– وعن القاسم بن عبد الرحمن الشامي قال: (سمعت بن أم عبد يقول: من اغتيب عنده مؤمن فنصره، جزاه الله بها خيرًا في الدنيا والآخرة، ومن اغتيب عنده مؤمن فلم ينصره، جزاه الله بها في الدنيا والآخرة شرًّا، وما التقم أحد لقمة شرًا من اغتياب مؤمن، إن قال فيه ما يعلم فقد اغتابه، وإن قال فيه بما لا يعلم فقد بهته) [الأدب المفرد للبخاري وصححه الألباني]. أقول قولي وأستغفر الله لي ولكم ا لخطبة الثانية ( أَتَدْرُونَ مَا الْغِيبَةُ.. 32 ذكرك أخاك بما يكره - YouTube. ذِكْرُكَ أَخَاكَ بِمَا يَكْرَهُ) أما عن عقوبة المغتاب: فقد جاءت النصوص الصحيحة بشيء من عذاب الذين يغتابون الناس بغير وجه حق، فمن ذلك: بيان عظم ذنب الغيبة ولو كانت كلمة ، ففي سنن أبي داود: (عَنْ عَائِشَةَ قَالَتْ قُلْتُ لِلنَّبِيِّ -صلى الله عليه وسلم- حَسْبُكَ مِنْ صَفِيَّةَ كَذَا وَكَذَا قَالَ غَيْرُ مُسَدَّدٍ تَعْنِى قَصِيرَةً. فَقَالَ « لَقَدْ قُلْتِ كَلِمَةً لَوْ مُزِجَتْ بِمَاءِ الْبَحْرِ لَمَزَجَتْهُ ». قَالَتْ وَحَكَيْتُ لَهُ إِنْسَانًا فَقَالَ « مَا أُحِبُّ أَنِّى حَكَيْتُ إِنْسَانًا وَأَنَّ لِي كَذَا وَكَذَا ». فانظر لهذا الوعيد العظيم على هذه الكلمة التي لا يراها كثير من الناس شيئاً.
الغيبة كما ذكرنا محرمة بإجماع علماء المسلمين، بل هي من الكبائر ولا شك، إلا أنه يُستثنَى من ذلك ما ترجحت مصلحته، وهي أحوال مخصوصة حصرها العلماء في ستة أحوال؛ وهي: التظلم عند من يُرجَى نصرته كالقاضي، وعند محاولة تغيير المنكر، وعند سؤال المفتي، وعند تحذير المسلمين من أصحاب البدع والمنكرات؛ فلا حرمة لفاسق، وعند الشهادة والمصاهرة. وليس للغيبة كفارة إلا التوبة النصوح، ولا تصح التوبة منها إلا بأربعة شروط؛ وهي: الإقلاع في الحال، والندم على ما مضى منها، والعزم على ألَّا يعود إليها، وأن يتحلل ممن أساء إليه، خصوصًا إذا كان قد علم بإساءته، فإن لم يستطع، فليكثر له من الدعاء والاستغفار. والواجب على المسلم إذا سمع أحدًا يغتاب غيره أن ينكر عليه وينصحه، ويخبره أن هذا لا يجوز، وأن الغيبة محرمة؛ لقول النبي صلى الله عليه وسلم: ((من ردَّ عن عِرض أخيه بالغيب، ردَّ الله عن وجهه النار يوم القيامة))، فإذا لم يستجب له أو لم يستطع الإنكار، فإنه يجب عليه مغادرة المجلس وهجر المغتاب؛ وذلك لقول الله تعالى: ﴿ وَإِذَا رَأَيْتَ الَّذِينَ يَخُوضُونَ فِي آيَاتِنَا فَأَعْرِضْ عَنْهُمْ حَتَّى يَخُوضُوا فِي حَدِيثٍ غَيْرِهِ وَإِمَّا يُنْسِيَنَّكَ الشَّيْطَانُ فَلَا تَقْعُدْ بَعْدَ الذِّكْرَى مَعَ الْقَوْمِ الظَّالِمِينَ ﴾ [الأنعام: 68].
كما أن الغيبة من أسباب عذاب القبر ففي سنن أبي داود وغيره: (أَبِى بَكْرَةَ قَالَ مَرَّ النَّبِيُّ -صلى الله عليه وسلم- بِقَبْرَيْنِ فَقَالَ « إِنَّهُمَا لَيُعَذَّبَانِ وَمَا يُعَذَّبَانِ فِي كَبِيرٍ أَمَّا أَحَدُهُمَا فَيُعَذَّبُ فِي الْبَوْلِ وَأَمَّا الآخَرُ فَيُعَذَّبُ فِي الْغِيبَةِ ». ومن عذاب أهل الغيبة ما رواه الإمام أحمد في مسنده: (عَنْ أَنَسِ بْنِ مَالِكٍ قَالَ قَالَ رَسُولُ اللَّهِ -صلى الله عليه وسلم- « لَمَّا عَرَجَ بِي رَبِّى عَزَّ وَجَلَّ مَرَرْتُ بِقَوْمٍ لَهُمْ أَظْفَارٌ مِنْ نُحَاسٍ يَخْمِشُونَ وُجُوهَهُمْ وَصُدُورَهُمْ فَقُلْتُ مَنْ هَؤُلاَءِ يَا جِبْرِيلُ قَالَ هَؤُلاَءِ الَّذِينَ يَأْكُلُونَ لُحُومَ النَّاسِ وَيَقَعُونَ فِي أَعْرَاضِهِمْ ». ومن آثار الغِيبة على الفرد والمجتمع: 1- عقوبة المغتاب النار. 2- لا يغفر لصاحب الغِيبة حتى يعفو عنه الذي وقعت عليه الغِيبة. 3- الغِيبة تترك في نفس الفرد جوانب عدائية، بسبب ما تتركه على سمعته ومكانته. 4- الغِيبة تظهر عيوب الفرد المستورة، في الوقت الذي لا يملك فيه الدفاع عن نفسه. 5- الغِيبة تدل على دناءة صاحبها، وجبنه، وخسَّته. ومن أضرارها على المجتمع: 1- كشف عورات الآخرين، ونشر عيوبهم والاستهانة بها.
والغيبة كما عرفها وبينها رسوله الله صلى الله عليه وسلم بقوله: « ذِكْرُكَ أَخَاكَ بِمَا يَكْرَهُ » ، والغيبة هي من أوْسع المعاصي التي يقْترِفُها الناس وهم لا يشْعرون ، فهي في مجالسِهِم، وسفَرِهِم، ولِقاءاتِهِم، وولائِمِهِم، وأعْراسِهِم، وفي أحْزانِهِم، فمادام هذا اللِّسان ينْهَشُ أعْراض الناس ،فَهُو واقِعٌ بِغيبَةٍ كبيرة، والغيبة كما تعْلمون هي من كبائِر الذنوب.
الرئيسية أخبار اقتصاد 11:17 ص الثلاثاء 07 ديسمبر 2021 الهيئة القومية للتأمينات الاجتماعية كتبت-ياسمين سليم: تستقطع هيئة التأمينات شهريًا نسبة من راتب الموظف لصالح اشتراك التأمينات، وهو اشتراك يسدد الموظف جزءا منه وصاحب العمل الجزء الأخر. وحدد قانون التأمينات نسبة اشتراك موحدة يدفعها الموظف سواء كان في القطاع الحكومي أو العام أو الخاص، بنسبة 11% من إجمالي أجر الاشتراك. ويعني هذا على سبيل المثال أنه إذا كان الأجر الذي سيؤمن عليه الموظف هو 1200 جنيه وهي قيمة الأدنى لأجر الاشتراك التأميني الحالي شهريًا، يعني هذا أن الموظف سيدفع تأمينات شهرية تبلغ 132 جنيهًا. كما يسدد صاحب العمل اشتراكًا عن الموظف شهريًا، حدده القانون بنسبة 17. التأمينات الاجتماعية. 25% من أجر الاشتراك للعاملين في الحكومة و18. 25% للعاملين في القطاع العام و 18. 75% للعاملين في القطاع الخاص. اقرأ أيضا: ما الحالات الملزم فيها الموظف بتقديم إقراره الضريبي بنفسه عن دخله؟ للموظفين.. كم تدفع ضرائب على أجرك من عملك الثاني؟ محتوي مدفوع إعلان
حددت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية ، عبر حسابها الرسمي على موقع «تويتر» للتدوينات القصيرة نسب الاشتراك في نظام التأمينات، مشيرة إلى طرق السداد والغرامة المقررة في حال التأخير في دفع الاشتراكات. وذكرت ا لمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية عبر إنفوجراف، أن نسبة الاشتراك لفرع المعاشات الذي يطبق على السعوديين يبلغ%18، بينما تبلغ نسبة الاشتراك لفرع الأخطار المهنية الذي يطبق على السعوديين وغيرهم 2%، فيما تبلغ نسبة اشتراك ساند «ضد التعطل عن العمل» 2%. وأوضحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، أن النسب التي يتحملها صاحب العمل والمشترك، تكون صاحب العمل يتحمل نسبة اشتراك 9%، والمشترك 9% من المعاشات، بينما يتحمل صاحب العمل 2% من اشتراك الأخطار المهنية، كما يتحمل صاحب العمل 1% من اشتراك ساند، فيما يتحمل المشترك السعودي 1%. طرق سداد الاشتراكات في نظام التأمينات الاجتماعية وأشارت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، إلى أنه يمكن سداد الاشتراكات والغرامات والمبالغ المستحقة للمؤسسة من خلال القنوات التالية: 1-أجهزة الصرّاف الآلي والإيداع النقدي. نسبة التأمينات الاجتماعية. 2-الهاتف المصرفي. 3-الإنترنت المصرفي. 4-فروع البنوك.
للمعاشات والأخطار المهنية و«ساند».. أوضحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية ، عبر حسابها الرسمي على موقع «تويتر» للتدوينات القصيرة نسب الاشتراك في نظام التأمينات. للموظفين.. كم تبلغ نسبة اشتراك التأمينات الذي تسدده شهريًا؟ | مصراوى. وأكدت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية أن نسبة الاشتراك لفرع المعاشات الذي يطبق على السعوديين يبلغ%18، بينما تبلغ نسبة الاشتراك لفرع الأخطار المهنية الذي يطبق على السعوديين وغيرهم 2%، فيما تبلغ نسبة اشتراك ساند (ضد التعطل عن العمل) 2%. وأضافت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية أن النسب التي يتحملها صاحب العمل والمشترك: صاحب العمل يتحمل نسبة اشتراك 9% والمشترك 9% من المعاشات، ويتحمل صاحب العمل 2% من اشتراك الأخطار المهنية، بينما يتحمل صاحب العمل 1% من اشتراك ساند، و1% يتحمله المشترك السعودي. قد يعجبك أيضاً
بينما في نظام ساند يتم تحصيل نسبة 1% من المشترك ومن أصحاب الأعمال انفوجراف عن تحمل صاحب العمل نسب الاشتراك في نظام التأمينات الاجتماعية هذا انفوجراف وضعه حساب المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية تويتر لبيان النسبة التي يتحملها صاحب العمل وقيمتها 12% من أجر العامل المسجل (الأساسي- السكن).
3-فى صفحه 46 من نفس المذكره مذكور فيها انه يزداد الحد الاقصى لاجر الاشتراك المتغير فى بدايه كل سنه ميلاديه بنسبه 15% من الحد الاقصى لهذا الاجر فى السنه السابقه السوال هنا ان فى 1/1/2017 تكون 27960 والمفروض انها 15% من السنه السابقه لها وهى25320 وعند حسابها نجدها 29118 ولاقرب عشره جنيهات تكون 29120 مش 27960. 4-لو عايز استفسر على حساب الضرائب (الدمغه العاديه-كسب العمل) ياريت تدلونى على منتدى او موقع استفيد منه زى ما استفد جدا من هذا المنتدى ارجو الايضاح وشكرا جزيلا لكم الملفات المرفقة (12. 5 كيلوبايت, المشاهدات 17) نصائح مهمه 1- أفحص الملف المرفق بأي برنامج مضاد للفيروسات 2- قم بمراسلة المراقب عن أي مرفق يوجد به فيروس 3- ادارة المنتدى غير مسوؤلة عن مايحتويه المرفق من بيانات 17-06-2015, 03:40 PM # 4 تابع نسب التامينات (12. 5 كيلوبايت, المشاهدات 4) 18-06-2015, 10:24 AM # 5 الصياد --- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد ا - نسب الاشتراك الواردة بالمذكرة الثانية وفقا لقانون التامين الاجتماعي علي أن يراعي الحد الأقصي لأجر الاشتراك 2 - قسط وثيقة التامين لاعلاقة له باشتراكات التامين الاجتماعي 3 - راجع حداول الحد الأقصي لأجر الاشتراك الأساسي والمتغير المرفقة بالمذكرة الثانية 4 - نطاق اهتمام الموقع والمنتديات نظام التأمين الاجتماعي التوقيع مع تحياتي محمد حامد الصياد مستشار التأمين الإجتماعي وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق) رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق) محمول: 01001428370
وأكدت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، أن غرامة تأخير دفع الاشتراكات تقدر بـ2% من قيمة الاشتراك عن كل شهر تأخير، لافتة إلى أنه يجب دفع الاشتراكات للمؤسسة خلال الخمسة عشر يومًا الأولى من الشهر الذي يلي الشهر المستحقة عنه الاشتراكات. اقرأ أيضًا: بـ4 خطوات.. شروط وآلية ضم اشتراك التأمينات إلى مدد التقاعد