أكتسبت مسلسلات الخيال العلمي شعبية كبيرة مؤخرًا، خاصة مع ظهور منصات مثل نتفليكس وغيرها، مما انعكس بالتالي علي جودة العمل والإنتاج وإبتكار الأفكار الجديدة، لذلك سوف نعرض لكم اليوم مجموعة مختارة بدقة من أفضل 10 مسلسلات خيال علمي. أفضل 10 مسلسلات خيال علمي إذا كنت من محبي المسلسلات ومن محبي الخيال العلمي فهذا هو المقال المناسب لك، تعرف معنا علي أفضل 10 مسلسلات خيال علمي. 10- مسلسل West World West World إذا كنت من محبي أفلام الغرب الأمريكي ومحبي الخيال العلمي فهذا هو المسلسل المناسب لك تماما. أفضل مسلسلات الخيال العلمي على الإطلاق! - ArabPassion. تدور أحداث المسلسل في المستقبل إذ استطاع البشر تصنيع روبوتات شبيهة جدا بهم، حتي أصبح التفريق بينهم وبين البشر صعب. وفي هذا العالم تم تصميم متنزه شبيه ببيئة الغرب الأمريكي خاص للأغنياء. يضم المتنزه روبوتات فى صورة بشر وحيوانات لديها حياتها الخاصة وتعاملاتها واحتكاكها ببعضها البعض ولكن فى نطاق سيطرة البشر عليهم، وفي هذا المنتزه كل الجرائم والأفعال ضد الروبوتات البشرية مباحة أيا كانت. وهو مبني علي قصة فيلم بنفس الاسم صدر عام 1973. المسلسل من تطوير جوناثان نولان أخ المخرج العبقري كريستوفر نولان. أجزاء المسلسل: تم إطلاق أول موسم من المسلسل فى 2016 وصدر منه ثلاثة مواسم حتي الأن.
السلبية الشديدة والمبالغة في تصوير الديستوبيا تجعل بعض القصص غير مستحسنة للاطفال او المراهقين، وحتى الكبار ضعيفي القلب. عدا عن ذلك: انصح الجميع بتجربة القراءة من مجموعته القصصية، لن يستغرك انهاء القصة الكثير من الوقت ولكن سيضيف ذلك حتماً لرصيدك الأدبي ويفتح لك افاقاً للتفكير والتخيل ربما لم تعلم بوجودها من قبل. على الهامش: ان كنت ممن يقرأون سلفاً للكاتب، شاركنا برأيك في قصصه، وما هي قصتك المفضلة؟ من سلسلة الخيال العلمي؟
"أن نستكشف عوالم جديدة وغريبة، وأن نبحث عن حياة جديدة وحضارات جديدة، وأن نمضي بكل جرأة إلى حيث لم يمض أحد من قبل" أجزاء المسلسل: صدر الموسم الأول من المسلسل عام 1987 وهو يتكون المسلسل من 7 مواسم. لمشاهدة إعلان المسلسل اضغط هنا 1- مسلسل The X-Files The X- Files يقع المسلسل ضمن إطار تشويقي من الخيال العلمي والتحقيقات البوليسية. تدور أحداثه حول عميلين فيدراليين هما فوكس مولدر ودانا سكالي اللذان يحققان في عدد من الجرائم الغريبة والخارقة للطبيعة. ويعتمد علي نظرية المؤامرة التى تتعامل بها الحكومة الأمريكية فيما يتعلق بوجود حياة في الفضاء. عرض الموسم الأخير من المسلسل عام 2018 بعد غياب دام لأكثر من 13 عاما. وقد حاز المسلسل علي عدة جوائز منها جائزتي إيمي وبي بودي وتم تصنيفه ضمن أفضل 50 عرض تلفزيوني. أجزاء المسلسل: صدر المسلسل عام 1993 وهو مكون من 11 موسم. خيال الطفل .. الاستثمار في المضمون - موقع مقالات إسلام ويب. لمشاهدة إعلان المسلسل اضغط هنا أفضل 10 مسلسلات أجنبية قصيرة
أجزاء المسلسل: صدر الموسم الأول من المسلسل عام 1997 وهو مكون من عشرة مواسم. 4 علي موقع IMDb. لمشاهدة إعلان المسلسل اضغط هنا 4- مسلسل Battlestar Galactica Battlestar Galactica ينتمي المسلسل لفئة مسلسلات الخيال العلمي العسكرية وهو يدور في عالم الفضاء حيث يوجد حياة علي كواكب المجموعة الشمسية الـ 12 وتسمي بالمستعمرات وتتصارع هذه المستعمرات فيما بينها لفرض السيطرة. في هذه الأثناء يقوم عالم مشهور يسمي غايوس بالتار بإرتكاب كارثة تتسبب في قتل مليارات الناس في المجموعة الشمسية ينجو فقط خمسين ألفا معظمهم كانوا علي متن سفن فضائية في هذا الوقت. وتتتابع أحداث المسلسل حول هؤلاء الأشخاص حيث يحاولوا العثور علي مرتكب الكارثة، والعمل علي إنقاذ الناجين وأخذهم إلي كوكب الأرض أجزاء المسلسل: صدر الموسم الأول عام 2004 وهو مكون من أربعة مواسم فقط. لمشاهدة إعلان المسلسل اضغط هنا 3- مسلسل Doctor Who Doctor Who دخل المسلسل موسوعة جينيس للأرقام القياسية من حيث طول عدد الحلقات كأطول مسلسل خيال علمي في التاريخ وتدور أحداثه عن مغامرات دكتور Who في الفضاء وهو شخصية شبيهة بالبشر من كوكب جاليفري. ويتجول الدكتور عبر الزمان والمكان فى سفينة فضاء متخفية ككابينة هاتف للإتصال بالشرطة تسمي تارديس برفقة عدد من المرافقين.
وتبدأ بإختفاء الطفل ويل بايرز في ظل ظروف وظواهر غامضة تحدث في البلدة ورحلة البحث عنه من الشرطة وأصدقائه الأطفال. يعتمد المسلسل علي العناصر التي كان مشحون بها جو الثمانينات من نظريات المؤامرة والتجارب السرية من قبل الحكومات الكبري. فإختفاء الطفل نتج عن فتح بوابات "العالم المقلوب" وهو عالم ملىء بالوحوش والظلام وذلك نتيجة اختبارات سرية يقوم بها مختبر هوكينز الوطني القريب من البلدة. حاز المسلسل علي جائزة نقابة ممثلي الشاشة لأفضل طاقم لمسلسل درامي، وجائزتي معهد الفيلم الأمريكي وثلاث جوائز اختيار الجمهور. ويصنف كمسلسل خيال علمي رعب. أجزاء المسلسل: من المقرر عرض الموسم الرابع من مسلسل Stranger Things خلال هذا العام 2022، وقد عرض موسمه الأول عام 2016. تقييم المسلسل: حصل علي تقييم 8. 7 علي موقع IMDb. لمشاهدة إعلان الموسم اضغط هنا 5- مسلسل Stargate SG-1 Stargate SG-1 المسلسل تكملة لأحداث فيلم Stargate الذي تدور أحداثه في مصر وعن الحضارة الفرعونية والفضاء تدور الأحداث حول فريق Stargate SG-1 المكون من 24 فريق أرضي يستشكفوا الفضاء ويدافعوا عن الأرض ضد الكائنات التي تهددها مثل الغواؤلد. وهي كائنات تستخدم البشر كمضيفين لهم فيسيطرون عليهم ويستعبدونهم.
إليكم في هذا المقال صفات القائد الفعال ، فالقيام بالأعمال الجماعية يتطلب بشكل أساسي وجود قائد للإشراف على عمل هذه المجموعة، فيكون هذا القائد هو المسؤول عن توزيع المهام والإشراف على العمل حتى الانتهاء منه، وهناك بعض السمات التي يجب أن يتحلى بها الفرد ليُصبح قائدًا ناجحًا، لذا فمن خلال السطور التالية على موسوعة سنتحدث عن سمات القائد الناجح. صفات القائد الفعال القيام بأي عمل يتطلب وجود قيادة ناجحة لضمان نجاح هذا العمل، فالقائد هو المسؤول عن الإدارة والتنظيم والقيادة، والمسؤول عن تيسير كل السبل العتي تكفُل للعمل النجاح، لذا يجب أن يتحلى القائد ببعض السمات التي تميزه عن باقي الأفراد، ومن ضمن هذه السمات ما يأتي: التخطيط الجيد للعمل: عند تولي إدارة عمل ما يجب على القائد النظر في هذا العمل جيدًا ودراسته والبدء في التخطيط له، وذلك لاعتبار خطة العمل هي أساس نجاح العمل، لذا يجب أن تتم خطوات إجراء العمل وفق الخطوات الموضوعة، وذلك لا يضمن إتمام العمل بشكل جيد فقط بل تضمن تنفيذه في الوقت المحدد أيضًا. القدرة على اتخاذ القرارات: يجب أن يمتلك القائد القدرة على اتخاذ القرارات السليمة التي تناسب طبيعة العمل القائم على إدارته لضمان نجاح هذا العمل.
التعرف على كيفية بناء فريق عمل متكامل و فعال. إدارة فرق العمل (إدارة الخلافات/القدرات والمهارات اللازمة). أسباب نجاح أو فشل فرق العمل. صفات البيت المتميز. السعر أعلاه شامل عقد الدورة في قاعة فندق خمس نجوم + 2 استراحة + بوفيه غداء حلقات النقاش. العصف الذهني. مجموعات عمل. تبادل ادوار. حالات عملية و تطبيقية. العرض 08:00 – 10:00 المحاضرة الاولى 10:00 – 10:15 استراحة 10:15 – 12:15 المحاضرة الثانية 12:15 – 12:50 استراحة + صلاة 12:50 – 14:10 المحاضرة الاخيرة + مناقشة عامة
- جوي كرشير، شركة أير فريش للتسويق ( Joey Kercher, Air Fresh Marketing). 3. المرونة: "تُعدُّ القدرة على تجاوز المواقف الصعبة صفةً مثاليةً للقائد؛ ذلك لأنَّها توفر الثقة والأمان اللذين قد يحتاجهما الفريق للاستمرار. يعني تحلي القائد بالمرونة القدرة على التوصل إلى حلول أخرى، والتي يمكن أن تشجع الفريق على فعل الشيء نفسه". - سيرينتي جيبونز، الجمعية الوطنية للنهوض بالملوَّنين ( Serenity Gibbons, NAACP). 5 صفات للمدير الناجح لتطوير أداء الموظفين. 4. المساءلة والمسؤولية: "يعرف القائد العظيم كيف ومتى يلقي اللوم على فريقه أو يتحمل هو المسؤولية أمامه؛ ومن الناحية المثالية، يكون أعضاء الفريق مسؤولين فردياً عما يقومون به؛ ولكن عندما يتقدم القائد ويشارك في تلك المسؤولية -عندما لا تسير الأمور على ما يرام- فهذا يساعد الفريق على زيادة قدرتهم على التحسن في المرات القادمة". - مايكل افيرتو، "شانيل آيب" شركة حديثة للتخزين والتنفيذ ( Michael Averto, Channel Ape). 5. التعطش إلى المعرفة: "التعطش إلى المعرفة هام إذا كنت موظفاً جديداً؛ ولكن من الهام أيضاً أن يتعلمه القادة؛ فإذا كنت مديراً أو صاحب شركة، فمن الضروري أن تستمر في التعرف إلى مجال عملك واهتماماتك؛ إذ من الممكن أن تمنحك الرغبة في التعلم ميزة عند تنمية شركتك وإدارة موظفيك".
عليك أن تجعلهم متحمسين بشأن المكان الذي ستأخذهم إليه مع التأكد من أنهم يعرفون ما الذي سيفيدهم. مع المنظمات الأصغر ، يكمن التحدي في التأكد من أنك تقود فريقك بالإضافة إلى إدارة عملياتك اليومية. أولئك القادرين على القيام بالأمرين ، سيخلقون ميزة تنافسية. هل أنت قائد ومدير في نفس الوقت؟ ماذا سيقول موظفوك إذا سألتهم؟ عندما تتم ترقيتك إلى دور تدير فيه الأشخاص ، لا تصبح قائدًا تلقائيًا. هناك فروق مهمة بين إدارة وقيادة الناس. فيما يلي تسعة من أهم الاختلافات التي تميز القادة: الفرق بين القائد والمدير ببعض من التفصيل: 1. القادة يصنعون رؤية ، المديرون يصنعون الأهداف. يرسم القادة صورة لما يرونه ممكنًا ويلهمون ويشاركون فرق العمل في تحويل هذه الرؤية إلى واقع. يفكرون بما يتجاوز ما يفعله الأفراد. ينشطون الناس ليكونوا جزءًا من شيء أكبر. إنهم يعلمون أن الفرق عالية الأداء يمكنها إنجاز الكثير من العمل معًا أكثر من الأفراد الذين يعملون بشكل فردى. يركز المديرون على تحديد الأهداف وقياسها وتحقيقها. إنهم يتحكمون في المواقف للوصول إلى أهدافهم أو تجاوزها. 2. القادة لديهم القدرة على التغيير ، والمديرون يحافظون على الوضع الراهن.
القادة فخورون بإحداث تغييرات. الابتكار هو شعارهم. إنهم يتبنون التغيير ويعرفون أنه حتى لو نجحت الأمور ، فقد يكون هناك طريق أفضل للمضي قدمًا. وهم يفهمون ويقبلون حقيقة أن التغييرات التي تطرأ على النظام غالبًا ما تخلق موجات. يلتزم المديرون بما ينجح ، وتنقية الأنظمة والهياكل والعمليات لجعلها أفضل. 3. القادة فريدون ، والمديرون متكررون. القادة على استعداد ليكونوا على طبيعتهم. إنهم مدركون لذاتهم ويعملون بنشاط لبناء علامتهم التجارية الشخصية الفريدة والمتميزة. إنهم مرتاحون في أحذيتهم الخاصة وعلى استعداد للتميز. إنها حقيقية وشفافة. يحاكي المديرون الكفاءات والسلوكيات التي يتعلمونها من الآخرين ويتبنون أسلوب قيادتهم بدلاً من تحديده. 4. يتحمل القادة المخاطر ، ويتحكم المديرون في المخاطر. القادة على استعداد لتجربة أشياء جديدة حتى لو فشلوا فشلا ذريعا. إنهم يعرفون أن الفشل غالبًا ما يكون خطوة على طريق النجاح. يعمل المديرون لتقليل المخاطر. إنهم يسعون إلى تجنب المشكلات أو السيطرة عليها بدلاً من احتضانها. 5. القادة فيها على المدى الطويل ، والمديرين يعتقدون على المدى القصير. القادة لديهم النية. يفعلون ما يقولون إنهم سيفعلونه ويظلون متحمسين نحو هدف كبير ، غالبًا ما يكون بعيدًا جدًا.