* أن يكون تأخر الموظف عن الحضور، سواء في بداية وقت الدوام أو خروجه خلاله أو انصرافه قبل موعد نهايته، في حدود الوقت الضروري اللازم لحاجته، أو الغرض الذي تأخر أو انصرف عن وقت الدوام من أجله؛ فمثلاً إذا كان الوقت اللازم لقضاء السبب الذي من أجله خرج الموظف من مقر عمله يستغرق ساعة واحدة فينبغي منه أن يلتزم بذلك ولا يزيد عليه؛ إذ إن بعض الموظفين يخرج لقضاء غرض له يستغرق قضاؤه مثلاً ساعة واحدة ولا يعود إلا بعد ساعتين أو ثلاث ساعات. * أن يكون تأخر الموظف عن وقت الدوام أو خروجه خلاله أو انصرافه قبل نهايته بموافقة من رئيسه المباشر أو صاحب الصلاحية في جهة العمل الذي يسمح عادة للموظفين بالخروج.
إن الالتزام بالدوام أمر ذو أهمية وحظي بالاهتمام في بلادنا بالحث على تقيد الموظفين بأوقات الدوام ومراقبة ذلك من قبل المسؤولين بدقة؛ وذلك لما يترتب على عدم الالتزام بالدوام من آثار سلبية على مستقبل العمل وتعطيل مصالح المواطنين.
الإمبراطورية إمبراطورية العولمة الجديدة: Empire - مايكل هاردت, انطونيو نيغري, Michael Hardt, Antonio Negri - كتب Google
إن واجب الالتزام بوقت الدوام أمر ضروري ومهم لإنجاز الأعمال وخدمة الصالح العام، وعلى الموظفين ورؤسائهم الاهتمام به، فالموظف مطلوب منه: - استشعار أهمية هذا الامر وأنه من أهم الواجبات الوظيفية، وأن انضباطه يخدم مصلحة العمل والمصلحة العامة ومصلحة إخوانه المواطنين. - إن على الموظف أن يدرك أن الراتب والمزايا المالية التي تصرف له هي مقابل قيامه بعمله بالدقة والإخلاص والانضباط وهذا لا يتحقق إلا بالانضباط في وقت الدوام والمحافظة عليه. أما جهة عمل الموظف فإن مسؤوليتها فيما يتعلق بالالتزام بوقت الدوام مهمة ومتعددة، منها: - وضع بيانات لتوقيع الموظفين عند الحضور للدوام وعند الانصراف منه، وان يتم تحديد وقت لا يزيد على نصف ساعة من موعد بداية الدوام لقفل بيانات التوقيع، وعلى الموظفين الذين يحضرون بعد ذلك أن يقوموا بتحديد موعد حضورهم بالساعة والدقيقة بحسب التعليمات النظامية الصادرة في هذا الصدد. تعميم الانضباط في العمل. - إذا تجمع لدى كل موظف سبع ساعات بسبب تأخره عن الدوام أو خروجه بدون إذن أو انصرافه قبل نهاية موعد الدوام، فإنه يكون في حكم المتغيب يوماً كاملاً، مما يتطلب الرفع بالحسم عليه راتب يوم واحد، وإذا بلغت ساعات التأخر أربع عشرة ساعة فإنه يكون في حكم المتغيب لمدة يومين؛ مما يتطلب حسم يومين من راتبه وهكذا.
- على الرؤساء والمشرفين في جهة العمل أن يكونوا أسوة حسنة لموظفيهم في الانضباط في وقت الدوام، لأن موقف المدير العام أو مدير الإدارة أو رئيس القسم سيكون ضعيفاً جداً عند مناقشة بعض موظفيه في موضوع عدم انضباطهم في الدوام إذا كان هو أيضاً غير منضبط في هذا الشأن. وأخيراً.. فإن ما نود الإشارة إليه فيما يتعلق بهذا الموضوع أن المحافظة على وقت الدوام، حضوراً وتواجداً وانصرافاً، هي جزء من الولاء لوطننا الغالي، فينبغي علينا جميعاً أن نستثمر كل دقيقة وكل ساعة من وقت الدوام في سبيل خدمة بلادنا الغالية من أجل الوصول بها إلى مستويات أفضل من التقدم والنجاح والمكانة اللائقة بها.
الاستراتيجية الواضحة لكي يتبع أحد سياسة أو نظام ما يجب أن يعرفه أولاً بالطبع هذا شيء بديهي جداً حتى أنك قد تتعجب لذكره إلا أن الحقيقة أنه هناك كثير من المؤسسات التي تعتبر سياستها غير واضحة فيفاجأ الموظف أنه يعاقب على شيء لم يكن يعلم أنه مرفوض من قبل مؤسسته أو مخالف لسياستها لذا احرص أن تكون سياسات واستراتيجيات مؤسستك واضحة للجميع خاصة الموظفين الجدد حتى تساعدهم على معرفتها وبالتالي الالتزام بها. القائد قدوة أكثر ما يميز القائد الناجح هو كونه قدوة لموظفيه، فلا تطلب من الموظفين الالتزام بقواعد أنت لا تلتزم بها كما يجب أن تكون حسن المظهر منضبطاً في عملك ومواعيدك فكونك صاحب العمل لا يعطيك الحق في فرض قواعد على موظفيك وتعفي نفسك منها، فإذا فرضت على موظفيك عدم التدخين داخل الشركة مثلاً عليك أن تكون أول الملتزمين بذلك أو إذا فرضت عليهم مواعيد محددة لتسليم مشروع أو عمل ما يجب أن تكون متواجداً دائماً معهم وتحرص على متابعتهم حتى يشعروا بمشاركتك مهم وانضباطك في عملك وتكون أنت القدوة فيتبعونك. القواعد الغير مجدية عقبة أمام تحقيق الانضباط الانضباط في العمل لا يتحقق بكثرة القواعد التي يكون معظمها غير مُجدي فعلياً في دورة العمل داخل المؤسسة بل بالعكس يكون عقبة أمام تحقيق الانضباط فالإنسان عندما يشعر بكثرة القيود عليه يتولد عنده شعور بالرفض لكافة القيود ويتحول العمل لمكان لا يحب التواجد به، لذا عليك أن تضع القواعد اللازمة والضرورية فقط لحسن سير دورة العمل وتتخلى عن القواعد التي لا تؤثر على العمل حتى تعطي موظفيك قدراً من الراحة والحرية.
إن الانضباط في العمل هو سر نجاح أي مؤسسة وهو ليس عمل تقوم به اليوم وتتخلى عنه غداً بل يجب عليك أن تحافظ على انضباط الموظفين داخل مؤسستك حتى تستمر في الحفاظ على هذا النجاح لذا يجب أن تجعل الانضباط شعار مؤسستك ونظام عمل دائم يلتزم به الجميع وأولهم أنت كصاحب العمل، والانضباط لا يعني كثرة القيود ولا يقتصر على الصرامة والجمود في تنفيذ العمل بل يعتمد على الجدية والالتزام وحب العمل فلكي تصل بمؤسستك إلى النجاح يجب أن تجعل موظفيك منضبطين محبين للعمل الذي يقومون به ومحبين للمؤسسة التي ينتمون إليها. مي حسن حاصلة على ليسانس الحقوق من جامعة القاهرة وماجستير في القانون من جامعة السوربون بباريس، محامية وباحثة قانونية.
هذه صورة أخرى مميزة وبسيطة توحي بالحب و الرومانسية والجمال هي عبارة عن صورة ورده وقلب من اللون الأحمر الرائع بالإضافة إلى القلوب الصغيرة تصميم الخلفيه مناسب جدا ورقيق. شاهد صور اخرى: صور خلفيات حزينة 2021 خلفيات حزينة للواتس عزيزي القارئ نستبشر أن نكون قد قدمنا جميع المعلومات حول موضوع " صور خلفيات هادئة للهاتف 2021 " وذلك من خلال موقع رؤية ونحن على أتم الاستعداد للرد على إستفساراتكم في أسرع وقت.
صور خلفيات كمبيوتر ولاب توب باعلي جودة HD أكبر البوم صور خلفيات يحتوي علي العديد من الصور المميزة لمختلف استخداماتكم، صور للكمبيوتر سيارات فارهة وصور طبيعية وخلفيات القطط والفراشات والزهور الجميلة، بالاضافة الي صور حيوانات عالية الجودة وصور من الطبيعة والكثير من الصور والخلفيات المميزة والتني تناسب مختلف الأذواق. ألبوم صور خلفيات اللاب توب والموبايل وخلفيات ايفون وخلفيات سامسونج وأكبر كولكشن صور مجمعة لأفضل الخلفيات علي الانترنت. اضغط علي الصورة المراد تكبيرها لمشاهدتها بالحجم الكامل.
شاهد صور اخرى: صور كرتون ديزني 2021 خلفيات كرتون للموبايل hd صور خلفيات رقيقة جدا هذه واحدة من الخلفيات المميزة جدا والتي تمثل رقة شديدة لبعض الأشخاص ، هي مجموعة من الزلط الملون بألوان رقيقة جدا منظر الزلط المتجمع هكذا يعطي ايحاء بالرقه والجمال. هذه صورة أخرى رائعة جدا لبعض قطع الزلط ملونه باللون الأبيض كما نرى وزهرة بيضاء فيها جزء من اللون الأصفر يبدو في هذه الصورة أن الزلط وكأنه قطع من المارشميلو اللذيذة الذي يفضله عدد كبير جدا من الأشخاص الصورة مريحه جدا. أيضا هذه واحدة من الخلفيات الهادئة جدا والمليئة بالسكوت والصمت هي عباره عن شجره ضخمة متواجد في منطقة مرتفعة يسقط عليها ضوء القمر كما نرى تصميم الصورة هادئ جدا وعميق أيضا في نفس الوقت. شاهد صور اخرى: صور خلفيات كيوت 2021 خلفيات hd للجوال او للموبايل او للايفون صور خلفيات للفون بسيطه هذه الصورة اخرى لمنظر طبيعي مميز جدا ورقيق ويجعل النفس ترتاح للغاية وهو عبارة عن مكان مليء بالأشجار والخضرة به مجموعة من المنازل الصغيرة يوجد جسر بسيط كما نرى على بحيرة صغيرة تصميم الشكل والمكان رائع جدا ومبهج ويتمتع بهدوء وسكينة كبيرة. هذه صورة رائعة أخرى مميزة جدا رائعه تصميم عبارة عن مجموعة من الفراشات الملونة والزاهية جدا يخرج منها بعض الفصوص اللامعه تصميم الخلفيه رقيق جدا ومريح جدا أيضا والفراشات واحدة من الكائنات الجميلة للغاية.
نقدم لك سيدتي، في عدد اليوم من فقرة نساء، وصفة لتحضير شربة بالخضر. المقادير: 2 حبات جزر 2 حبات كوسة 1 حبة لفت أبيض 1 حبة لفت أصفر 200 غ أبيض الدجاج 2 ملاعق كبيرة زيت المائدة 50 غ بصل مفروم 1. 5 لتر ماء 1 ملعقة صغيرة مركز الطماطم 2 عروش كرفس 1 باقة صغيرة قزبر وبقدونس ملح فلفل أسود للتقديم: أوراق بقدونس مفرومة طريقة التحضير: تقشر الخضر، تغسل وتقطع مكعبات صغيرة. يغسل أبيض الدجاج ويقطع قطعا صغيرة. في طنجرة، يسخن الزيت ويحمر البصل حتى يصبح شفافا. تضاف الملح، الفلفل الأسود والماء، مركز الطماطم، حزمة الكرفس، القزبر والبقدونس ويترك حتى الغليان. تضاف مكعبات الخضر، الدجاج والتوابل ويترك الكل فوق نار هادئة حتى ينضج. تزال حزمة القزبر والبقدونس. يقدم حساء الخضر ساخنا ومزينا بأوراق البقدونس المفرومة. ملحوظة: يمكن استعمال لحم الغنم عوض الدجاج مع إضافة 20 غ من الشعرية الرقيقة الخاصة بالسفة للحساء 5 دقائق قبل إزالته من فوق النار. بالصحة والعافية.