وتنص الفقرة الأولي من المادة 54 من قانون العمل الصادر بالقانون رقم 12 لسنة 2003 مادة 54: للعامل الذي يثبت مرضه الحق في إجازة مرضية تحددها الجهة الطبية المختصة ، ويستحق العامل خلالها تعويضا عن الأجر ( وفقا لمفهوم قانون العمل) وفقا لما يحدده قانون التأمين الاجتماعي ( من حيث النسبة ومدة الاستحقاق).
وللعامل أن يستفيد من متجمد إجازاته السنوية إلى جانب ما يستحقه من إجازة مرضية، كما له أن يطلب تحويل الإجازة المرضية إلى إجازة سنوية إذا كان له رصيد يسمح بذلك. كما نصت المادة 55 على أنه مع مراعاة ما ورد بالمادة (49) من هذا القانون، تحدد اتفاقات العمل الجماعية أو لوائح العمل بالمنشأة الشروط والأوضاع الخاصة بالإجازات الدراسية مدفوعة الأجر التى تمنح للعمال. وتنص المادة 49 على ، للعامل الحق في تحديد موعد إجازته السنوية إذا كان متقدماً لأداء الامتحان في إحدى مراحل التعليم بشرط أن يخطر صاحب العمل قبل قيامه بالإجازة بخمسة عشر يوماً على الأقل.
ولفت إلى أنه إذا كان هناك اتفاق بين العامل وصاحب العمل على أن تكون مدة الإجازة المرضية أكثر من ذلك أو كان النظام الداخلي للمنشأة ينص على مدة أكثر من ذلك فتكون الإجازة المرضية حسب ما هو محدد في الاتفاق أو النظام الداخلي.
الموضوع مدة الإجازة المرضية الحالة أعمل في مؤسسة منذ 8 سنوات وأصبت بعارض صحي وطلب مني الطبيب راحة من العمل 50 يوما، فهل أتقاضى أجرا عن أيام هذه الإجازة؟ القانون والحقوق جواب: بما أنك عملت لمدة 8 سنوات وبما أن إجازتك المرضية تبلغ 50 يوما فقط، وفي هذه الحالة فإن قانون العمل اللبناني ينص على منحك الإجازة المرضية بأجر كامل كما نشير أن الحالة الواردة هنا ليست طارئ عمل، فالإجراءات والحقوق في حوادث العمل مختلفة حول حقوق والتعويضات يحدد قانون العمل الإجازات المرضية على الشكل التالي: نصف شهر، بأجر كامل، ونصف شهر، بنصف أجر، للأجير الذي قضى في الخدمة مدة ثلاثة أشهر و أكثر حتى سنتين. شهر بأجر كامل، وشهر بنصف أجر، للأجير الذي قضى في الخدمة أكثر من سنتين حتى أربع سنوات. شهر ونصف، بأجر كامل، وشهر ونصف بنصف أجر، للأجير الذي قضى في الخدمة أكثر من أربع سنوات حتى ست سنوات. الاجازة المرضية في نظام العمل السعودي. شهران، بأجر كامل، وشهران بنصف أجر، للأجير الذي قضى في الخدمة أكثر من ست سنوات حتى عشر سنوات. شهران ونصف الشهر، بأجر كامل، وشهران ونصف الشهر، بنصف أجرللأجير الذي تفوق خدمته العشر سنوات. الإجراءات المتبعة يجب إرفاق طلب الإجازة المرضية مع التقرير الطبي، وفي حال إعتراض المؤسسة على ىالتقرير يحق للمؤسسة أن تحيل التقرير والمريض لطبيب المؤسسة إلا أن تقرير المؤسسة غير ملزم للمريض إلا في حال تحويله للجنة طبية من خلال المحكمة.
[١] أمّا عن الإجازات المرضية في قانون العمل الأردني، يستحق هذه الإجازة كل عام يثبت أنه مريض بتقرير طبي من طبيب معتمد لدى المؤسّسة التي يعمل بها العامل، وتعدّ مدة هذه الإجازة أربعة عشر يومًا في السنة الواحدة، وتعدّ هذه الإجازة مدفوعة الأجر بالكامل، ويجوز تجديد هذه الإجازة المرضية لنفس المدة السابقة إذا كان العامل نزيلًا في أحد المستشفيات أو بناءً على تقرير طبيّ معتمَد لدى المؤسّسة. [٢] الإجازات السنوية للعامل بعد الحديث عن الإجازات المرضية في قانون العمل الأردني، لا بُدّ من معرفة الإجازات السنوية التي تمنح للعامل أيضًا، حيث تعد الإجازة السنوية من الحقوق التي تفرض للعامل في قانون العمل، والهدف من هذه الإجازة التفرغ للأمور الخاصة المتعلقة بحياة العامل، ويجب أن تكون هذه الإجازة مدفوعة الأجر بالكامل، ويعدّ باطلًا أيُّ اتفاق في العقد يقضي بأن يتنازل العامل عن إجازته السنوية أو أيّ جزء منها. [٣] ويُحسب أجر هذه الإجازة بناءً على طريقة استحقاق الأجر المنصوص عليها في عقد العمل، سواء أكان شهريًا أم يوميًا، ومن الممكن الاتفاق بين العامل ورب العمل على تأجيل الإجازة السنوية إلى السنة التي تليها، ولا تحتسب أيام العطل الرسمية والدينية من هذه الإجازة.
في حال تعرض العامل أو الموظف لإجراءات تعسفية يجب اللجوء الى وزارة العمل أو مجلس العمل التحكيمي* *مجلس العمل التحكيمي هو محكمة مؤلفة من قاض و ممثل عن أصحاب العمل وممثل عن العمال وهي موجودة في مراكز المحافظات –السرايا.
[٣] الإجازات في العطل الرسمية والأعياد الدينية لم ينظّم المشرِّع أحكام الإجازات في العطل الرسمية والأعياد الدينية بالتفصيل كما نظم الإجازات المرضية في قانون العمل الأردني والإجازات السنوية، لكن أشار المشرع في قانون العمل الأردني أن العامل يستحق أجرًا إضافيًا إذا عمل خلال العطل الرسمية والأعياد الدينية، كعيد العمال وعيد الأضحى والفطر ورأس السنة الميلادية وغير ذلك من العطل، ويعد مقدار هذا الأجر 150%، فللعامل مطلق الحرية للعمل خلال الأيام التي تم ذكرها أو التوقف عن العمل خلالها. [٤] ويتمّ تحديد أيّام العطل الرسمية والأعياد الدينية من قبل رئاسة الوزراء، وإذا اختار العامل العمل في هذه الأيام يأخذ أجرًا إضافيًا على أجره المتفق عليه في عقد العمل، يجب الإشارة في هذا المجال أن هذه الإجازات تختلف عن العطل الأسبوعيّة. [٤] المراجع [+] ↑ بشير هدفي (2003)، الوجيز في شرح قانون العمل (الطبعة الثانية)، الجزائر: جسور للنشر والتوزيع، صفحة 74. بتصرّف. الاجازات في قانون العمل السعودي : أنواع الإجازات وشروط ترحيلها - مصر الجديدة. ↑ جعفر المغربي (2018)، شرح أحكام قانون العمل (الطبعة الثانية)، عمان-الأردن: دار الثقافة للنشر والتوزيع، صفحة 159. ^ أ ب شواخ الأحمد (2004)، التشريعات الإجتماعية وقانون العمل ، حلب: مديرية الكتب والمطبوعات الجامعية، صفحة 374.
نقدم لكم لعبة المطابقة درس السلامة في تناول الدواء في مادة التربية الاسرية للطلاب في الصف الثالث الابتدائي والفصل الدراسي الثالث من المدرسة الابتدائية. بالإضافة إلى ذلك ،نهدف إلى مساعدة الطلاب الذين هم في الصف الثالث من (المدرسة الابتدائية) على فهم مادة التربية الاسرية جيدا وتعلمها من خلال تقديم هذه اللعبة في درس "السلامة في تناول الدواء ".
سياسية الخصوصية - تطبيق حلول - تواصل معنا - حلول © 2022
د. بسام درويش يتناول الكثير من المرضى و الأصحاء الأدوية والمكملات الغذائية ، وغيرها من المستحضرات الصيدلانية ، دون أن يكون لديهم المعرفة التامة بطريقة تناولها ، من أجل امتصاصها بشكل جيد ، والاستفادة من خصائصها العلاجية أو الوقائية. هل يجب تناول الأقراص قبل أو أثناء أو بعد الوجبات؟ لا توجد إجابة واحدة لجميع الأدوية ، ولكن كقاعدة عامة يمكن أن تتناول الدواء على معدة فارغة (ساعة واحدة قبل تناول الطعام أو بعد ساعتين). وذلك لأن العديد من الأدوية يمكن أن تتأثر بما تأكله وعند تناوله. إلا إذا كان هناك توصية بتناول الدواء مع الطعام ، أي يجب أن تكون المعدة ممتلئة وليست فارغة. و هناك العديد من الاستثناءات لهذه القاعدة. فبعض الأدوية، مثل الأسبرين وغيرها من الأدوية المضادة للالتهابات، هي أسهل في تحمل الطعام. قد يكون من الأفضل أخذها مع أو مباشرة بعد وجبة للحد من خطر الآثار الجانبية مثل ارتجاع حمض ونزيف المعدة. ولهذا من المهم جداً أن تسأل الطبيب ، وتتأكد من الصيدلي الذي يصرف لك الدواء ، وكتابة التعليمات بشكل واضح بالطريقة التي تفهمها أنت ، وليس الصيدلي أو غيره. السلامة الدوائية ( سلامتك أثناء تناول الدواء ). من المهم أيضاً أن تسأل طبيبك أو الصيدلي عما إذا كان من الأفضل أو الأفضل تناول الدواء مع وجبة خفيفة أو وجبة عادية.
فهذه القائمة هي تاريخه الطبي. وعندما تكون هذه الوثيقة موجودة لديه، سواء كانت مكتوبة بخط اليد أو مطبوعة على الورق أو محفوظه بشكل نسخة الكترونية، يصبح من السهل عليه كثيراً أن يقدم جميع المعلومات لعناصر الرعاية الصحية. مرافق المريض: إن المرض مرحلة عصيبة في حياة المريض، ومن الطبيعي ألا يكون المريض في أحسن أحواله وقت مرضه. ويجب أن يأخذ المريض بعين الاعتبار أن يحضر معه أحد أفراد العائلة أو أحد الأصدقاء حتى يساعده في تلقي أفضل رعاية صحية وفي فهم النظام الصحيح لتناول الأدوية. يمكن أن يكون مرافق المريض أحد أفراد الأسرة، كالزوج أو الابن مثلاً، أو صديق مُقَرّب يستطيع أن يساعد المريض وأن يتكلم باسمه. إن في بعض المستشفيات أشخاصاً متخصصين يسمونهم ممثلي المرضى أو المرافقين، وهم يقومون بهذا الدور. خلاصة: يمكن للمريض نفسه أن يساعد عناصر الرعاية الصحية في الحفاظ على سلامته وتجنب الأخطاء الدوائية وسوء الفهم. وعليه أن يتذكر النقاط التالية: ينبغي على المريض أن يزود عناصر فريق الرعاية الصحية بالمعلومات عن صحته وعن الأدوية التي يتناولها. ينبغي على المريض أن يسأل ويستفسر حتى يتأكد من أنه فهم ما يقال له. عرض بوربوينت درس السلامة في تناول الدواء. ينبغي على المريض أن يحضر معه مرافقاً إذا كان يحتاج إلى المساعدة في الحديث مع الأطباء أو الممرضات.
لا يجب سكب الدواء في المرحاض أو الحوض، فيجب وضع العلاج الكيماوي غير المُستخدم في كيس من البلاستيك قابل للغلق وإعادته إلى الصيدلية التي اشتريته منها. السلامة عند تناول الدواء يُفضل شُرب كأس من الماء بعد تناول الدواء، ويجب عليك اتباع تعليمات الطبيب قبل تناول أي دواء، لأن بعض الأدوية يجب تناولها مع الطعام، وبعضُها يتم تناولها على معدة خالية. عند تناول أي دواء طويل المفعول، يجدُر بك بلع الجرعة كامِلة دون تكسيرها أو مضغها، أو طحنها قبل البلع، إلا إذا سمح لك الطبيب بذلك. السلامة في تناول الدواء للاطفال. يجب عند تناول الشراب استخدام أدوات قياس الجرعة الموجودة داخل علبة الدواء، حيث يدون عليها علامة الجرعة، أو استخدام جهاز آخر لقياس الجرعة بشكل دقيق. يجب إخبار الطبيب بكل الأدوية التي تتناولها. نصائح وإرشادات هامة لسلامتك عند تناول الدواء يجب قبل تناول الأدوية سؤال الطبيب المُختص عن الأطعمة المتعارضة مع دوائك، مُسببة مشاكل صحية أخرى، لتجنبها. يجب عليك عند التقيء في خلال 15 دقيقة من تناول الدواء، أن تتناول جُرعة أخرى من هذا الدواء، حتى تستفيد منه بشكل كامل، لأن مُعظم الأدوية تُمتص في الدم خلال 30 دقيقة من تناولها. الأدوية تختلف فيما بينها، فمنها ما تظهر نتيجته الإيجابية أسرع، ومنها ما يستغرق بعض الوقت للحصول على نتائج إيجابية، لذا يُنصح بالصبر والتريُث وعدم التسرع بتغيير الدواء.