موقع شاهد فور

تمكين المرأة.. ملف بارز في سياسات 2030 - أخبار السعودية | صحيفة عكاظ / شركة ألفا المالية

June 30, 2024

وتم تحديد أنشطة البرنامج على مدار خمسة أعوام (2019-2024) في إطار ثلاث ركائز مترابطة: يسعى البرنامج إلى تحفيز البلدان على إحداث تغيُّر إيجابي بشأن احتياجات وأولويات مُعيَّنة، بالعمل على نحو فاعل لتحقيق نتائج تعود بالنفع على النساء، وأسرهن، والاقتصادات بوجه عام في بلدان المشرق. برنامج العمل يعمل برنامج تمكين المرأة في المشرق بشكل مباشر مع حكومات العراق والأردن ولبنان لمساندة التزامات هذه البلدان بالسعي لزيادة معدلات مشاركة النساء في القوى العاملة. وقد وضع كلٌ من هذه البلدان خطط عمل للتمكين الاقتصادي للمرأة تصاحبها خطة عمل مُفصَّلة تتضمن النتائج الرئيسية المرجوة والمقاييس لقياس التقدم المحرز. وينصب التركيز على المساعدات الفنية، ويمكن الاطلاع على معلومات عن كل بلد في الصفحات الإلكترونية لكل من العراق والأردن ولبنان. علاوةً على ذلك، سيساند برنامج عمل إقليمي الأنشطة المشتركة بين البلدان، والقضايا ذات الاهتمام المشترك، كتلك التي تتصل باللاجئين والنازحين داخليا، وتتطلب اهتماما خاصا على الصعيد الإقليمي. دليل برامج النوع الاجتماعي وتمكين المرأة. وستُركِّز أجندة البرنامج الإقليمي التي تديرها أمانة الصندوق على مساندة الأولويات على مستوى البلد، وعلى بناء قاعدة الشواهد بشأن التمكين الاقتصادي للمرأة عن طريق تبادل ومناقشة النتائج على نطاق واسع.

دليل برامج النوع الاجتماعي وتمكين المرأة

إن المساواة بين الجنسين اقتصاد ذكي يسهم في الحد من الفقر وتقوية القدرة على تحمل الصدمات وتعزيز الرخاء المشترك. في بلدان المشرق، حقق العراق والأردن ولبنان مكاسب ملموسة على صعيد حصول المرأة على خدمات التعليم والرعاية الصحية، لكن لا تزال هناك تحديات تعوق الفرص الاقتصادية المتاحة للنساء. فعلى سبيل المثال، هناك امرأة واحدة فقط من كل خمس نساء تُعد نشطة اقتصاديا، ولا تزيد الشركات التي ترأسها نساء عن 5%. يُقدِّم برنامج تمكين المرأة في المشرق المساعدة التقنية لبلدان المشرق لتعزيز التمكين الاقتصادي للنساء وزيادة الفرص المتاحة لهن، وذلك كحافز نحو قيام مجتمعات أكثر شمولا واستدامة وسلمية يعود فيها النمو الاقتصادي بالنفع على الجميع. ومن خلال التعاون مع القطاع الخاص ومنظمات المجتمع المدني وشركاء التنمية، يساند الصندوق الجهود التي تقودها الحكومات والأولويات على مستوى البلد، والأنشطة الإقليمية الإستراتيجية التي ترمي إلى: 1. تقوية البيئة الداعمة للأطراف المعنية للقيام على نحو فاعل بتحديد العقبات التي تحول دون مشاركة النساء في النشاط الاقتصادي ومعالجتها؛ 2. تحسين قدرة النساء على الحصول على الفرص الاقتصادية.
ينعكس ذلك سلبًا على التمكين الاقتصادي للمرأة في المنطقة لأنه يؤثر على وصول المرأة على قدم المساواة إلى الموارد. التمكين الاقتصادي للمرأة هو إحدى الركائز الأساسية لهيئة الأمم المتحدة للمرأة. يُعدّ توسيع الفرص الاقتصادية أمام المرأة أمرًا مهمًا لأنه عامل حاسم في تمكين المرأة. يجري تنفيذ جهود هيئة الأمم المتحدة للمرأة بشأن التمكين الاقتصادي في سياق حقوق المرأة والعمل، والعدالة الاجتماعية، والتنمية المستدامة الشاملة التي تشمل الأبعاد الاجتماعية والاقتصادية والبيئية بما يتماشى مع خطة التنمية المستدامة لعام 2030. مجالات العمل والبرامج تسترشد ولاية الأمم المتحدة المحددة بشأن التمكين الاقتصادي للمرأة بمجموعة من المعايير الدولية والأطر المعيارية، بما في ذلك اتفاقية القضاء على جميع أشكال التمييز ضد المرأة (سيداو) ؛ و إعلان ومنهاج عمل بيجين (1995) ؛ والنتائج ذات الصلة للجنة وضع المرأة ( CSW) بما في ذلك القرار 54/4 لعام 2010 بشأن التمكين الاقتصادي للمرأة؛ و الاتفاقيات بشأن المساواة بين الجنسين لمنظمة العمل الدولية. تدعم هيئة الأمم المتحدة للمرأة اعتماد مبادئ تمكين المرأة ( WEPs) كأداة رئيسية لتنفيذ هذه القواعد والمعايير.
Dec 07, 2021 تعلن شركة ألفا المالية عن تحديث شروط وأحكام صندوق ألفا للأسهم السعودية وذلـك اعتبـاراً مـن تاريخ (09/05/1443هـ) الموافق (13/12/2021م)، وفيما يلي مختصر لأبرز البنود المحدثة: - في مذكرة المعلومات 1. الملخص التنفيذي: المدير الاداري: شركة ألفا المالية 2. المادة 12 الفقرة (ي): المهام الأخرى لمدير الصندوق: منحت الهيئة مدير الصندوق جميع تراخيص التعامل والإدارة والترتيب وتقديم المشورة. حيث تسمح هذه التراخيص لمدير الصندوق بالعمل كشخص مرخص له في المملكة بموجب الترخيص رقم 33-18187 وقام مدير الصندوق بتكليف شركة البلاد المالية بتزويد خدمة أمين الحفظ للصندوق. 3. الملحق 1 -ضوابط الاستثمار الشرعية: فقرة 4. أسئلة مكررة (FAQ) | الفا فاينانشل. المعايير المتعلقة بالقروض: لا يجوز الاستثمار في أسهم شركة تكون القروض الربوية – وفقاً لميزانيتها – أكثر من (%33. 33) من متوسط القيمة السوقية للشركة خلال الإثنى عشر شهرا الأخيرة أو من مجموع موجودات الشركة أيهما اكبر لأن الثلث هو حد الكثرة أخذاً من حديث سعد بن أبي وقاص رضي الله عنه في الوصية لما أراد أن يوصي بماله كله قال له رسول الله صلى الله عليه وسلم: الثلث والثلث كثير فدل على أن حد الكثرة هو الثلث فالثلث وما زاد عنه كثير فإذا كانت القروض على الشركة ثلثاً فأكثر فإنه يمنع شراء أسهمها لأن الحرام في أصول الشركة كثير فلا يعفى عنه.

أسئلة مكررة (Faq) | الفا فاينانشل

خدمات الشركة – الوساطة الماليّة: تسعى ألفا كابيتال لتكون شركة الوساطة المالية الرائدة في سورية، حيث توفر للعملاء وصولاً سلساً للأوراق المالية مع فريق خبير في التداول، وأبحاث بارزة وتكنولوجيا متطورة. فريق خبير: خدمات مخصصة للعملاء من الأفراد والمؤسسات ونطلعهم على آخر أخبار السوق والاستثمارات، كما تساعد العملاء على تنفيذ أوامر الشراء والبيع بطريقة احترافية لتعزيز مكاسبهم. الأبحاث: تعتمد على البيانات التي تخلق قيمة مضافة في السوق لتمكين العملاء من اتخاذ قرارات استثمارية سليمة. التكنولوجيا: توفر للعملاء تكنولوجيا متطورة لتمكنهم من تنفيذ الأوامر بسلاسة عبر التداول الإلكتروني. القوى العاملة: تحصيل 288 ألف جنيه مستحقات 4 عمال مصريين بالأردن. – إدارة الاستثمار: تساعد ألفا كابيتال عملاءها في إدارة ثرواتهم للوصول إلى أهدافهم المالية من خلال فريق استشاري مختص. بالاعتماد على أبحاث السوق المعمقة لتزويد عملائنا بأفضل النصائح الاستثمارية لحماية ثرواتهم وتحقيق أفضل العوائد. – إدارة الإصدارات: المزيد من المشاركات كما تهدف شركة ألفا كابيتال إلى لعب دور رئيسي في مساعدة المؤسسات والشركات الصغيرة والمتوسطة على زيادة رأس مالها، وإدارة الإصدارات (الاكتتاب العام و الخاص). – الاستشارات: يمتلك فريق الشركة خبرة في تقديم الخدمات الاستشارية للمؤسسات والشركات الصغيرة والمتوسطة.

تاريخ النشر: 27-04-2022 10:41 AM - آخر تحديث: 27-04-2022 1:43 PM أعلنت وزارة المالية، أنه سيتم صرف رواتب الموظفين العموميين عن شهر نيسان/ أبريل يوم غد الخميس بنسبة 80%، وبحد أدناه 2000 شيقل. وأكدت المالية في بيان لها، اليوم الأربعاء، أنه سيتم صرف 20% من رصيد المستحقات المتراكمة عن الأشهر (11-12-1-2-3-4)، مشيرة إلى أن بقية المستحقات هي ذمة لصالح الموظفين، وسيتم صرفها عندما تسمح الإمكانيات المالية بذلك. المصدر: الوطنية

المالية: صرف رواتب الموظفين غدا الخميس - الوطنية للإعلام

سلمان بن عبدالله السيد رئيس مجلس الادارة جوهر الإستثمار هو تمكين الأعمال والأنشطة التجارية سواءا في مجمل مكوناتها أو في أحد ركائزها الأساسية ، خلال قرابة العقدين من الخبرة في قطاع الإستثمار وأعمال الأوراق المالية وجدت أن الإستثمار الأكثر نجاحا هو الإستثمار البسيط والمركز ،مما يجعل الإستثمار ``فن`` يصقل بالعلم والخبرة والمهارة. بدر بن عبدالرحمن المصيبيح العضو المنتدب شركة ركاز الوطنية المالية ، "الوطنية المالية" شركة مساهمة سعودية مقفلة برأس مال مدفوع قدره 10،000،000 ريال سعودي. مرخصة من هيئة السوق المالية السعودية (32-19204) ، في (26/09/2019) السجل التجاري رقم 1010606556. تاريخ المباشرة (27/2/2020). المكتب الرئيسي: برج توليب, الدور التاسع, (8592 شارع حوطة بني تميم، العليا، الرياض 12333). يسر شركة ركاز الوطنية المالية تلقي الشكاوى والاقتراحات والرد على استفساراتك عبر القنوات التالية: compliance@nationalcapital. عن طريق الاتصال بمركز خدمة العملاء على xxxxxxx
وبتقرير دولي آخر صدر أيضاً مؤخراً عن صندوق النقد الدولي، أُشيد فيه بالأداء الاقتصادي المميز للمملكة، حيث قد رفع الصندوق توقعاته لنمو الاقتصاد الوطني هذا العام إلى 7. 6%، والذي يزيد بنسبة 0. 6% عن التوقعات المحلية، ويزيد بنسبة 2. 8% عن توقعاته في التقرير السابق الصادر عن الصندوق خلال شهر يناير الماضي، وأشار التقرير إلى أن اقتصاد المملكة يأتي كثاني أكبر معدل نمو بين دول مجموعة العشرين هذا العام بعد الهند والتي توقع الصندوق نمو اقتصادها بنحو 8. 2%. ووفقاً للتقرير فإن السعودية والبرازيل فقط من بين دول مجموعة العشرين اللذين رفع التقرير توقعاته فيما يتعلق بالنمو الاقتصادي، حيث تم رفع توقعات نمو الاقتصاد السعودي بـ 2. 8 نقطة مئوية من 4. 8% إلى 7. 6%، في حين رفع توقعاته لنمو الاقتصاد البرازيلي من 0. 3% إلى 0. 8% أي بارتفاع 0. 5 نقطة مئوية. دون أدنى شك. أن المملكة تستحق مثل ذلك التقييم وتلك الإشادة من جهات دولية معتبرة، سيما وأن تعديل النظرة المستقبلية للمملكة يجعلها من بين ضمن الدول القليلة عالمياً، والدولة الوحيدة من مجموعة دول الـ G20، التي تمكنت من تعديل نظرتها المستقبلية خلال عامين متتاليين لتصنيفها الائتماني.

القوى العاملة: تحصيل 288 ألف جنيه مستحقات 4 عمال مصريين بالأردن

تحقيق قيمة مستدامة: نستهدف تحقيق أثر إيجابي طويل الأمد وقيمة مستدامة لكافة عملاء ألفا المالية، والذين يعدون شركائنا في النجاح. الريادة: محفزنا هو التميز في الأداء، وبالتالي نتبنى عقلية ريادية في طرح حلولنا ومنتجاتنا الاستثمارية. الأمانة: نعمل بإخلاص وأمانة مع عملائنا وشركاؤنا في النجاح، ونموذج عملنا قائم على توحيد الأهداف والمصالح المشتركة للشركة وعملائها ومساهميها. القدرة على التكيف: نسعى دئماً أن نكون سباقين في التقدم، والاستمرار في التطوير، ومنهجيتنا قائمة على التطوير المستمر، والمهنية، والعناية اللازمة بالعملاء، وجودة المخرجات.

شركة الجزيرة للأسواق المالية. شركة الخبير المالية. شركة الخير كابيتال السعودية. شركة الراجحي المالية. شركة الرياض المالية. شركة السعودي الفرنسي كابيتال. شركة الشرق الأوسط للاستثمار المالي. شركة العربي الوطني للاستثمار. شركة الفريق الاول. شركة المجموعة المالية-هيرميس السعودية. شركة المستثمرون الخليجيون لإدارة الأصول. شركة الملز المالية. شركة النمو المالية للاستشارات المالية شركة الوساطة المالية. شركة أنفال كابيتال. شركة انفستكورب السعودية للاستثمارات المالية. شركة بلوم للاستثمار السعودية. شركة بي إن بي باريبا السعودية للاستثمار. شركة كامكو للاستثمار. شركة بيت التمويل السعودي الكويتي. شركة بيت المال الخليجي. شركة ثروات للأوراق المالية. شركة جدوى للاستثمار. شركة جولدمان ساكس العربية السعودية. شركة جي أي بي كابيتال. شركة جي. بي. مورقان العربية السعودية. شركة دراية المالية. شركة سدرة المالية. شركة سوسيتيه جنرال العربية السعودية. شركة سويكورب. شركة شعاع كابيتال العربية السعودية. شركة عودة كابيتال. شركة فالكم للخدمات المالية. شركة كريديت سويس العربية السعودية. شركة كسب المالية. شركة كي كي آر السعودية.

موقع شاهد فور, 2024

[email protected]