا يمكن الاستعلام مع بنك الراجحي من خلال الرقم 8001228888.
خدمات رقم الراجحي للجميع رقم الهاتف المصرفي الموحد الجديد تم تقسيم المناطق بالسعودية من أجل التسهيل وفقا لكل منطقة يقسمها الراجحي لها موظفين خاصين بها من أجل استقبال استفسارات العملاء ولهذا يوجد رقم خدمة أي من الراجحي للكل أو الرقم الموحد لمصرف الراجحي للمواطنين والمقيمين المتعاقدين مع البنك من الراجحي كالآتي: أولا للمنطقة الوسطى من الدولة +966(11) 828 3179، +966(11) 828 3179، +966(11) 828 3140، +966(11) 828 2018. ثانيا الرقم المرصود للمنطقة الغربية +966(12) 657 8040، +966(12) 650 9999، +966(11) 828 2018. ثالثا خصص الراجحي السعودي رقم المنطقة الشرقية +966(13) 825 7193، +966(13) 825 7101، +966(11) 828 2018. الاتصال على بنك الراجحي المباشر. بهذا يكون عميل البنك قد عرف رقم هاتف المجاني للهاتف للمواطنين البنك وكيفية التواصل مع موظفي البنك بكل العمليات المطروحة من البنك لكافة العملاء عبر الرقم المتاح لكل منطقة. مميزات خدمة الراجحي الرقم الهاتفي قام مصرف بنك الراجحي خدمة العملاء لبنك الراجحي كل أرقام الاتصال من أجل التسهيل على المواطن أو المقيم الاتصال والقيان بالاستفسارات والاستعلامات المسئول عنها بصورة مباشرة ومن أجل التعرف على خدمة أي من المتعاقدين مع الراجحي المجاني فالمميزات كالآتي: أولا في مقدور المواطن أو المقيم القيام بالإجراءات المصرفية عبر الرقم المعين للعملية بسهولة.
ثانيا بزيارة أحد الفروع. ثالثا بالتواصل عبر رقم الفاكس 0096612119368. رابعا ينص بنك الراجحي أيضا أنه في خلال يومين سيتم الاستعلام في خلال يومين لحل المشكلة. بهذا يكون قد عرف رقم شكاوي من الراجحي ساعة24 كما يمكن أن يقوم بمعرفة رقم الايبان الراجحي ورقم الهاتف عبر الصراف الآلي القريب منه، رقم الأهلي المجاني للتواصل.