أخبار الخفجي > مستشفى الخفجي العام يواصل جهوده في مكافحة " كورونا " مستشفى الخفجي العام يواصل جهوده في مكافحة " كورونا " الخفجي - عبدالعزيز العنزي يواصل مستشفى الخفجي العام ومراكز الرعاية الصحيه الاولية التابعة له أحد مكونات التجمع الصحي الأول بالمنطقة الشرقية تنفيذ إجراءاته الاحترازية والوقائية لمنع انتشار فيروس كورونا المستجد.
أخبار الخفجي > مستشفى الخفجي العام يبدأ بتطبيق المخالفات المرورية الجمعة - 11 أغسطس, 2017 9:06 م مستشفى الخفجي العام يبدأ بتطبيق المخالفات المرورية الرائدية - عبدالعزيز الأحمد بدأ قسم الأمن و السلامة المرورية بمستشفى الخفجي العام بتطبيق المخالفات المرورية وذلك خلال الأسبوع القادم.
يمتلك مستشفى عمليات الخفجي المشتركة قسمًا فعالاً لتحسين الجودة ، ويتم توجيه الموظفين باستمرار وتدريبهم على مواصفات ومعايير الجودة ومشروعات التحسين المستمر. مستشفى الخفجي العام يواصل جهوده في مكافحة " كورونا " - الرائدية. التدريب: مستشفى عمليات الخفجي المشتركة لديها قسم تدريب نشط بما في ذلك مركز تدريب دعم الحياة (LSTC). ولديها التدريب الأساسي لدعم الحياة (BLS) ، ودعم الحياة القلبية المتقدم (ACLS) ودورات دعم الحياة المتقدمة للأطفال (PALS) المعترف بها من قبل الهيئات العالمية. بالإضافة إلى ذلك، يقوم مستشفى عمليات الخفجي المشتركة بدعوة وتشجيع المدربين الخارجيين من الشركة وكذلك من خارج الشركة لتدريب وتعليم الموظفين بالمستشفى كما يتم إرسال موظفي المستشفى لدورات تدريبية خارجية للتعليم المستمر والتطوير. الاعتماد وإصدار الشهادات: مستشفى عمليات الخفجي المشتركة معترف به ومعتمد من: • معتمدة من قبل اللجنة المشتركة الدولية -اللجنة المشتركة الدولية (JCI) • معتمد من قبل ASR -نظام الإدارة المتكاملة (IMS): نظام إدارة الجودة ISO 9001: 2015 نظام إدارة البيئةISO 14001: 2015 الصحة والسلامة المهنية OHSAS 18001: 2007
أطباء في نفس التخصص جميع الأطباء لا توجد معلومات مصر، الاسكندرية 97 شارع مصطفي كامل فليمنج امام البنك الاهلي المصري 32 شارع محرم بك فوق صيدليه مزراحي مصر، الجيزة 124شارع الهرم محطة العريش مواعيد العيادات: فيصل: الاحد- الاربعاء: 5-8 &n... مصر، القاهرة ١ ابراج برعي - الدور 4 - شقة 8 - خلف مسجد الحصري فوق معمل المختبر و محل شعبان للملابس
الخدمات الطبية مستشفى عمليات الخفجي المشتركة: التاريخ تواجدت الخدمات الطبية في مدينة الخفجي منذ عام 1960م عندما افتتحت شركة الزيت العربية (AOC) عيادة طبية لتقديم الخدمات الطبية لموظفي الشركة وعائلاتهم ومواطني الخفجي افتتحت AOC منشأتين طبيتين، مستشفى من 65 سريرًا للمرضى المنومين والجراحة والعيادات الخارجية. خلال حرب الخليج الأولى، تم تدمير المستشفى وتم استبداله بمرفق مؤقت حتى تم بناء المستشفى الحالي. بدأ تشييد المستشفى الحالي في عام 1997، وافتُتحت المستشفى في 14فبراير 1998، مزودة بأجهزة طبية وتشخيصية متقدمة. تعريف بالوضع الحالي للمستشفى: المستشفى مرخص لـ 100 سرير من قبل وزارة الصحة. تشمل الخدمات التالية: * الاختصاصات الطبية لأمراض القلب (غير التداخلية) ، الأمراض العصبية ، الغدد الصماء ، أمراض الجهاز الهضمي ، أمراض الكلى و غسيل الكلى ، أمراض الروماتيزم ، الأمراض الجلدية ، الطب المهني و الممارسة العامة. رقم مستشفى الخفجي العام الدراسي. * التخصصات الجراحية للجراحة العامة ، جراحة العظام ، جراحة المسالك البولية ، جراحة الأوعية الدموية ، الأنف والأذن والحنجرة ، جراحة العيون ، جراحة الأوعية الدموية. * طب النساء والولادة وطب الأطفال وحديثي الولادة.
* تشجيع بيئة الاحتراف والتفاني والاحترام المتبادل بين الموظفين وعملائهم المرضى.
رؤية * أن تكون المستشفى النموذج الذي يحتذى به في الرعاية الصحية على مستوى الإقليم في الجوانب المهنية، ورضا وقناعة المرضى وأداء الموظفين المتميز. القيم الأساسية: نحن في مستشفى عمليات الخفجي المشتركة نعتبر هذه القيم هي قيمنا الأساسية: المريض: المريض هومن أولوياتنا العليا والأكثر أهمية بالنسبة لنا في المستشفى. الاحترام والكرامة: نؤمن بالاحترام المتبادل والمحافظة على كرامة جميع المرضى والموظفين بغض النظر عن أصلهم. الجودة والسلامة: نحن ملتزمون باستمرار تقديم معايير الجودة والسلامة الدولية لعملائنا. العمل الجماعي: نحن نعمل معًا للحصول على أفضل النتائج من خلال التواصل والتعاون المفتوح. الملكية: نحن نتحمل المسؤولية الكاملة عن عباراتنا، الإجراءات والقرارات. النمو والتنمية: نحن ندعم ونشجع التقدم المستمر والابتكار في جميع مجالات عملنا. رقم مستشفى الخفجي العامة. ساعات العمل الإدارة: من 07:00 صباحاً إلى الخامسة مساءً مع استراحة لمدة ساعة من 12:00 – 01:00 (من الأحد إلى الخميس) قسم المرضى الخارجيين: قسم الطوارئ: 24 ساعة في اليوم ؛ 7 أيام في الأسبوع المرضى المنومين والاقسام الحرجة: خدمات التشخيص: الخدمات الصيدلانية: صيدلية المرضى المنومين: 24 ساعة في اليوم ؛ 7 أيام في الأسبوع (خدمة المرضى المنومين و الطوارئ) صيدلية العيادة الخارجية: من الساعة 7 صباحًا إلى الساعة 5 مساءً أهداف مستشفى عمليات الخفجي المشتركة: * توظيف والحفاظ على مقدمي الرعاية الصحية حيث تكون عالية الجودة لضمان أعلى جودة ممكنة من الخدمات.
تعنى وزارة العمل و التنمية الاجتماعية بتصميم و تنفيذ البرامج و المشاريع التي تساهم في توظيف المرأة السعودية في الانشطة الاقتصادية المختلفة بالقطاع الخاص في بيئة عمل آمنة و محفزة متفقة مع الضوابط و الاشتراطات التي تحددها الوزارة، وفقا لاستراتيجيات خاصة و بحسب الدليل الارشادي لعمل المرأة. استراتيجيات الوزارة الخاصة بعمل المرأة - حصر التحديات التي تواجه مشاركة المرأة في التنمية الوطنية مع المهتمين بعمل المرأة و خلق آليات للتواصل بهدف إيجاد حلول واقعية لإتاحة فرص أوسع لعمل المرأة. - تطوير التشريعات التي تنظم عمل المرأة في القطاع الخاص، و تهيئة المناخ المناسب للمرأة العاملة من خلال سن الأنظمة و اللوائح التي تساعدها على القيام بدورها التنموي. - تصميم و تطوير برامج لخلق و تطوير فرص التوظيف في مختلف الأنشطة الاقتصادية. - أهمية إيجاد التوازن المناسب بين بيت المرأة و عملها و زيادة حجم مشاركة المرأة في شتى قطاعات العمل. حقوق المرأة السعودية في العمل لأهمية تنظيم عمل المرأة في كافة المجالات، أصدرت وزارة العمل و التنمية الاجتماعية دليل ارشادي لعمل المرأة في القطاع الخاص، يحتوي على اشتراطات عمل المرأة الواردة في نظام العمل أو قرارات مجلس الوزراء أو القرارات الوزارية و يتضمن كافة التفاصيل الخاصة بآلية التنفيذ.
كما الزم النظام ايضاً صاحب العمل بتوفير الرعاية الطبية للمرأة العاملة اثناء الحمل والولادة ( المادة153) فاذا لم يقم صاحب العمل بالتأمين الطبي على المرأة العاملة، فانه يكون ملزما بدفع جميع تكاليف ومصاريف الفحص والعلاج والولادة للمرأة العاملة. وسوف نستكمل في مقالنا المقبل (بإذن الله تعالى) باقي تلك الحقوق المقررة للمرأة العاملة في القطاع الخاص (الاهلي) الواردة في نظام العمل ولوائحه.
ثالثاً: الحق في إجازة الوضع ورعاية طفلها: ( لقد تم تعديل المادتين151 و 152من نظام العمل السابق ودمجهما في مادة واحدة) نصت على الاتي ((1- للمرأة العاملة الحق في إجازة وضع بأجر كامل لمدة عشرة أسابيع توزعها كيف تشاء تبدأ بحد أقصى بأربعة أسابيع قبل التاريخ المرجح للوضع، ويحدد التاريخ المرجح للوضع بموجب شهادة طبية مصدقة من جهة صحية. 2- يحظر تشغيل المرأة بعد الوضع بأي حال من الأحوال خلال الستة الأسابيع التالية له، ولها الحق في تمديد الإجازة مدة شهر دون اجر. 3- للمرأة العاملة – في حالة إنجاب طفل مريض أو من ذوي الاحتياجات الخاصة وتتطلب حالته الصحية مرافقاً مستمراً له – الحق في إجازة مدتها شهر بأجر كامل تبدأ بعد انتهاء مدة إجازة الوضع، ولها الحق في تمديد الإجازة لمدة شهر دون أجر). واستناداً لهذه التعديلات فان للمرأة العاملة الحق في اجازة وضع باجر كامل لمدة عشرة اسابيع ولها الحق في تحديد هذه الاجازة بشرط ان يكون منها اربعة اسابيع قبل الوضع كحد اقصى، ويحظر تشغيل المرأة العاملة في الاسابيع الستة اللاحقة للولادة، حتى ولو بموافقة العاملة نفسها؛ لان ذلك متعلق بالنظام العام،- بخلاف الأسابيع الاربعة السابقة – حيث ان هذه الاجازة مقررة لصحة المرأة ورعاية الطفل.
- يجب على صاحب العمل ان يوفر للعاملات مكان للراحة و الصلاة و دورات المياه مالم تكن متوفرة و لا تبعد اكثر من 50 م عن مكان العمل. أشهر الشخصيات النسائية الرائدة في السعودية تأثير المرأة السعودية في المجتمع دور المرأة السعودية في مجال المال و الأعمال