توجد أنواع مختلفة من أجهزة الشحن ، ولكن جميعها تعمل بنفس الطريقة. هناك بعض العوامل الرئيسية التي تُؤثر على سرعة شحن السيارة الكهربائية: حجم البطارية: كلما كانت سعة البطارية أكبر كلما إستغرقت وقتا أطول في الشحن. حالة البطارية (فارغة مقابل ممتلئة): حيث يستغرق شحن البطارية الفارغة (من الواضح) وقتًا أطول من شحنها وهي نصف مُمتلئة. الحد الأقصى لمعدل شحن السيارة: تقتصر سرعة الشحن على الحد الأقصى لمعدل الشحن للسيارة، لذلك فإنك لن تشحن بشكل أسرع حتى في نقطة شحن بمعدل سرعة شحن أسرع. أقصى معدل شحن لنقطة الشحن: تقتصر سرعة الشحن أيضًا على الحد الأقصى لمعدل الشحن في نقطة الشحن التي تستخدمها ، وبالتالي لا ينصح بالشحن في نقطة شحن بمعدل شحن أقل من معدل الشحن لسيارتك. الطقس: يميل وقت الشحن لأن يكون أطول عند درجة حرارة منخفضةً ، خاصة عند استخدام شاحن سريع. أيضا ، تكون سيارتك أقل كفاءة في درجة حرارة منخفضة. لذلك لا يمكنك إضافة الكثير على مسافة السفر وفقاً لوقت الشحن. كيف يعمل شاحن بطارية السيارة الكهربائية؟ يعمل شاحن بطارية السيارة الكهربائية باستخدام عملية تُسمى الشحن الاستقرائي. هذا هو المكان الذي يتم فيه استخدام المجال الكهرومغناطيسي لنقل الطاقة بين موصلين من الأسلاك.
TORNADO1200 كشاحن بطارية ذكي لـ 6V / 12V بطارية الرصاص و 12 فولت بطاريات حمض الليثيوم حتى 80 أمبير في الساعة ، مع ضعف سرعة الشحن ، و 5 خطوات شحن ، و 5 أوضاع شحن ، وخفة الوزن ، وإمكانية النقل ، وسهولة الاستخدام ، تصميم مضغوط وميزات غير عادية أخرى ، تثبت أنها آمنة وموثوقة للغاية لشحن البطاريات المختلفة وإصلاحها وصيانتها. مميزات: جهد الداخل AC: 100-240VAC ، 50-60Hz جهد العمل AC: 100-240VAC ، 50-60Hz الكفاءة: 85٪ تقريبًا. الطاقة: 25 واط كحد أقصى جهد الشحن: مختلف تيار الشحن: 1. 2 أمبير (12 فولت) ؛ 1. 2 أمبير (6 فولت) كشف الجهد المنخفض: 1 فولت (12 فولت) ، 1 فولت (6 فولت) درجة حرارة العمل: 14 درجة فهرنهايت إلى 104 درجة فهرنهايت (-10 درجة إلى 40 درجة مئوية) درجة حرارة التخزين: 0 درجة إلى 130 درجة فهرنهايت (-17 درجة مئوية إلى 54 درجة مئوية) نوع البطاريات: 6 فولت و 12 فولت نوع البطارية: Wet، Gel، MF، CA، EFB، AGM & LIB سعة البطارية: حتى 80 أمبير (6 فولت و 12 فولت) ؛ تحافظ على جميع الأحجام حماية السكن: IP65 التبريد: الحمل الحراري الطبيعي الأبعاد: 172 * 71. 7 * 39. 6 ملم (6. 77 * 2. 82 * 1. 56 بوصة) الوزن: 465 جم (1.
مركز المساعدة - إعلان - شروطنا - اتصل صنع فى - خريطة الموقع - - لغة خيارات: English - 简体中文 - 繁體中文 - 日本語 - Français - Español - Deutsch - Português - Italiano - Русский язык - 한국의 - العربية - Nederlands English Version Guide: Quick Products - China Manufacturers Index - Index of China Products - Index of Global Companies Copyright © 2022 Focus Technology Co., Ltd. جميع الحقوق محفوظة. فوكس ليس مسؤولا عن الفرق بين إصدار الإنجليزية وإصدارات اللغات الأخري من الموقع. و إذا كان هناك أي تضارب، يجب تغليب إصدار الإنجليزية. و استخدامك لهذا الموقع يخضع ويشكل اعتراف وقبول لدينا البنود والشروط
تكريم وزير العدل من موظفي الوزارة عمون - نظمت لجنة تمثل موظفي وزارة العدل الأربعاء في مبنى الوزارة حفلاً تكريمياً لوزير العدل الدكتور بسام التلهوني والامين العام القاضي احمد جمالية، تثمينا للجهود المخلصة التي بذلاها في سبيل زيادة حوافز موظفي الوزارة ومحاكمها وإنشاء (صندوق ادخار لموظفي وزارة العدل) والتي تعد سابقة من نوعها في الدوائر والمؤسسات الحكومية مما كان له الاثر الكبير في نفوس الموظفين. وشكر التلهوني موظفي العدل على هذه اللفتة الكريمة، مبينا اهمية الصندوق في تحفيز الموظفين والمساهمة في تحسين احوالهم المعيشية من خلال منح السلف المالية وتوفير احتياجاتهم، مبينا إن هذه الخطوة لا تكمن في جوانبها المادية بل تتعداها إلى البعد الإنساني مؤكدا مدى إحساس المسؤول بهموم ومشكلات المواطنين. وقال التلهوني "لقد كان موظفو وزارة العدل ولا يزالون محل عناية الوزارة واهتمامها، لذلك لم تدخر وسعاً في العمل على رفع كفاءة العاملين فيها وتطوير أدائهم وفق أحدث المستجدات ، حتى تساير ركب الحضارة والتقدم في شتى مجالات الحياة". وزير العدل يكرم عدداً من موظفي الوزارة المتقاعدين. وفي كلمة القتها امل حسن من مديرية انظمة المعلومات خلال الحفل شكرت من خلالها الجهود الواضحة والنهوض بمشاريع الوزارة وخططها وفق منهجية العمل المؤسسي وتحسين الاداء مؤكدة انه يدل على ترجمة نداء ورؤية سيد البلاد جلالة الملك بتدارك تراجع وترهل الاداء المؤسسي الحكومي في القطاع العام في السنوات الاخيرة والاهتمام بالعنصر البشري.
تعتزم وزارة العدل إصدار نظام وآلية جديدة لمتابعة حضور وانصراف موظفيها ومنع تسيبهم. وحددت الوزارة ساعات الدوام الرسمي من السابعة والنصف صباحاً إلى الثانية والنصف ظهراً، ليصبح كل موظف مسؤولاً عن دوامه اليومي بواسطة نظام البصمة الذي يثبت حضوره وانصرافه في الزمن المحدد. وأوضحت الوزارة وفقاً لـ"عكاظ"، أنها تعتبر الموظف الذي يغادر مقر عمله قبل الساعة الثانية والربع متغيباً، مع ربط الترقيات والعلاوات والمميزات الوظيفية بالانضباط في الدوام. بريد موظفي وزارة العدل. وقررت الوزارة احتساب تأخر كل ساعة من الساعة السابعة إلا إذا عوض الموظف حضوره المتأخر الذي لا يزيد على ساعة بالعمل حتى الساعة الثالثة والنصف، مشيرةً، إلى أنها لن تكتفي بالبصمة لإثبات الحضور والانصراف في الوقت النظامي المحدد، بل لابد للموظف أن يثبت ما أداه من مهمات طوال ساعات الدوام. وشددت الوزارة، على أنه لا يحق للموظف الاستئذان لأكثر من ٧٠٠ دقيقة في الشهر في حال اقتناع مدير صلاحية الإذن بأسباب الاستئذان، عدا الأعذار الرسمية كإجازة الاختبارات أو المرضية المعززة بتقارير. وذكرت الوزارة بأنها ستصدر نظام تقارير بالموظفين المميزين بالانضباط في الدوام، وتقارير أخرى للموظفين كثيري الغياب والاستئذان لاتخاذها مرجعاً في تقويم الأداء الوظيفي ومنح المميزات الوظيفية الاختيارية.
أحد موظفي الوزارة أثناء تسجيل البصمة دشنت وزارة العدل اليوم الأحد نظام البصمة الإلكترونية لضبط حضور وانصراف جميع موظفي القطاعات العدلية. جريدة الرياض | «العدل» تدشن نظام البصمة لضبط حضور وانصراف موظفي القطاعات العدلية. حيث سبق أن وجه وزير العدل الدكتور وليد بن محمد الصمعاني بأن تكون بداية تطبيق هذا النظام في مطلع شهر ذي القعدة على أن يتم التطبيق أولاً على جميع منسوبي مكتب الوزير ومن ثم يتم تطبيق هذا النظام تدريجياً ليشمل كافة موظفي القطاعات العدلية. وأوضح خالد التويجري المدير العام لإدارة المتابعة أن الوزارة تهدف من تطبيق هذا النظام إلى رفع مستوى الانضباط حضوراً وانصرافاً من أجل تقديم خدمة أفضل للمراجعين، مشيراً إلى أنه تم ربط نظام البصمة بنظام شؤون الموظفين ونظام الإجازات حيث بدأ التطبيق بمكتب معالي الوزير ومن ثم يتم تعميمه على جميع القطاعات العدلية. من جانبه أكد مدير عام الإدارة العامة لتقنية المعلومات ماجد العثمان على دعم معالي وزير العدل لتطبيق نظام البصمة حيث تم توفير أجهزة مخصصة لالتقاط البصمة بشكل آلي و يتم التحقق من قاعدة البيانات ثم يتم التسجيل بالحضور أو الانصراف و يمكن تسجيل عدة بصمات للموظف لاستخدامها في حالات تعذر استخدام أحد الأصابع ، وسيساعد هذا النظام على سرعة إصدار بعض القرارات و سيخفف من أعباء تعبئة خلاصة الغياب الشهرية وإصدار التقارير بمجرد تحديد الجهة و التواريخ المطلوبة بدقة وجودة ووقت وجيز.