الخطبة الأولى: الله أكبر. الله أكبر. الله أكبر. الله أكبر. الله أكبر لا إله إلا الله. ولله الحمد. الله أكبر كبيرا، والحمد لله كثيرا، وسبحان الله بكرة وأصيلا. الله أكبر بفضله، الله أكبر بحلمه وعفوه، الله أكبر بجوده وكرمه، الله أكبر رفع السماوات بغير عمد، وبسط الأرض بغير عنت، وسخر الليل والنهار للعمل والسكن، وأنزل الغيث على عباده برحمته، وسخر الأفلاك دائرة بحكمته وقدرته. الحمد لله الذي امتن علينا بنعمة الإسلام، وشرح صدورنا بنور الإيمان، وأفاض علينا بآلائه العظام حيث جعلنا من خير أمة أخرجت للناس، وأنزل علينا أعظم كتاب وأحكمه، ويسر لنا أمر طاعته، وبشر المتقين بجنته، وحذر المعرضين بأليم عقابه. العيد فرحة وفرصة لمحاسبة. - الموقع الرسمي لفضيلة الشيخ عبد الله بن محمد بن أحمد الطيار. الحمد لله إله الأولين والآخرين، وقيوم السماوات والأراضين، ومالك يوم الدين، الذي لا عز إلا في طاعته،ولانعيم إلا في قربه، ولاصلاح للقلب ولافلاح إلا في الإخلاص له وتوحيد حبه. الحمد لله الذي تفرد بالعظمة والبقاء، والعز والكبرياء، والجود والعطاء. وله الحمد ما ذكره الذاكرون، وغفل عنه الغافلون، وله الحمد عدد خلقه، وزنة عرشه، ومداد، كلماته، ورضا نفسه. أحمده سبحانه حمداً يليق بفضله، وعطائه ونعمه، وأشكره شكر عبد خضع لجبروته وعزته، فله الحمد دائماً أبداً بلساني وقلبي وجوارحي وأركاني.
تاريخ النشر: الخميس 22 محرم 1431 هـ - 7-1-2010 م التقييم: رقم الفتوى: 130839 76430 0 563 السؤال أردد ـ أحيانا ـ بعض الأذكار عندما أجلس في المسجد منتظرا الصلاة، أوكلما كنت في حالة فراغ، وهذه الأذكار هي: سبحان الله والحمد لله ولا إله إلا الله والله أكبر ولا حول ولا قوة إلا بالله: عدد خلقه ورضا نفسه وزنة عرشه ومداد كلماته. سبحان الله وبحمده سبحان الله العظيم: عدد خلقه ورضا نفسه وزنة عرشه ومداد كلماته. # يارا الحمد لله عدد خلقه ورضا نفسه وزنة عرشه ومداد كلماته ❤️😢 - YouTube. أستغفر الله الذي لا إله إلا هو الحي القيوم وأتوب إليه: عدد خلقه ورضا نفسه وزنة عرشه ومداد كلماته. اللهم صل وسلم وبارك علي سيدنا محمد: عدد خلقه ورضا نفسه وزنة عرشه ومداد كلماته. لا إله إلا أنت سبحانك إني كنت من الظالمين: عدد خلقه ورضا نفسه وزنة عرشه ومداد كلماته. فهل في ذلك أي مخالفة أو بدعة؟. وجزاكم الله خيرا.
# يارا الحمد لله عدد خلقه ورضا نفسه وزنة عرشه ومداد كلماته ❤️😢 - YouTube
فاتقوا الله عباد الله واستحضروا عظمة هذا العيد، وتأملوا لأي شيء جُعل، ولماذا شرع؟ وتذكروا بمروره وتكرره عليكم انقضاء أعماركم، وانتهاء آثاركم، وختم أعمالكم، وحضور آجالكم، فتزودوا بالتقوى للسفر البعيد. وتذكروا باجتماعكم هذا الاجتماع الأكبر على أرض المحشر:[يوم تعرضون لا تخفى منكم خافية]. عباد الله: هلموا إلى ما يرضي ربكم، ولا تجعلوا العيد مناسبة لمعصيته، وليحذر من ينطلق في العيد على وجهه يبتغي كل شهوة وإن كانت في معصية خالقه، وليحرص المسلمون في هذا اليوم على الخير، وليبتعدوا عن كل شر حتى يسلم لهم عيدهم، وتحفظ لهم نعمهم. أعوذ بالله من الشيطان الرجيم:[يا أيها الناس أنتم الفقراء إلى الله والله هو الغني الحميد إن يشأ يذهبكم ويأت بخلق جديد وما ذلك على الله بعزيز](فاطر). بارك الله لي ولكم في القرآن العظيم ونفعني وإياكم بما فيه من الآيات والذكر الحكيم أقول ما سمعتم فاستغفروا الله يغفر لي ولكم إنه هو الغفور الرحيم. الخطبة الثانية: الله أكبر. الله أكبر. هل قول عدد خلقك ورضا نفسك وزنة عرشك ومداد كلماتك عقب أي ذِكر جائز - إسلام ويب - مركز الفتوى. الحمد لله رب العالمين، وعد المحسنين بالعطاء الجزيل، وحذر الكافرين والمنافقين من العذاب المهين، وأشهد أن لا إله إلا الله وحده لا شريك له مخلصاً له الدين، وأشهد أن محمداً عبده ورسوله المبعوث رحمة للعالمين صلى الله عليه وعلى آله وأصحابه والتابعين لهم بإحسان إلى يوم الدين، أما بعد: فاتقوا الله عباد الله، واعلموا أن ما في أيديكم من أنواع النعم منة من الله تعالى، فأدوا شكرها بدوام بذلها في وجوه الخير لتطهر وتنمو وتدخلها البركة، ويعود ذلك عليكم صحة وعافية وسلامة وأمناً واستقراراً.
تاريخ النشر: الخميس 25 جمادى الآخر 1438 هـ - 23-3-2017 م التقييم: رقم الفتوى: 348976 31831 0 153 السؤال إذا قلت أي دعاء مثل: "يا رب أسألك أن تشفيني بعدد خلقك، ورضا نفسك، وزنة عرشك، ومداد كلماتك"، فهل هذا كذب؛ لأنني لم أقل هذا الدعاء عدد خلق الله، وإنما قلته مرة واحدة، وأتبعته بهذه الصيغة؟ وهل قول هذه الصيغة عقب أي دعاء، أو ذكر اجتهاد في محله، أم إنه كذب آخذ عليه سيئات؟ وجزاكم الله كل خير.
وانظروا إلى ما حولكم في كثير من بلدان العالم من الحروب والفتن، وقلة الأرزاق، وكثرة المصائب والابتلاءات، فكل هذه عبرة لنا وعظة حتى لا نقع في الغفلة والإعراض فنكون ممن استحق عليهم العذاب، قال تعالى:[وضرب الله مثلاً قرية كانت آمنة مطمئنة يأتيها رزقها رغدا من كل مكان فكفرت بأنعم الله فأذاقها الله لباس الجوع والخوف بما كانوا يصنعون](النحل). فهل نحذر من ذلك، أم نستمر في الغفلة والإعراض؟. وإني أحذر المصرين على معصية رب العالمين من الاستمرار في المعاصي والآثام، فالبركة تحل بالطاعة، والمحق والخسران يحل بكثرة التباهي بالآثام والطغيان. فإنا نرى الآن كثيراً من الناس في غفلة كبيرة، وذنوب عظيمة تهتز لها القلوب المؤمنة السليمة، فإلى متى الغفلة وإلى متى الإعراض عن رب العالمين، وإلى متى الغرور بما في أيدينا من النعم لنستعين بها على معصية الرب الكريم. فاحذروا يا عباد الله من المعاصي والذنوب، وليكن العيد فرحة لنا في القلوب، وفي حياتنا الظاهرة ببذل المعروف، وزيارة المريض، وصلة الأرحام، والسعي على حوائج المسلمين. ولو بذل الناس جهدهم من أجل تحصيل مرضات الرحمن لنالوا الخير في الدنيا والآخرة. أوصيكم بالمحافظة على الصلوات، وأعينوا أهليكم وأولادكم عليها، فكم نرى الآن ممن هو مفرط فيها، ومضيع لها، وعليكم بغض الأبصار عما حرم الله، واحذروا الإسبال في الثياب والبشوت والأزر والسراويل، فإن ما كان منها أسفل الكعبين نازلاً فهو محرم، وعليكم بالتواضع فإن الله لا يحب المستكبرين، وألزموا نساءكم بالستر والحجاب والابتعاد عن مخالطة الرجال والخلوة مع السائق والخادم، فإنه (ما خلا رجل بامرأة لا تحل له إلا كان ثالثهما الشيطان).
رواه البخاري. والله أعلم. حببت ألا أحتفظ بها لنفسي أنشر ليستفيد غيرك ولك الأجر.
18 فبراير، 2020 آراء قانونية 884 زيارة وكل يوم معلومة قانونية تهم الناس ف ومعلومة اليوم ستكون مع الدكتور أحمد مهران مدير مركز القاهرة للسياسات القانونية ومتى يستحق التعويض!
قدمت وزارة التجارة والاستثمار أكثر من 50 حقًّا في دليل حقوق المستهلك. وبحسب المتحدث باسم وزارة التجارة والاستثمار، عبدالرحمن الحسين، على موقع "تويتر"، يبين دليل حقوق المستهلك حقوق المستخدم في السلع الكهربائية والإلكترونية، ومتى يستحق تعويضًا ماليًّا، ومتى يستحق سيارة بديلة، وإذا فزت بمسابقة تجارية متى يجب تسليم الجائزة، وأيضًا كيفية معرفة أن هذه التخفيضات حقيقية أو وهمية. ويمكن الاطلاع على دليل حقوق المستهلك على الرابط هنا
صحيفة تواصل الالكترونية
2- ان الفئات العاملة بالمدرسة أيا كانت مرحلتها ونوع تخصصها تنحصر فيما يلي: المدرسون، المشرفون، المديرين، الوكلاء، محضرو المعامل، المراقبون،أمناء المكتبات، المحاسبون، أمناء المستودعات، الكتبة، الحراس المستخدمون. تعويض للعامل لمدة سنة.. لا يسترده صاحب العمل.. متى؟ - أخبار السعودية | صحيفة عكاظ. 3- هناك نوع آخر من العاملين في المدارس لهم وضعهم الخاص، وهم العاملون في مراكز الدراسات التكميلية وبعد الحصول على النتائج اعلاه اتفق على ما يلي: أ- يتمتع المدرسون والمشرفون بكامل العطلة الصيفية وتعتبر لهم بمثابة الاجازة العادية لأن طبيعة اعمالهم لا تتطلب وجودهم اثناء العطلة. ب- المديرون والوكلاء ومحضرو المعامل والمراقبون فنظرا لأن عملهم يقضي بضرورة وجودهم أو بعضهم في المدرسة خلال العطلة الصيفية أو بعضها وبناء عليه فان هؤلاء يتمتعون خلال العطلة الصيفية باجازة لا تزيد على خمسة واربعين يوما ولا تقل عن ثلاثين يوما. ج- بالنسبة لبقية الفئات فعلى الرغم من ان وظائفهم ادارية بحتة باستثناء وظائف أمناء المكتبات التي لم يستقر وضعها بعد, إلا أنه انطلاقا من المبدأ المنوه عنه في المادة الأولى من هذا المحضر، ولأنهم ملزمون بالتمتع باجازاتهم خلال العطلة الصيفية، كما ان مسؤولياتهم تتقلص خلال العطلة الصيفية فإن اللجنة توصي ان يتمتع هؤلاء خلال العطلة الصيفية باجازة لا تزيد على خمسة واربعين يوما ولا تنقص عن ثلاثين يوما بالنسبة للموظفين، ولا تزيد على ثلاثين يوما ولا تنقص عن خمسة عشر يوما بالنسبة للمستخدمين باستثناء حارس المدرسة فيمنح اجازته العادية السنوية فقط وفي أي وقت من السنة حسب ظروف العمل.
شددت هيئة حقوق الإنسان في المملكة العربية السعودية، على حقوق العامل المصاب في حالة عجزه المؤقت عن العمل الناتج عن إصابة عمل، إذ يحق له الحفاظ على العمل والتعويض عن الإصابة. مهران وكل يوم معلومة قانونية متى يستحق التعويض ! – د / أحمد مهران. ووفقا لما أوضحته «حقوق الإنسان» عبر حسابها في «تويتر»، فإن من حق العامل إذا أصيب بإصابة عمل نتج عنها نقص في قدراته المعتادة توظيفه في عمل آخر مناسب له بالأجر المحدد لهذا العمل، ولا يخل ذلك بما يستحقه من تعويض عن اصابته. كما يستحق العامل المصاب في حال عجزه المؤقت الناتج عن إصابة عمل معونة مالية تعادل أجره كاملاً لمدة 60 يوماً، ومقابلاً مالياً يعادل 75% من أجره طوال المدة التي يستغرقها علاجه. وأضاف: إذا بلغت مدة العلاج سنة أو تقرر طبيا عدم احتمال شفائه وحالته الصحية لا تمكنه من العمل، عُدّت الإصابة عجزا كليا وينتهي العقد ويعوض عن الإصابة، ولا يحق لصاحب العمل استرداد ما دفعه إلى المصاب خلال تلك السنة.
6- يلاحظ ان هذا النموذج صالح للعودة من أي اجازة عدا اجازة المتعاقد. ه- طريقة حصر الإجازات للتعويض عنها أولا: رصيد الاجازات لما قبل 1/1/1378ه: 1- اذا كانت خدمة الموظف أو المستخدم لما قبل 1/1/1378ه اكثر من سنتين ولم يتمتع باجازة ادارية خلال السنتين الأخيرتين، فان الموظف يستحق شهرين والمستخدم يستحق شهرا واحدا عن تلك الفترة. 2- أما اذا كانت خدمته أقل من سنتين فتحتسب له اذا كان موظفا عن كل سنة شهرا واحدا والمستخدم عن كل سنة خمسة عشر يوما. 3- اذا كانت خدمته اكثر من سنتين وقد تمتع باجازة ادارية خلال السنتين الاخيرتين فينزل ما تمتع به من اجازات من استحقاقه على ضوء نظام 64 مادة 118، 119 وقرار مجلس الوزراء رقم 208 في 21/12/78ه ورقم 244 في 26/12/79ه بشرط ألا يزيد الباقي على شهرين للموظف وشهر واحد للمستخدم. ثانيا: الرصيد لما بعد 1/1/78 وحتى 6/2/1391ه: 1- يحتسب للموظف على أساس كل سنة خدمة شهر واحد حسب النظام ثم يضاف له رصيده لما قبل 1/1/78ه اذا كان له رصيد ثم ينزل منه جميع ما تمتع به من اجازات ادارية والباقي يكون هو الرصيد لما قبل 6/2/91ه ويعامل المستخدم كالموظف إلا ان استحقاقه يكون عن كل سنة خمسة عشر يوما وتكون المدة من 1/1/87ه حتى 20/9/1397ه اذ ان المستخدم يحتفظ له برصيده حسب نظام عام 1391ه.
4- بالنسبة لمعالجة وضع اجازات منسوبي مراكز الدراسات التكميلية فنظرا الى ان وضعها مؤقت فيترك أمر معالجتها لوزارة المعارف. 5- من الضروري بالنسبة للفئات المحددة بالفقرات ب،ج من المادة الثالثة من هذا المحضر ألا تتمتع باجازاتها إلا بالتناوب ضمانا لسير العمل بالمدرسة ويترك تحديد الفئات التي تتناوب فيما بينها لادارات التعليم بالمناطق. (4) وقد نظم الديوان العام للخدمة المدنية ذلك بتعميمه رقم 12/38 في 25/10/1397ه ورقم 8/19 في 20/4/1399ه وهما موجودان في الفقرة الخاصة بالتعاميم الصادرة في الاجازة العادية.