فاجأت الشابة السعودية رهف القنون الجمهور، بصور جديدة تعد الأجرأ لها منذ لجوئها إلى كندا، بعدما ظهرت بالمايوه، برفقة والد طفلها الأجنبي، الذي قيل بأنها لم تتزوجه لغاية الآن، وأن طفلها غير شرعي. وأطلت القنون في رحلة استجمام مع زوجها، مرتدية المايوه، وكشفت عن صدرها، وسط حالة من الذهول والصدمة بين الجمهور للجرأة التي وصلت إليها الشابة السعودية دون الاهتمام لأية ردود فعل أو هجوم ممكن أن تتلقاه بين المتابعين على السوشال ميديا. وأبدى مغردون استغرابهم من سرعة استقرار الشابة السعودية في كندا وزواجها وإنجابها، حيث لم يمضي على وصولها إلى كندا سوى سنة ونصف تقريبا. ومن بين التعليقات:" وش صار فيها انجنت لدرجي هاذي، تتجرأ بطريقة تدريجية،، وش الي بدها توصلوا، ليست الحرية بهذه الطريقة يا رهف، احترمي اصلك واهلك،، وش موقفهم بعد ما يشوفون صورك وانت كاشفة صدرك". وأضاف آخر:" فوز الفهد في المرة الجاي رح تظهر بمقطع فيديو مخل مع حبيبها الي كشفت عنوا، حتى تقول للعالم هاذي حريتي الي كنت محروم منها،، استحي عحالك، كل المتابعين يهاجمونك وأهلك ما الهم دخل لكن اخذوا نصيبهم بالهجوم بسبب تصرفاتك، اذا ما بدك تحترمي حالك احترمي اهلك وعشيرتك ومجتمعك".
رهف القنون تصدر اسم الناشطة السعودية رهف القنون اليوم الثلاثاء الموافق الخامس عشر من شهر يونيو الجاري، تريند محرك البحث الشهير جوجل، وبعض مواقع التواصل الاجتماعي وذلك بعد نشرها صور جديدة لها عبر حسابها الرسمي والخاص على موقع تبادل الصور والفيديوهات القصيرة انستجرام وهي ترتدي مايوه بكيني على أحد الشواطئ. رهف القنون تثير السوشيال ميديا بالبكيني ونشرت المدونة والناشطة السعودي رهف القنون صورة لها وهي تستجم على أحد الشواطئي وتستمتع بأجواء الصيف وتداعب مياه البحر بقدميها، وترتدي مايوه بكيني، كشف في الجزء الأعلى منه عن تفاصيل كبيرة من جسدها العلوي، فيما غطت من الأسفل جسدها بكاش مايوه قصير وضيق. وعلقت رهف القنون على صورتها قائلة: "حياتك ملكك.. جسدي خياري"، ويعد هذا التعليق رسالة تحدي وجهتها رهف القنون إلى كل منتقديها وأعربت عن حريتها المطلقة في كل شئ. الجدير بالذكر أنه خلال الأيام القليلة أثارت الناشطة والمدونة السعودية رهف القنون الجدل بشكل كبير خاصة بعد قضية ابنتها التي انت سببا في تعرضها لهجوم كبير من قبل متابيعها، حيث خرج زوجها السابق وأعلن أنها هربت وتركت طفلتها بلا مأوى، مضيفًأ أن الطفلة كانت تبكي بكاء شديدا، وحاول تهدئتها كثيرا لكن الأمر لم ينجح معه.
وفي تلك الأثناء كان زوجها في بث مباشر على إنستغرام يقول إن رهف هربت بطفلتهما بعد أن طلبت الخروج معها في نزهة قصيرة. وظهرت الشرطة في البث المباشر حيث بدا أن الزوج تقدم بشكوى رسمية ضد رهف، وهو ما يشير إلى أن الزوجين مقبلين على خلافات عاصفة بشأن حضانة الطفلة. وفي المقطع يوضح الزوج للشرطة بأنه لاجئ في كندا وهو ما ينفي ما كان يتردد سابقا من أنه كندي الجنسية. ولم يتضح حينئذٍ إلى أين ستتجه خلافات الزوجين ومن سيكون له الحق في حضانة الطفلة. رهف القنون تعلن أنفصالها جدير بالذكر كانت أعلنت رهف القنون انفصالها عن والد ابنتها، لوفولو راندي، عبر حساباتها الشخصية على منصات التواصل الاجتماعي، وكتبت وقتها منشور رفضت فيه ما يتردد حول أسباب انفصالهما قائلة: "لمن يتساءلون عما يحدث.. أنا...
أحدث ظهور صورة رهف القنون بالمايوه الاحمر والمشروب تحدث ضجه وسط هجوم وانتقادات - YouTube
جسدي خياري وأتى ظهور القنون بعد فترة وجيزة من توجيهها رسالة مقتضبة لمنتقديها، أكدت فيها أن للإنسان أحقية في حياته ولكن ليس لأي بشري حق في جسدها واختياراتها. ونشرت حينها صورتين، ظهرت فيها مرتدية البكيني وبرفقة فتاة ودونت عليها قائلة:" حياتك ملكك.. جسدي خياري"، الأمر الذي لم يردع النشطاء عن مهاجمتها وأثار تكهنات البعض حول ارتباطها بـ تلك الفتاة عاطفياً. لاسيما وأنها أكدت في نهاية العام الماضي بـ أنها ثنائية الجنس وتميل للنساء كما الرجال، قبل أن تعود وتنشر إعلان قصير عبر خاصية القصص الملحقة بـ حسابها الرسمي في منصة تطبيق INSTAGRAM. كشفت فيه عن استحيائها من التحدث في الأمر، قبل أن تشير إلى أنها وبعد انفصالها الأول عن والد طفلتها الوحيدة " بانة"، تبحث بجدية عن حبيبة تشاركها حياتها العاطفية ومسكنها. رهف تهجر ابنتها وصديقها الكونغولي يشار إلى أن لاعب كرة السلة الكونغولي لوفولو راندي، فضح مؤخراً صديقته ووالدة طفلته رهف القنون، وخرج في فيديو قصير حاملاً طفلتهما بانة. وقال بأن الأخيرة هجرتهما واستغلت خروجهما من المنزل للابتعاد عنهما وإغلاق الباب في وجههما، دون توضيح الأسباب وراء ذلك، مشيراً إلى برودة الطقس وخطره على ابنته، وسط عدم اهتمام والدتها التي أبت أن تجيب على رسائله واتصالاته.
بعد تخليها عن ابنتها.. رهف القنون تظهر بـ ملابس فاضحة مع حبيبتها!! - YouTube
ومع ذلك ، تعتمد الهياكل التنظيمية العضوية على قدرة الأفراد على تنظيم وتحديد الإجراءات المناسبة وتوجيه الموظفين للنظر فيها. مفهوم الهيكل التنظيمي هناك الكثير من التعريفات للهيكل التنظيمي ومن أهم هذه المفاهيم: إقرأ أيضا: اسماء الاشارة جميعها هي حدد محمود سلمان الأميان السلطة وخطوط التواصل بين الرؤساء والمرؤوسين كآلية متخذة لإدارة المنظمة. عرّف ماكس ويبر هذا على أنه مجموعة من اللوائح والقواعد واللوائح البيروقراطية التي تمنح بعض الأفراد الحق في إصدار أوامر لأفراد آخرين ، والغرض منها هو تحقيق قدر أكبر من الكفاءة في العمل. يعرفه قاموس أكسفورد بأنه كائن منظم أو مجموعة من الأجزاء المركبة أو مجموعة من العناصر المتصلة بعلاقات متبادلة أو تفاعلية. مهارات إعداد الهياكل التنظيمية - مكتبة نور. عبر التعريفات ، يتضح لنا أن الهيكل التنظيمي هو الإجراءات المتخذة للحفاظ على النظام في المؤسسة أو المنظمة التي تضمن جدارتها. أنواع الهيكل التنظيمي تتعدد أنواع الهياكل التنظيمية ، ومن أهمها: هيكل ديناميكي يتميز هذا النوع من الهياكل ، المعروف أيضًا باسم الهيكل المسطح أو الهيكل العضوي ، بمستويات منخفضة من الإدارة ، أي أن التسلسل الهرمي الوظيفي فيه صغير ، ومن أهم ميزات هذا النوع المرونة والسرعة.
الأوصاف الوظيفية للسماح بالنمو عند تصميم الهيكل التنظيمي يمكن تطوير التوصيف الوظيفي ليس فقط من أجل تلبية أهداف المنظمة ، ولكن للسماح للنمو التنظيمي وكذلك الموظف ، حيث تعتبر حقوق الملكية الداخلية والاحتفاظ بالموظفين هما مفتاح نجاح العمليات ، كما إن التوظيف يعتبر أحد أعلى الاستثمارات للمنظمات حيث إن ضمان حصول الموظفين على الفرص الترويجية والأمان الوظيفي يمكن أن يساعد في تقليل تكاليف التوظيف. ماهی أنواع الهياكل التنظيمية ؟ وهل هناك مايسمى بأفضل هيكل تنظيمی؟ وماهي الشروط الواجب أخذها فی الاعتبار عند انشاء الهيكل التنظيمی؟. هيكل الرواتب في المنظمة يعتبر الهيكل التنظيمي هو جوهر أساسي لإنشاء هياكل الرواتب للمؤسسة وبمجرد إنشاء الهيكل، يمكن إنشاء نطاقات الرواتب لكل وظيفة في المنظمة ، وفي معظم الحالات تتوافق كل وظيفة مع درجة راتب معين ، ذلك يمكن السماح للمؤسسة بأن تحقق أهدافها المالية ويضمن توزيع الرواتب بشكل عادل ضمن الميزانيات المالية. السماح للتوسع التنظيمي يتيح الهيكل التنظيمي مجال واسع للنمو، حيث وجود هيكل تنظيمي جاهز يؤدي إلى توسع المنظمة ، ويمكن أن يشمل ذلك إضافة طبقات إضافية من الإدارة ، أو أقسام جديدة ، أو توسيع مجال واحد أو عدة مجالات وظيفية أو تعيين كبار المديرين التنفيذيين الإضافيين. [2] عناصر الهيكل التنظيمي يستخدم خبراء الإدارة العناصر الأساسية للهيكل التنظيمي من أجل وضع الخطة الصحيحة لشركة معينة والمخطط بعناية على إدارة الأعمال بفعالية وكفاءة ومن ضمن هذه العناصر الآتي: التقسيم يشير التقسيم الإداري إلى كيفية تجميع الهيكل التنظيمي لوظائف الشركة ومكاتبها وفرقها ، وعادة ما يشار إلى تلك المجموعات الفردية باسم الأقسام.
تعمل على تعزيز كفاءة الموظف من خلال إسناد وظيفة واحدة لكل موظف بحيث ينصب اهتمامه نحو إنجاز العمل فيها بأقصى جهد وهي بذلك تضمن سرعة الإنجاز والإتقان في العمل. تهتم الهياكل التنظيمية بالبيئة الخارجية والبيئة الداخلية وتراعي تاثيراتهما وهي بذلك تراعي ظروف البيئة. تساهم في التنسيق بين أعمال المنظمة بحيث تهتم بالتخلص من الازدواجية والتكرار والتكامل بين الأعمال. من ضمن خصائصها أيضًا المركزية حيث تعمل على تركيز السلطة في جهة واحدة فقط في المنظمة وبالتالي يسهم ذلك في تحقيق أعلى مستوى من الرقاب، وتظهر هذه السمة من خلال الهيكل الوظيفي. المبادئ العامة التي يتخذها الهيكل التنظيمي يسير الهيكل التنظيمي وفق مجموعة من المبادئ أهمها الآتي: يُراعي في معظم أنواع الهياكل التنظيمية أن يكون لكل موظف رئيس واحد في العمل يتخذ منه التعليمات والتوجيهات اللازمة. انواع الهياكل التنظيميه الشبكى. تقوم على مبدأ مساواة المسؤولية مع السلطة فلكل مسؤولية وظيفية سلطة خاصة بها تقوم بالإشراف عليها. يعمل على تحقيق مبدأ وحدة الهدف أي توحيد الهدف الذي يسعى النظام إلى تحقيقه. يهتم الهيكل التنظيمي بتحقيق مبدأ المرونة ومعناه القابلية للتكيف مع جميع التغيرات سواء الداخلية أو الخارجية دون وجود داعي للتغيير الجوهري فيها.
للإستفادة من هذا المقال انسخ الرابط تم النسخ لم يتم النسخ
ثانيًا: المنظمات هي نوع من الكيانات المجمعة يمكن تنظيم المنظمة بالعديد من الطرق المختلفة، اعتمادًا على أهدافها. سيحدد هيكل المؤسسة الأنماط التي تعمل بها وتقوم بها. الهياكل التنظيمية ما هي أنواعها؟ وكيف يتم إنشاءها؟. يسمح الهيكل التنظيمي بتوزيع المسؤوليات عن الوظائف والعمليات المختلفة لمختلف الكيانات مثل الفرع والإدارة ومجموعة العمل والفرد. تأثير الهيكل التنظيمي على المؤسسات والعمل التنظيمي: يؤثر الهيكل التنظيمي على العمل التنظيمي بطريقتين أولًا: يوفر الأساس الذي تستند إليه إجراءات التشغيل القياسية والروتينية في الشركات والمؤسسات ثانيًا: تحدد الأفراد الذين سيشاركون في أي عمليات صنع القرار، وبالتالي إلى أي مدى تشكل وجهات نظرهم إجراءات المنظمة على الرغم من أنه لا يلزم بالضرورة استخدام بنية تنظيمية شائعة حاليًا، إلا أنه يساعد على إدراك ما تستخدمه الشركات الأخرى. في ما يلي بعض من الهياكل الأكثر شيوعًا في الأنشطة التجارية الحديثة: أنواع الهياكل التنظيمية: هيكل الوظيفة: ويسمى أيضًا الهيكل التنظيمي، المعروف أيضًا بالبنية التنظيمية البيروقراطية، وفي هذا الهيكل المُؤسَّسة مُخصَّصاً لوظيفة واحدة، وتكون أدواره، ومسؤوليّاته واضحة؛ فالهيكل التنظيميّ الوظيفيّ يتمّ تحديده وِفقاً للتخصُّص، ويتمّ تقسيم المُؤسَّسة إلى أقسام، مثلاً: قِسم المبيعات، وقِسم المحاسبة، وقِسم خدمة العُملاء ميزة الهيكل الوظيفي: هو أن الأفراد مخصصون لوظيفة واحدة.