موقع شاهد فور

مستشفى الامل بالقصيم / معهد الامير نايف

July 6, 2024

أشير إلى ما نشر في جريدة الجزيرة الغراء يوم الأحد التاسع والعشرين من شهر صفر لعام 1436هـ، بعنوان (نجاح خطة نقل المرضى إلى مستشفى الصحة النفسية الجديد بالقصيم) بسعة (200) سرير. مستشفى الامل بالقصيم يزور. إذ ورد في الخبر أن الشؤون الصحية بمنطقة القصيم قامت بنقل المرضى من مستشفى الصحة النفسية القديم إلى المستشفى الجديد، حيث تم نقل (134) مريضاً نفسياً خلال فترة زمنية قصيرة لم تتجاوز الساعتين. أقول إن المبنى الجديد لهؤلاء المرضى النفسيين والذي طاقته تستوعب (200) مريض لا يفي مستقبلاً باحتياج المنطقة (منطقة القصيم) لذوي الأمراض النفسية الذين يزيدون يوماً بعد يوم في جميع مناطق المملكة وليس منطقة القصيم فحسب. وهذه الزيادة نتيجة للاضطرابات النفسية والعقلية لتعقد الحياة الأسرية والاجتماعية مما نتج عنها ضغوط على الحياة اليومية لبعض الأفراد في المجتمع لسوء المعاملة من بعض الأسر وقلة الموارد المالية المعيشية نتيجة للفراغ الذي يعيشه هؤلاء المرضى (لقلة الوظائف الحكومية والأهلية، ويصاحب ذلك تدني المستوى التعليمي). فيجد بعض هؤلاء الأفراد أنه يعش في دائرة مغلقة لا يجد مخرجاً منها إلا ممارسة سلوك مضاد للمجتمع وقوانينه من (سرقات أو تعاطي بعض المخدرات).

مستشفى الامل بالقصيم توجه بإطلاق سراح

أكدت وزارة الصحة لـ"سبق" أنه تم اكتشاف تأخُّر في التحسين لدى بعض المناطق، مبينة أن المنشآت التي لم تحقق الأهداف سيتم التحقق من الأسباب، واتخاذ الإجراءات المناسبة مع العاملين عليها، بما في ذلك إعفاء المقصرين من العمل وفقًا للأنظمة المتبعة؛ وذلك تعليقا على ما شهده تقرير تقييم مستشفيات السعودية؛ إذ كان نصيب صحة جازان أن تكون أربعة من أهم مستشفياتها تتصدر الأقل تقييمًا على مستوى السعودية. وشهدت مواقع التواصل الاجتماعية مطالبات لوزير الصحة بأن يتم النظر بتمعن في الوضع الصحي بمنطقة جازان، مؤكدين أن برنامج المتسوق السري كشف القصور له، ويتبقى أن يتخذ الإجراء المناسب للنهوض بالمنطقة صحيًّا؛ كون المستشفيات المتدنية في التقييم تعد من أهم المستشفيات بجازان، كمستشفى الحرث والداير ومستشفى الأمير محمد بن ناصر ومستشفى صامطة العام. وفي التقييم ذاته حصل مستشفى الأمير محمد بن عبدالعزيز بالرياض على الأعلى تقييمًا، وتلاه مستشفى الشفاء بالقصيم، ومستشفى أملج بتبوك، ومجمع الأمل والصحة النفسية بالخرج، ومستشفى الظهران العام بالمنطقة الشرقية. مشروع مستشفى الأمل و الصحة النفسية بمنطقة القصيم - YouTube. وقالت الصحة لـ"سبق": إجابة عن استفساركم، وانطلاقًا من مبدأ الشفافية الذي تنتهجه الوزارة، فإننا نود الإحاطة بأنه استمرارًا لجهود الصحة، وسعيها الدؤوب لرفع كفاءة منشآتها الصحية، وتلمُّس أوجه القصور لتلافيها مستقبلاً، فإنها تقوم بمتابعة هذه المنشآت عبر العديد من الأدوات الفاعلة، لعل من أبرزها برنامج "المتسوق السري" المرتبط مباشرة بوزير الصحة.

حصل مستشفى الصحة النفسية بالقصيم على درجة ٩٤،١٦ في تقييم سباهي لمعايير أمان للمنشآت الصحية والتي تعكس تقديم الخدمات الصحية النفسية ذات معايير جودة عالية ومدى رضا المستفيدين منها. مستشفى الامل بالقصيم توجه بإطلاق سراح. التقييم يضع المستشفى في صدارة مستشفيات المملكة في الرضا العلاجي والإداري والتنظيم وغير ذلك من الخدمات التي يقدمها للمرضى والشريحة المستفيدة. وأعرب مدير مستشفى الصحة النفسية بالقصيم، المشرف العام على التشغيل الذاتي، الدكتور عبد الإله بن محمد الحديثي، عن شكره وتقديره لجميع العاملين في المستشفى من طاقم طبي وإداري على إبداعهم وتقديم أفضل الخدمات للمرضى، وهو ما أسهم في تحقيق مستشفى الصحة النفسية بالقصيم لهذا الإنجاز. وقال "إن اهتمام المديرية العامة للشؤون الصحية بمنطقة القصيم يعكس تطور أداء المستشفى والمتابعة المستمرة من قبل مدير عام الشؤون الصحية بمنطقة القصيم مطلق الخمعلي". واختتم: "كما يحث "الخمعلي" على خدمة المرضى وتقديم كافة الخدمات لهم من أجل راحتهم والعمل المشترك يساهم دائماً في تطوير الخدمات العلاجية وهذا ما نبحث عنه دائماً في المستشفى من أجل تقديم الرعاية الصحية لجميع المرضى".

ووجه حديثه للمستشارين وقال: المتغيرات في هذا الوقت سريعة وتحتاج لعمل مستديم، ولا شك أنكم قادرون على أن تقوموا بما يتطلبه هذا الزمن وفقاً لما يطلب منكم في تلك الجهات، وما تقدمونه من علوم ودراسات وخبرات يستفيد منها الجميع على مستوى الجامعة والجهات التي تعملون بها، وهي بالنهاية ثمرة من ثمرات هذا الوطن الذي يدعم ولاة الأمر فيه بكل ما يحقق وسائل وأساليب الرفاهية في كافة النواحي الحياتية ومنها التعليم العالي والجامعة على وجه الخصوص ولذلك نطلب المزيد من العطاء منكم. وشكر الدكتور أبا الخيل عمادة معهد الأمير نايف للبحوث والخدمات الاستشارية على جهودهم المتميزة التي يقومون بها، وبارك للدكتور عبدالله الموسى تكليفه مديرا للجامعة السعودية الالكترونية ووصفه بأنه أهل لذلك ولديه القدرة على أن يعطي أنموذجاً حيا ملموساً لمنسوبي جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية في ما يقومون به من أعمال ويقودونه من مؤسسات داعيا له بالتوفيق، كما شكر معالي وزير التعليم العالي على ثقته بمنسوبي الجامعة ودعمه لها، وأثنى على كافة المستشارين في جميع القطاعات التي يعملون بها على جهودهم التي يقدمونها. وفي ختام الحفل تم تكريم المستشارين ، ثم توجه الجميع لحفل الغداء المعد بهذه المناسبة ، حضر الحفل منسوبو المعهد ، وعدد من مسؤولي الجامعة.

معهد الامير نايف بن

وشكر في ختام كلمته المستشارين على جهودهم التي يقدمونها للجهات المستفيدة. ثم ألقيت كلمة للمستشارين ألقاها نيابة عنهم الدكتور عبدالعزيز المقوشي أكد فيها أن مدير الجامعة قادها إلى التميز في مجالاتها التي تقدمها من خلال خبرته القيادية والإدارية التي يتمتع بها. وأشاد بالجهود التي تقوم بها الجامعة في مجال خدمة المجتمع ومنها هذا البرنامج الذي يقدمه المعهد ويعمل على آليات لتطوير العلاقة بين الجامعة والمؤسسات الحكومية والأهلية المختلفة. مركز الأمير نايف بن عبد العزيز للأبحاث الصحية | الاخبارية. إثر ذلك ألقى مدير جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية الأستاذ الدكتور سليمان بن عبدالله أبا الخيل كلمة قال فيها: يسرني أن التقي مع هذه الثلة الطيبة المباركة من الأساتذة وذوي الخبرات الذين نهلوا من معين الجامعة وتعلموا من معارفها وأصبحوا ثمرة يانعة يخدمون وطنهم بجميع التخصصات عبر استشارات متنوعة وأعمال مختلفة في القطاعين العام والخاص. وأضاف: المتأمل في الاتجاه الذي تسير عليه الجامعة يرى أننا مازلنا بحاجة إلى مزيد من العون العلمي الأكاديمي البحثي المتميز خدمة للدين والوطن وتحقيقا لتطلعات ولاة الأمر عبر هذا البرنامج الذي يتبناه معهد الأمير نايف للبحوث والخدمات الاستشارية والذي تميز فيه وأصبح مضرباً للمثل بين الجامعات والمؤسسات الأهلية والحكومية، لذلك سندعم هذا العمل وفقاً لخطط واضحة ورؤى مستقبلية تعطي الفرصة لكل عامل جاد مخلص مجتهد يسعى إلى البناء والتطوير من منسوبي الجامعة.

معهد الامير نايف أبوصيده المفضل

المقدمــة والنشــأة شرفت جامعة الملك عبد العزيز بلقاء مبارك مع صاحب السمو الملكي ، المغفور له بإذن الله تعالى، الأمير نايف بن عبد العزيز ، رحمه الله وأجزل مثوبته، حين كان ولياً للعهد ونائباً لرئيس مجلس الوزراء ووزيراً للداخلية ، وذلك لتقديم عرض حول أعمال وإنجازات مركز البحوث الاجتماعية والإنسانية بالجامعة. وقد حظي الوفد في تلك المقابلة ، برئاسة معالي مدير الجامعة ،بتوجيهات سديدة وآراء قيمة وتوجيهات حكيمة من سمو الأمير نايف ، رحمه الله ،حول العديد من القضايا المهمة التي كان يرى أنه يجب أن تشملها الدراسات والبحوث في الفترة القادمة من أعمال مركز البحوث الإجتماعية والإنسانية ، كما تحدث ،رحمه الله، عن الدور الكبير الذي يجب أن تقوم به الجامعات تجاه قضايا المجتمع. جريدة الرياض | جامعة الإمام تكّرم مستشاري معهد الأمير نايف. وذكر سموه ،رحمه الله ، أن من أهم تلك القضايا التي ينبغي أن يخصص لها كرسي للدراسة والبحث ما يتعلق بقضايا القيم الأخلاقية ؛ حيث إن من أهم وأولى ما نستطيع تقديمه ، نحن المسلمين ، للعالم اليوم في ظل العولمة والتواصل والترابط بين شعوب العالم، هي القيم الأخلاقية المستمدة من ديننا وهويتنا الأصيلة وحضارتنا الإسلامية المجيدة. ولذلك ينبغي ، للمزيد الكرسي في الإعلام نماذج تدعيم البحوث نماذج الابحاث العلمية المكتبة الإعلامية قيم أخلاقية إسلامية وإنسانية أصيلة "البلاء مُوكَلٌ بالمنطق": هذا مثل قديم جداً، ومغزاه تحذير الإنسان من النطق بالسوء، أو أن يستفتح على نفسه بشر، أو أن يتشاءم بأمر ويطلق ذلك في مقاله وحديثه؛ حتى لا يُبتلى به.

معهد الأمير نايف للبحوث

على العاقل أن يحسن انتقاء ألفاظه، وأن يختار الكلمات المهذبة الحسنة ذات المعاني الجميلة، والتي تحمل دلالات طيبة وتُشيع جواً من التفاؤل والأمل والاستبشار. كرسي الأمير نايف بن عبدالعزيز للقيم الأخلاقية - الصفحة الرئيسية. ‬ ‫التواضع والتودد لإخوانك وزملائك من علامات المؤمنين الصادقين: المؤمن آلف مألوف، وهو متواضع مع جميع الناس، ومع والديه بخاصة؛ يخدمهما ويحسن إليهما ويرحمهما ما تردد فيه رمق، بل يخفض لهما جناح الذل من الرحمة، ويدعو ربه لهما قائلاً: {رب ارحمهما كما ربياني صغيراً}، و"من تواضع لله رفعه الله، ومن تكبر وضعه الله"! النزاهة والشفافية قيمتان أخلاقيتان أساسيتان في العمل الإداري والوظيفي: لن تستقيم أمور الإدارات إلا بسلوك طريق الاستقامة ونظافة اليد، والصدق والوضوح التام في التعامل مع المواطنين. لاتصلح أحوالنا ولا نتقدم إلا إذا تجاوزنا اعتبارات "المعرفة" و "المحسوبية" و"تبادل المصالح"، وأحللنا محلها معايير الكفاءة، والنظافة، والأمانة، والصدق، والجدية، والوضوح التام. ‬

معهد الامير نايف العربية للعلوم

ثالثاً: التدريب والتأهيل: يتميّز المعهد بإعداده برامج نوعية في التدريب ودخوله في مناشط تدريبية ريادية للقطاعات التي لم تقدّم تلك الأنواع من التدريب. ومن أهمّ البرامج التي اشتهر بها المعهد: - برنامج (تنمية الإبداع والتميز) لأعضاء هيئة التدريس بالجامعات السعودية الذي يحوي (200 دورة)، الذي حقق المعهد المركز الأول في تنظيمه للعام الثالث على التوالي، بدعم من وزارة التعليم العالي وإشراف معالي وزير التعليم العالي د. خالد بن محمد العنقري ومتابعة د. محمد العوهلي، ويتمّ التدريب لمنسوبي الجامعة وأغلب أساتذة الجامعات السعودية الأخرى. - برنامج (التهيئة والتطوير) لمنسوبي الجامعة الذي يشمل سبعة برامج مختلفة مستقاة من تحليل الاحتياجات التدريبية لمنسوبي الجامعة، وشملت أعضاء هيئة التدريس السعوديين والمتعاقدين ومدرسي المعاهد العلمية والموظفين والفنيين. معهد الامير نايف بن. - برنامج (تأهيل) لمنسوبات مراكز دراسة الطالبات الذي يحوي 15 برنامجاً بواقع خمس دورات تدريبية لكلّ برنامج، وقد اشتهر المعهد بتنفيذه. وقد اشتهر المعهد بتنفيذ ملتقيات المبتعثين ضمن برنامج خادم الحرمين الشريفين للابتعاث الخارجي، الذي يهدف من خلال البرامج المقدمة فيه في مجالات التهيئة النفسية والاجتماعية وتطوير الذات إلى ترسيخ بعض القيم والسلوكيات والممارسات الإسلامية التي تجعل المبتعث خير سفير لدينه وبلده، وكذلك التعريف باللوائح والأنظمة القانونية والتعليمية، كما يقوم المعهد بتنفيذ مشروع (تدقيق الوثائق والمعلومات) للمبتعثين، بغية التأكد من صحة وثائق المتقدمين ومعلوماتهم المسجلة في الحاسب الآلي بالوزارة.

استبيان الأبحاث الإكلينيكية الزملاء الأفاضل السلام عليكم ورحمة الله وبركاته... يدعوكم مركز الأمير نايف بن عبد العزيز للأبحاث الصحية للمشاركة في هذا الاستبيان المختص بالتجارب الإكلينيكية. يهدف...

موقع شاهد فور, 2024

[email protected]