رواتب الموظفين: وفى هذه النافذه تتيح لك اضافة رواتب الموظفين فى برنامج الرواتب والبحث عن راتب موظف معين والصوره توضح ذلك. الضبط و الاعدادات: وتوجد فى هذه النافذه اللوائح التى تسير عليها الشركة والتى يتم تسجيلها على برنامج الرواتب وسوف أشرح لكم النافذة وإستخدماتها. لوائح الشركه: وفى هذه النافذه تحدد اللوائح التى تسير عليها الشركه مثل: الاجازات الأسبوعية. العطلات الرسمية. لائحة الحضور المتاخر. برنامج الرواتب , برنامج مرتبات , برنامج حساب الراتب الشهري , برنامج الاجور و المرتبات , مسير الرواتب , برنامج حساب رواتب الموظفين. اللائحة العامة. والصوره توضح ذلك. علاقة برنامج الرواتب بنظام الحسابات المتكامل من بى كريتف: إذ كنت صاحب شركة أو محل أو حتى مستشفى أو غيرة فأنت لن تستغنى عن برنامج حسابات المرتبات الإضافى وربطة ببرنامجك الحسابى من بى كريتف حيث أنه سيقوم بالتالى: يمكنك ربط برنامج الرواتب بنظام الحسابات حيث يمكنك من إنشاء الأذونات الخاصة بقسم المبيعات لصرف المنتجات بالمخزن (العهد). ربط أذون الصرف الخاصة بمصاريف الموظفين (مصاريف أكل – نقل – مبيت – سلف – مكافأت …) بالخزينة لمعرفة رصيد الخزينة بنائا على المصروفات. ربط حسابات الموظفين بالحسابات العامة لمتابعتها وعمل التقارير لها من ضبط حسابات الميزانية. ربط المرتبات بتقارير الحسابات الدقيقة لمراجعتها.
- تعدد التقارير: موقف سلف الموظف. امكانية استعراض مسير مرتب الموظفين او كشف راتب موظف. مجموعة تقارير مراكز التكلفة توضح تكلفة الاجور على فرع او ادارة او مشروع اجمالى – تفصيلى. تقرير التأمينات. تقرير الانتاج.
الالتزام حيث أن الطالب يتم إعطاءه بعض الواجبات أو الأشياء التي يجب عليه أن يلتزم بها مثل إحضار كتاب معين أو القيام بحل بعض المسائل أو غيرها، وفى تلك الحالة يجب أن يكون الطالب لديه القدرة للقيام بكل تلك الأشياء بدون أي نوع من أنواع الخطأ. الإدراك من أكثر الأشياء التي يحتاج إليها الطالب ليكون قادراً على فهم الدرس، وفى حالة عدم قدرته علي الاستيعاب التام للدرس يجب عليه أن يقوم بإبلاغ المعلم عن الفقرة أو الجزء الذي يصعب عليه معرفته أو تذكرة وسيقوم المعلم بمساعدته على الفور. برنامج حساب الراتب الشهري - تحضير. ثالثاً مكان التعليم: يجب أن يتوفر مكان التعليم على الأساليب الأساسية التي تمكن الطالب من التركيز في الحصة الدراسية مثل السبورة أو الكراسي أو غيرها من الأشياء الأخرى. يجب أن لا يتوفر الكثير من الضوضاء والشغب في المكان الذي يتلقى فيه الطالب المعلومات والدروس حتى يكون كل من المعلم والطالب على مستوى التعليم ويتمكن كل منهم من القيام بدورة في منظومة التعليم. يجب أن يكون المكان الذي يتلقى فيه الطالب العلم لائق للإستخدام الآدمي وبه وسائل الرعاية والأمان في حالة حدوث أي مشكلة. رابعاً المناهج التعليمية: تعتبر المناهج التعليمية من أهم المكونات التي تحتوي عليها منظومة التعليم، بحيث يجب أن تتوفر فيها العديد من الأشياء الهامة مثل: البعد عن التعقيد الذي يمكن أن يتوفر في المناهج والذي يمكن أن يؤثر بالشكل السلبي على الطالب ويجعله يشك في القدرات العقلية الخاصة به ويفقد الثقة في نفسة وفى تلك الحالة لن يتمكن من استيعاب المعلومات من المعلم.
الأشياء التي يعمل بها البرنامج كافة التفاصيل التي يمكن أن تتعلق براتب الموظف خلال الشهر. كل المعلومات عن أنواع المنح الدراسية المختلفة التي يمكن الحصول عليها خلال حياته المهنية. الدرجات المختلفة التي يمكن العثور عليها في الرتب الوظيفية وأي من المخلفات الناتجة عنها. العائد الذي يمكن العثور عليه في كل رتبة وظيفية يشغلها المعلم خلال فترة استمراره في التعليم على أساس الدرجات الوظيفية. القيمة الحقيقية التي يمكن العثور عليها في جميع النفايات للإحصاءات الشهرية أو حتى للإحصاءات السنوية في نظام التعليم. الرتب الخاضعة للحساب في البرنامج جميع المعلمين في المرحلتين الابتدائية والمتوسطة بالإضافة إلى مرحلتي التعليم الثانوي. الموظفون الذين يعملون في مصالح اقتصادية. برنامج حساب الراتب الشهري للاسلاك المشتركة. موظفي التعليم. عمال التغذية في المدارس. مستشارو التوجيه. مفتشون في مرحلتي التعليم المتوسط والابتدائي والتعليم الوطني. مديرو المؤسسات التعليمية المختلفة. نظام المهن العاملين. أولئك الذين لديهم عقد في نظام التعليم. العاملين في نظام المختبر. ما يسمى الأسلاك المشتركة. كل هذه الرتب يمكن أن يستخدمها البرنامج لمعرفة تفاصيل رواتبهم الشهرية وكل المعلومات عن المنح وأشياء أخرى.
برنامج الاجور و المرتبات هو أحد برامج نظام الموارد البشرية الذي يتم متابعة وتسجيل جميع بنود الإستحقاق و الإستقطاعات وطرق الإحتساب لكل منها. مميزات برنامج الأجور و المرتبات: مسير الرواتب بأسهل طريقة وفى أسرع وقت. تحديد المرتب على الوظيفة و/او الموظف. تعريف ثوابت ومتغيرات الراتب سواء استحقاقات او استقطاعات او مزايا. برنامج حساب الراتب الشهري والمردودية – تريندات 2022. تحويل رواتب الموظفين على البنك. قيود يومية لجميع عمليات الاجور. تحميل كل فرع أو مشروع بما يخصه من تكلفة الاجور. إخطار الموظف باستحقاق مرتبه شهريا. ارشفة الكترونية للمستندات. تصفية مستحقات الموظف. عدد كبير من التقارير.
برنامج الرواتب اون لاين يساعدك فى تسجيل رواتب الموظفين و معرفة الحضور والإنصراف و تسجيل الغياب للموظفين وأيضا وتسجيل السلف والمكافأت والخصومات التى يأخذها الموظف وتسجيل المأموريات التى يقوم بها. إذ كنت تعمل فى مجال الموارد البشرية أو شئون الموظفين أو حتى صاحب شركة صغيرة وتريد إدارة كاملة وترتيب نظام الحضور والإنصراف والمكافئات والوقت الإضافى وغيرها من ترتيب كل الحسابات المالية الخاصة بحسابات الموظفين. فان برنامج الرواتب سيسهل عليك العديد من المشاكل التى تواجهك مع الموظفين. برنامج رواتب اون لاين: هل تقابلك مشاكل اثناء القيام بحساب رواتب الموظفين فى نهاية كل شهر ؟! تحميل برنامج حساب الراتب الشهري والمردودية. تعبت من كتر العمليات الحسابية والمحاسبية التى تواجهها اثناء حساب رواتب الموظفين!! اذا انت بحاجة الى برنامج رواتب اونلاين من بى كريتيف يساعدك على حساب رواتب موظفينك من خلال ضغطة واحدة. لكن فى البداية ماهو الفرق بين الرواتب و الاجور ؟ يتعامل الكثير من الناس مع مصطلح الاجور والمرتبات على انهم مصطلح واحد وان احدهم يغنى عن الخر ولكن يوجد فرق كبير بين مصطلح الاجور ومصطلح المرتبات. الاجور: هى المبالغ التى يتم الحصول عليها مقابل ساعات العمل او على حسب الانتاج او حتى اليومية ويطلق عليها المقابل المادى لاصحاب الياقات الزرقاء.
ومن أهم التساؤلات لدى المبتدئين هي بماذا ابدأ؟ هل ابدأ بلغات البرمجة أم بالرياضيات، وإليك إجابة مرتبة ستساعدك على ترتيب أفكارك، أولًا عليك أن تبدأ بتعلم لغات البرمجة البايثون والسي ++ كما سبق الذكر ثم يليها تعلم الرياضيات، وللرياضيات فروع كثيرة ومتشعبة ليس من الضروري تعلمها جميعها، ومن أهم فروع الرياضيات هي: الجبر الخطي Linear Algebra علم الاحتمالات والإحصائيات Probability and Statistics التفاضل calculus الرياضيات النتقطعة أو المنتهية Discrete Mathematics الرياضيات المنطقية Mathematical Logic وهو العلم الذي يقوم على البحث في القواعد التي تتبع في التفكير وطرق الاستدلال الصحيح. [3] ما هي مجالات الذكاء الاصطناعي يتميز الذكاء الاصطناعي في مجال برامج التطبيقات ومحاكاة الواقع. صناعة الروبوتات المتطورة القادرة على أداء مهام الجنس اليشري الصعبة والشاقة والتي قد لا يستطيع البشر القيام بها في بعض الأحيان. القيام بتطوير برامج والتطبيقات في مختلف المجالات مثل الطب البشري والهندسة والتجارة والاستثمار وغيرها من المجالات. القيام يتطوير المحركات ذات القدرات الذكية مثل السيارات دون سائق، والطائرات بدون طائر.
انخفاض دخل الطبقات بسبب انتشار البطالة وفقد الجميع وظائفهم، وبسبب انخفاض دخل الطبقات الفقيرة تزيد إنتاجية الشركات، بالتالي زيادة رواتب ودخل أرباب العمل. رتابة تفكير الذكاء الاصطناعي لأنه مهما بلغت الآلة من ذكاء فلا يمكن أن تضاهي البشر في الإبداع والتفكير والذكاء، فتبقى استخدمات الآلات محدودة في مجالات علمية وتقنية معينة. على الرغم من هذه المشاكل والسلبيات المذكورة للذكاء اللصطناعي ، إلا أنه لا يمكننا نكران أن الذكاء الاصطناعي يمثل المستقبل البشري، ولكن بشرط استخدامه بشكل صحيح ليخدم المجتمع دون ان يضر بباقي المجتمعات، وذلك للوصول للفائدة القصوى من هذا الذكاء. [2] ايجابيات الذكاء الاصطناعي هناك العديد من ايجابيات وسلبيات الذكاء الاصطناعي ، مثلها مثل العديد من الأشياء من حولنا التي تحمل منافع ومخاطر لاستخدامها، وكما تعرفنا على المشاكل والمخاطر في الأعلى سنتعرف على الايجابيات والمنافع التي جلبها إلينا وجود الذكاء الاصطناعي في حياتنا: استمرارية العمل فالآلات لا تتعب مثل البشر، حتى وإن كان ضغط العمل متزايد عليها، بالتالي يمكن تحقيق أكبر فائدة ممكنة من الآلات. القيام المهمات التي يصعب على البشر القيام بها، حيث يتواجد العديد من المهام الصعبة وغير الآدمية على الجنس البشري ويمكن الاستعاضة عنه بالآلات المصممة خصيصًا لذلك، مثل استخدام الآلات المعقدة لدراسة قاع المحيط حيث يصعب أن يتواجد البشر في مثل تلك الحالات لأنه من الممكن أن تعرض حياتهم للخطر.
تم تطبيق الاختبار على مجموعتي بيانات وثبت أنه يصنف بدقة عينة على أنها سرطانية أو غير سرطانية بشكل صحيح بنسبة ٩٩٪. علاوة على ذلك عند إعطائه للأطباء لاستخدامه جنبًا إلى جنب مع تحليلهم النموذجي لعينات الأنسجة الملطخة، خفض الاختبار متوسط وقت مراجعة الشرائح إلى النصف. في الآونة الأخيرة أظهرت الخوارزميات الأخرى القائمة على التصوير قدرة مماثلة على زيادة دقة الطبيب. على المدى القصير يمكن للأطباء استخدام هذه الخوارزميات للمساعدة في التحقق من تشخيصاتهم وتفسير بيانات المريض بشكل أسرع دون التضحية بالدقة. ومع ذلك على المدى الطويل يمكن أن تعمل الخوارزميات المعتمدة من الحكومة بشكل مستقل في العيادة؛ مما يسمح للأطباء بالتركيز على الحالات التي لا تستطيع أجهزة الحاسوب حلها. تعمل كل من الخوارزميات التي تم ذكرها كأمثلة رئيسية للخوارزميات التي تكمل تصنيفات الأطباء للعينات الصحية والمريضة من خلال إظهار الخصائص البارزة للصور التي يجب دراستها عن كثب للأطباء. تجسد هذه الأعمال نقاط القوة المحتملة للخوارزميات في الطب؛ وبالتالي فمن الممكن استخدامها سريريًا. تطبيقات الذكاء الاصطناعي في الطب التعلم الآلي يتعامل الذكاء الاصطناعي مع البيانات المنظمة.
في هذه الدراسة، كان معدل الإغفال 15. 5% في المجموعة التي أجرت تنظير القولون بالذكاء الاصطناعي أولًا. وكان معدل الإغفال 32. 4% في المجموعة التي خضعت لتنظير القولون القياسي أولًا، حيث اكتشف تنظير القولون بالذكاء الاصطناعي المزيد من السلائل الأصغر حجمًا والأكثر تسطُحًا في القولون القريب والبعيد. يقول المؤلف الرئيسي مايكل بي. والاس، دكتور الطب، ورئيس قسم طب الجهاز الهضمي والكبد في مدينة الشيخ شخبوط الطبية في أبوظبي، بدولة الإمارات العربية المتحدة، والأستاذ في فريد سي أندرسن للطب في مايو كلينك في جاكسونفيل، فلوريدا: "يمكن الوقاية من سرطان القولون والمستقيم بالكامل تقريبًا من خلال الفحص المناسب. إن استخدام الذكاء الاصطناعي للكشف عن سلائل القولون وربما في إنقاذ الأرواح هو خبر مرحب به وواعد للمرضى وعائلاتهم". بالإضافة إلى ذلك، كانت المعدلات السلبية الخاطئة 6. 8% في المجموعة التي أجرت تنظير القولون بالذكاء الاصطناعي أولًا. و29. 6% في المجموعة التي خضعت لتنظير القولون القياسي أولًا. حيث تشير النتيجة السلبية الخاطئة إلى عدم إصابتك بحالة بعينها، بينما في الواقع أنت مُصاب بها.
توفر خوارزميات التجميع تسميات عنقودية للمرضى، مما يزيد من تشابه المرضى داخل العناقيد وتقليل تشابه المرضى بين المجموعات المختلفة. يعد التجميع الهرمي، وتجميع خليط غاوسي أكثر خوارزميات التجميع شيوعًا المستخدمة في الطب. الخوارزميات التجميعية هي الدعامة الأساسية لتقليل الأبعاد لتمثيل السمة في بعض الأبعاد المهمة وتجاهل ضوضاء الخلفية من الأبعاد غير المساهمة عندما يتم تسجيل السمة في عدد كبير من الأبعاد. يمكن فهم هذا التحليل على أنه جهد لإبراز السمة في اتجاهات مكونات رئيسية أقل. على سبيل المثال عدد الجينات في دراسة الارتباط على مستوى الجينوم. مع ذلك عند استخدام أبعاد كثيرة جدًا في التحليل، تتداخل التأثيرات العشوائية مع بعضها البعض وتسبب مشاكل كبيرة. طرق التعلم الخاضعة للإشراف في التعلم الخاضع للإشراف، تتم دراسة نتائج الموضوعات اعتمادًا على سماتها باستخدام عملية تدريب معينة لتحديد وظيفة أو خوارزمية تربط المخرجات بالسمات الأقرب إلى النتائج. تم استخدام التعلم الخاضع للإشراف للدراسة وتقديم معلومات حول النتائج ذات الصلة سريريًا. وبالتالي فهو أحد أكثر تقنيات الذكاء الاصطناعي شيوعًا في الطب. بمجرد توفر ذكاء اصطناعي أكثر قوة سيتم نقل هذه الخطوة تلقائيًا من بعد إلى آخر سواء كان مرتبطًا أو غير ذي صلة.
موافق سياسة الخصوصية