وعلّق الدكتور "العاصم" على استفسار "المشخص" بقوله: "منصات التوقيع للجميع.. ولا يمكن أن أمنع شخصًا من توقيع كتابه. فبمجرد أن يصبح الكتاب نظاميًّا من الوزارة لا يمكن رفضه ومنعه". وأشار إلى أنهم ناقشوا في اجتماع سابق لهم زيارة الإعلاميين وتنظيمها بالمعرض، بدلاً من منعهم من الدخول. وأكد "العاصم" أن "٤٠٠ كاتب سيوقِّعون هذا العام كتبهم في منصة التوقيع، وأن أي شخص يتقدم للتوقيع وتنطبق عليه الشروط لا يُستبعد". "توصون شي ولاش" يثير جدلاً في المؤتمر الصحفي لمعرض الكتاب.. تعرَّف على التفاصيل. نافيًا شائعة وجود محور الجدل "أبو جفين" ضمن ضيوف جلسات حوار مع المؤلفين، التي ستكون من أهم فعاليات المعرض لذلك العام. فيما كشف مدير دار سعاد الصباح للنشر والتوزيع علي المسعودي لصحيفة «عكاظ»، أن الدار لم تصدر كتاباً بمسمى «توصون شي ولاش». وشدد المسعودي على أن الإعلان الذي تضمن الكتاب في مواقع التواصل لا علاقة لدار سعاد الصباح به، مشيراً إلى صدوره من دار أخرى تتعاون والدار في معارض الكتب كشراكة في العرض فقط. وأضاف: «إن وجود الكتاب في جناح دار سعاد في معرض الرياض الدولي للكتاب يمثل دار النشر التي صدر عنها، دار سعاد الصباح تتعاون مع عدد من دور النشر، من دون أن تتحمل أية مسؤولية منتجات تلك الدور».
1 2 3 4 5 6... 13 14 "ورد الجوري" • 12 سنة مشكورات على المرور نورتي الصفحه واي وحده طلبت تصميم تنزل طلبها على الرابط وان شاء الله رح اساعدها نواااااااال ورد الجوري سلمت اناملك يالغلا تصميم كلمه روعه قليله بحقه يعطيك الف عافيه ولانشودة من زمان تعجبني. وذلحين اعجبتني اكثثثثثثثثثثثثثثثثر بانتظار جديدك يالغلا نوال نورتي الصفحه مشكوره على مرورك بسومـــة نجــــد تصميمك رائع يعطيك العافيه ياقلبي بسومه منوره الصفحه مشكوره على مرورك
دكتورة تهاجم كتاب ابوجفين في مؤتمر معرض الكتاب???? — متعب النفيعي (@i_mteb) March 13, 2018 وفي موقع "تويتر" الذي يعد ساحة النقاش الأوسع في المملكة، احتل أبو جفين مساحة واسعة من ذلك النقاش وسط انقسام في الرأي مع وجود فريق يرى في مشاركة أي كتاب بالمعرض طالما أنه لا يخالف معايير وزارة الثقافة والإعلام حقًا لجميع المؤلفين. توصون شي ولاش. وكتب مساعد الخميس في تعليقه على مشاركة "أبوجفين " بالمعرض قائلاً "#ابو_جفين_ومعرض_الكتاب عزيزي الطفل ابو جفين اعلم لا ذنب لك في إصدار الكتاب انت ضحية لمن استغل البرأة والقبول لديك في المجتمع اعلم الكتاب سوف يحقق مبيعات بأرقام فلكية بغض النظر عن المحتوى فالزمن زمن ابوجفين ومشاهير الغفلة يا زمن العجايب وش بقى ما ظهر". #ابو_جفين_ومعرض_الكتاب عزيزي الطفل ابو جفين اعلم لا ذنب لك في إصدار الكتاب انت ضحية لمن استغل البرأة والقبول لديك في المجتمع اعلم الكتاب سوف يحقق مبيعات بأرقام فلكية بغض النظر عن المحتوى فالزمن زمن ابوجفين ومشاهير الغفلة يا زمن العجايب وش بقى ما ظهر❗️ — مساعد الخميس (@musaad9991) March 13, 2018 وقال مبارك الشهري في تعليقه "تجاوزنا مرحلة جعل الحمقى مشاهير ووصلنا الى مرحلة: جعل الحمقى أدباء القلم يُعبث به من دور النشر دون حسيب او رقيب.
"1" ـ لا ميزة للمرء فيما لا ينتقيه، لا فضيلة له فيما لا يختاره، ولا منقبة ولا مأثرة فيما لا يتجه إليه ويصنعه بنفسه، أو يساهم في صناعته عمدًا وعن سبق ترصّد!. ـ وهو كلّما حاول وفشل ثم لم ينسحب وحاول مرّة ثانية، وثالثة، وبلا عددٍ إلى أن ينجح، كان أجدر بالتقدير. ـ لا يُستثنى من مجدٍ كهذا، غير مروِّع الناس قاطع الطريق أو مُكَمِّم الأفواه! ، هذا هو الذي كلّما نجح فشل!. "2" ـ كان لاعبًا، صار مدرّبًا، تغيّرت أشياء كثيرة، وبقي التعريف على حاله، زيدان باختصار هو: حدوث ما لم يحدث من قبل!. ـ الفرق بين مارادونا وبين زيدان، هو أنّ مارادونا كان يمكن له أنْ يكسب مع وجود عشرة لاعبين سيّئين معه، لم يكن يحتاج إلّا لنفسه لصناعة الأعاجيب!. بينما كان زيدان يكسب بقدرته على جعل العشرة الآخرين في يومهم! ، بتهيئة الظروف على نحو لا مثيل له لكل واحدٍ منهم لتقديم أفضل ما لديه!. ربما لذلك فشل مارادونا في أنْ يكون مدرِّبًا عظيمًا، بينما نجح زيدان في تحقيق ذلك!. "3" ـ الذين يمنحونك زاوية جديدة للرؤية، إنما يمنحونك عيونًا جديدة. حرفيًّا أكاد أعني ما أقوله امتنانًا لهم. معهم تتكشف لك بصائر. قد لا يكون من الجيّد دائمًا أن تكون أو أنْ تصير خبيرًا بكل شيء!.
وبالطبع هناك عشرات الاختبارات الأخرى التي يمكنك تجربتها بما يتعلق بمجال دراستك أو وظيفتك للتدرب عليها ومعرفة قدراتك الحالية ومحاولة تطويرها. وفي النهاية فإن مهارات حل المشكلات المطلوبة في كل وظيفةٍ بالتأكيد ستختلف قليلًا عن غيرها من الوظائف، كما قد يتطلّب بعضها مهاراتٍ فنيّة خاصة بالوظيفة، وهنا إذا لم تتوفر تلك المهارة التقنية من تعاملٍ مع الأجهزة مثلًا أو الأدوية أو الأمور الفنيّة، فإن هذا لا يعني أيضًا عدم القدرة على حل المشكلة، إذ أن من المهارات الأساسية وقتها القدرة على اختيار الفريق المثالي الذي يُكمّل بعضه بعضًا أو يمكنك أيضًا طلب الاستشارة الفنية من الخبراء والمختصين حتى بأموالٍ إضافية ولكنها ستوفر عليك الكثير من الوقت. اقرأ أيضاً: أهم الكورسات المجانية للمهارات الشخصية "Soft Skills" المطلوبة في سوق العمل
الوقوع في المشكلات سواءً خلال الدراسة أو العمل أو الاستذكار من الأمور التي يعاني منها الجميع، ولكن لماذا ينجح البعض في التغلب على العوائق؟ في الحقيقة فإنّ مهارات حلّ المشكلات مثل أي شيءٍ آخر في الحياة؛ جزءٌ منها فطري ونابعٌ من موهبة، والجزء الآخر يحتاج إلى تدريبٍ وصقل وتعلّمٍ أيضًا، سواءً من الأخطاء أو من التجارب التي تمرّ بها؛ فحتى من لديهم موهبةً فطريّةً في حل المشكلات فإنّهم لكي يتفوقوا بالفعل على العقبات التي تواجههم، عليهم بالاجتهاد لدعم هذه المواهب وإلاّ ستتراجع بالتّدريج ولن يمكن الاعتماد عليها بمفردها. وتعتبر مهارات حل المشكلات من المتطلبات الأساسية الآن في توظيف الكثير من الخريجين، ليس فقط في مجال الهندسة مثلًا أو الاستشارات الإدارية والبحث العلمي، ولكن أيضًا في التعامل مع المشكلات التشغيلية مثل تأخير في سلسلة التوريدات أو حل نزاع بين أعضاء الفريق أو غيرها، وهناك مجموعة من الاختبارات يمكن لصاحب العمل اللجوء إليها للتعرف على قدرتك في التّغلب على العقبات التي يجب عليك أيضًا التّعرف عليها لتكون في حالة جاهزيةٍ دائمة. ما هي مهارات حل المشكلات؟ هي المهارات التي تساعدك في تحديد مصدر المشكلة والوصول إلى حل فعّال في زمن قياسي وقبل فوات الأوان أو تفاقم الخسائر، فعلى الرغم من أن حل المشكلة في حد ذاته يُصنَّف على أنه مهارة، إلا أن هناك مجموعة من المهارات الأخرى التي تزيد من هذه القدرة ومنها: البحث وجمع المعلومات قد يبدو الأمر بديهيًا للبعض، ولكن الكثيرين ممن يقعون في مشكلة سواءً في الدراسة أو في العمل لا يُكلّفون أنفسهم عناء البحث عن مزيدٍ من المعلومات عنها، ويستقون أفكارهم فقط من المحيطين بهم أو ربما تجاربهم السابقة، وربما يتأثرون بأشخاص فشلوا في حل المشكلة.
وستتنوع المشكلات بشدة بدءًا من عدم القدرة على فهم مادة دراسية وحتى كراهية مديرك لك في العمل أو عدم قدرتك على إيجاد وظيفة، فابدأ فقط في طرح مجموعة أسئلة تبدأ بـ لماذا إلى أن تصل لأصل الأزمة. تبسيط الأمور لا توجد أي مشكلة تمثّل نهاية العالم أو بلا حل، حتى إذا كان هذا الحل يكمن فقط في محاولة التكيّف مع الوضع الجديد، فالبشر عمومًا لديهم ميل لتعقيد المشكلة واعتبار أنّها ستدمر حياتهم ويملأونها بالكثير من التفاصيل التي يدور أغلبها حول رأي الناس بنا وليس المناسب لنا فعلًا أو ما نرغب فيه.
سهل - جميع الحقوق محفوظة © 2022
أعلن معهد دبي للتصميم والابتكار عن تنظيم الدورة السادسة للمسابقة السنوية «مشروع فسحة التصميم»، وهي موجهة للطلبة في المراحل الثانوية في منطقة الخليج والشرق الأوسط. وتعمل المسابقة على تحفيز الطلبة في المراحل التعليمية السابقة للتعليم الجامعي لإبراز قدراتهم في مجال التصميم، حيث يكون عليهم تقديم الحلول لمجموعة من التحديات الواقعية التي تقدمها شركات عالمية في المنطقة. متحف اللوفر أبوظبي وتحدي استغلال المساحات العامة (غيتي) الحديث مع محمد عبد الله، رئيس معهد دبي للتصميم والابتكار، يأخذنا للبدايات وللأسس التي قام عليها المعهد المتميز على مستوى المنطقة العربية. يختار محدثي في بداية الحوار وقبل التعليق على المسابقة وتحدياتها التحدث عن معهد دبي للتصميم والابتكار ومدى اختلافه عن غيره: «نختلف عن الجامعات الأخرى في مجال التصميم، فالمعهد أساساً يركز على قطاع التصميم في الشرق الأوسط وحجم القطاع واحتياجاته والتحديات التي تواجهه». وبحسب دراسة أجريت في 2017، فهناك حاجة كبيرة لـ«متخصصين يعملون في قطاعات التصميم المختلفة، وقد حددت الدراسة الحاجة إلى نحو 30 ألف وظيفة مرتبطة بالتصميم في منطقة الخليج والشرق الأوسط.