أكد خليل خوري وكيل الوزارة المساعد لشؤون العمالة المساعدة في وزارة الموارد البشرية والتوطين، أن أي مكتب يحصل على ترخيص جديد من الوزارة لاستقدام العمالة سيكون ملزماً بضمان العامل المساعد لمدة عامين، حيث يكون رد كامل تكاليف الاستقدام لصاحب العمل أو توفير عامل آخر، وفقاً لرغبة الأخير في حال وقوع أي من أربع حالات، خلال الأشهر الستة الأولى من العقد و(هي فترة التجربة). حيث تشمل هذه الحالات فسخ العقد من طرف العامل دون سبب مشروع، أو تركه للعمل من دون سبب مقبول، أو عدم اللياقة الصحية للعامل، وكذلك عدم قدرته على القيام بمهام عمله بالشكل المطلوب والمتفق عليه. مكتب مساعد للاستقدام سناب. ترخيص وأوضخ أن القرار الوزاري في شأن ترخيص وتنظيم عمل مكاتب الاستقدام جاء ضمن منظومة متكاملة من المعايير والضوابط الرامية لضبط عمل مكاتب الاستقدام بما يضمن أن تقدم الخدمات المتميزة للمتعاملين وذلك بما ينسجم مع قانون عمال الخدمة المساعدة ولائحته التنفيذية وبالتالي فإن المكاتب القائمة حالياً والمعتمدة من الوزارة. وكذلك أي مكتب يحصل على ترخيص جديد من الوزارة ملزم بضمان العامل المساعد لمدة عامين، حيث يكون رد كامل تكاليف الاستقدام لصاحب العمل أو توفير عامل آخر وفقاً لرغبة الأخير في حال وقوع أي من أربع حالات خلال الأشهر الستة الأولى من العقد و(هي فترة التجربة).
بدأت وزارة الموارد البشرية والتوطين بتطبيق إجراءات جديدة تلزم بموجبها «مكاتب الاستقدام» بمد فترة ضمان العامل المساعد لمدة عامين وفقاً لضوابط محددة، تنفيذاً لقرار صادر عن مجلس الوزراء بشأن اللائحة التنفيذية لقانون عمال الخدمة المساعدة التي دخلت حيّز التنفيذ أخيراً. وأكد وكيل الوزارة المساعد لشؤون العمالة المساعدة، خليل خوري، إلزام المكاتب المرخص لها بالتوسط لاستقدام العمالة المساعدة أو تشغيلها مؤقتاً، سواء كانت مراكز الخدمة «تدبير» أو المكاتب الأخرى التي لا تحمل علامة «تدبير»، برد كامل تكاليف الاستقدام أو جزء منها لصاحب العمل وفقاً للمدة الزمنية المتبقية من عقد العمل. وأوضح خوري أن رد كامل تكاليف الاستقدام لصاحب العمل أو توفير عامل آخر وفقاً لرغبة الأخير يكون في حال وقوع أيٍّ من أربع حالات خلال الأشهر الستة الأولى من العقد، وهي (فترة التجربة)، حيث تشمل هذه الحالات فسخ العقد من طرف العامل دون سبب مشروع أو تركه للعمل من دون سبب مقبول أو عدم اللياقة الصحية للعامل، وكذلك عدم قدرته على القيام بمهام عمله بالشكل المطلوب والمتفق عليه. جريدة الرياض | مطالب بتحرك سريع من وزارة العمل لوقف الاستقدام من الدول التي رفعت رواتب عمالتها مع البحث عن بدائل أخرى. وقال إن رد جزء من مبالغ تكاليف الاستقدام يكون في حال وقوع حالتين خلال فترة ما بعد التجربة وحتى تاريخ انتهاء العقد الذي تبلغ مدته عامين، حيث تشمل الحالتين قيام العامل بفسخ العقد بعد فترة التجربة من دون سبب مشروع أو قيامه بترك العمل بعد فترة التجربة من دون سبب مقبول، ويتم احتساب هذه المبالغ وفقاً للمدة المتبقية من العقد بالأشهر من إجمالي كلفة الاستقدام.
وتوفر الباقة الثالثة، وهي (الباقة التجريبية)، العامل المساعد المسجل على المركز للعمل لفترة تعاقدية مدتها ستة أشهر يسمح بعدها بانتقاله كعامل مساعد مقيم ومسجل بملف صاحب العمل في حالة موافقة الأطراف المعنية، في حين توفر الباقة الرابعة، وهي (الباقة المرنة)، العامل المساعد المسجل على مركز الخدمة «تدبير» للعمل بنظام (الساعة أو اليوم أو الأسبوع أو الشهر.. إلزام «مكاتب الاستقدام» بمدّ فترة ضمان العامل المساعد إلى عامين. إلخ). 32 مركز «تدبير» سيتم افتتاحها، مع نهاية العام الجاري، في مختلف إمارات الدولة. تابعوا آخر أخبارنا المحلية والرياضية وآخر المستجدات السياسية والإقتصادية عبر Google news
جميع المقالات تعبر عن رأي كتابها ولا تمثل بالضرورة يورو تايمز
حصلت رومانوفسكي على العديد من الجوائز ، بما في ذلك جائزة الرتبة الرئاسية المتميزة ، وحصل على درجة البكالوريوس. وماجستير من جامعة شيكاغو. وهي عضو في مجلس العلاقات الخارجية. ألينا إل رومانوسكي ، المرشح لمنصب السفير فوق العادة والمفوض لدى جمهورية العراق. قبل ذلك ، كانت نائبة المنسق الرئيسي لمكافحة الإرهاب بوزارة الخارجية. تم ترشيح ألينا إل رومانوفسكي من قبل الرئيس لمنصب "السفيرة فوق العادة والمفوضة لجمهورية العراق" رومانوفسكي ونظام طهران قبيل ترشيحها لمنصب سفيرة الولايات المتحدة في الكويت ، دعت رومانوفسكي الى الشراكة العسكرية والدبلوماسية الأمريكية مع الكويت وانها ضرورية لزيادة الضغط على نظام إيران واحتواء أنشطته الخبيثة في جميع أنحاء البلاد. منطقة. وقالت من خلال وكلائها ، زرع نظام إيران العنف ضد مصالح حلفاء الولايات المتحدة في جميع أنحاء الشرق الأوسط وخارجه ،ومن خلال دعمها للحوثيين في اليمن ونظام بشار الأسد في سوريا وحزب الله في لبنان ، تعمل إيران على زعزعة استقرار المنطقة بأكملها. شركة مساعد السبيعي للإستقدام - وكالة توظيف في عنيزة. وقال رومانوفسكي في إشارة إلى هجوم إيران على البنية التحتية النفطية في المملكة العربية السعودية في سبتمبر 2019 ، يجب أن نعمل مع شركاء رئيسيين مثل الكويت لمواجهة هذا التهديد.. ومن المقرر أن تحل رومانوفسكي محل السفير الأمريكي الحالي في العراق ماثيو تولر الذي سبق وان رشحه مجلس الشيوخ لهذا المنصب في مايو 2019 ، وقدم أوراق اعتماده إلى الحكومة العراقية في يونيو 2019.
أبلغت اللجنة بشكل إيجابي عن ترشيحها لمجلس الشيوخ في 23 مارس 2022. وأكد مجلس الشيوخ بأكمله على رومانوفسكي بالتصويت الصوتي في 24 مارس 2022 ،تتحدث رومانوفسكي الفرنسية والعربية والعبرية. خلال ما يقرب من 40 عامًا من الخدمة في مختلف الوكالات الحكومية الأمريكية ، أصبحت رومانوفسكي خبيرًا في شؤون الشرق الأوسط. عملت سابقًا في وزارة الخارجية كمنسق لمساعدة الولايات المتحدة لأوروبا وأوراسيا. في وقت سابق ، في الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية ، كانت نائبة مساعد المدير لمكتب الشرق الأوسط. انضم رومانوفسكي إلى وزارة الخارجية في عام 2003 لتأسيس مكتب مبادرة الشراكة الشرق أوسطية وشغلت منصب مديره الأول. كما شغلت مناصب مساعد وزير الخارجية في مكتب التعليم والشؤون الثقافية وعملت كنائب مساعد وزير في مكتب شؤون الشرق الأدنى. شغل رومانوفسكي أيضًا مناصب عليا في وزارة الدفاع. كانت المدير المؤسس لمركز الشرق الأدنى وجنوب آسيا للدراسات الإستراتيجية في جامعة الدفاع الوطني. نائب مساعد وزير الدفاع لشؤون الشرق الأدنى وجنوب آسيا في مكتب وزير الدفاع ؛ مدير مكتب NESA؛ والمدير القطري للكيان الصهيوني. بدأت حياتها المهنية كمحللة في وكالة المخابرات المركزية.
وضرب مثالاً على ذلك بالاشارة الى قيام أحد أصحاب العمل بدفع 15 ألف درهم لأحد المكاتب نظير استقدام عامل مساعد، حيث قام هذا العامل بفسخ العقد أو ترك العمل بعد 15 شهراً من مدة التعاقد التي تبلغ عامين، فإن لصاحب العمل الحق باسترداد 5625 درهماً عن الأشهر التسعة المتبقية من العقد. وأشار خوري الى إلزام مكاتب الاستقدام برد المبالغ لصاحب العمل خلال فترة لا تتجاوز شهراً من تاريخ إرجاع العامل الى مكتب الاستقدام او الإبلاغ عن تركه العمل. وأوضح أنه سيتم «إعفاء مكاتب الاستقدام من رد المبالغ لصاحب العمل إذا كان الأخير هو من حدد العامل الذي يرغب باستقدامه أو تشغيله بالاسم، وكان المكتب المعني منفذاً لإرادة صاحب العمل في هذا الاختيار». وقال إن الاجراءات الجديدة تأتي في إطار منظومة متكاملة من المعايير والضوابط الرامية لضبط عمل مكاتب الاستقدام، بما يضمن أن تقدم الخدمات المتميزة للمتعاملين، بما يسهم في الحد من أية ممارسات سلبية قد تطرأ في علاقة العمل بين طرفيها وتتسبب في إلحاق الأضرار بأصحاب العمل، لاسيّما ما يتعلق بترك العامل المساعد للعمل. وأكّد أهمية هذه الإجراءات انطلاقاً من كونها تحفظ الحقوق المالية لأصحاب العمل طوال فترة عقد العمل الذي يحصل بموجبه العامل على الاقامة في الدولة لمدة عامين، وذلك بعد أن كانت مكاتب الاستقدام توفر الضمانات لأصحاب العمل لمدة ثلاثة أشهر خلال فترة ما قبل صدور القانون الاتحادي بشأن عمال الخدمة المساعدة، الذي مدد فترة الضمان لستة أشهر قبل أن تمددها اللائحة التنفيذية للقانون لتصل الى عامين، وهو ما يضمن لصاحب العمل حقوقه المالية وفقاً للاجراءات والضوابط والمعايير المشار اليها.
كلمات بابار فيل مرة في حينا زارنا فيل ظريف برفق قال لنا ليس هنالك ما يخيف نحن الخير بطبعنا لا نرضى ظلم الضعيف لا يحيا بيننا الا الانسان الشريف بابار فيل ذكي نبيل وعالم الاطفال عالم جميل عالم الاطفال عالم جميل بالاخلاق الفضيلة بالمحبة بالامل نسمو ننتصر على المصاعب بالعمل بادروا دوما الى الاعتذار عن الزلل لا ترفضوا خجلا ضحكنا قلنا اجل عالم الاطفال عالم جميل
"الخارجية": إسرائيل تتظاهر واتهمت وزارة الخارجية والمغتربين الفلسطينية دولة الاحتلال بأنها تواصل توظيف الأزمات الدولية والمنعطفات السياسية في الإقليم والعالم وتستنجد بها، وترفع منسوب تفاعلها مع قضايا العالم والإقليم بشكل متعمد ومقصود لإبعاد الأنظار عن القضية الفلسطينية وتهميشها وشطبها عن سلم الاهتمامات الدولية والهروب من استحقاقات حل الصراع الفلسطيني الإسرائيلي.
بابار مرت في حينا زارنا فيل ظريف _ بصوت رشا رزق - YouTube