[3] أعضاء مجلس الإدارة الحاليون [ عدل] الأمير محمد بن سلمان آل سعود رئيس مجلس إدارة صندوق التنمية الوطني محمد مزيد التويجري - نائب رئيس مجلس إدارة صندوق التنمية الوطني ماجد القصبي. أحمد عقيل الخطيب. عبد الرحمن الفضلي. خالد الفالح. ماجد الحقيل. محمد عبد الله الجدعان. أحمد بن سليمان بن عبد العزيز الراجحي. حمد آل الشيخ. بندر الخريف. فيصل بن فاضل الإبراهيم - أمين مجلس إدارة صندوق التنمية الوطني. [8] ياسر الرميان. فهد بن عبد الله تونسي. غسان الشبل. ستيفن بول جروف- محافظ صندوق التنمية الوطني. استراتيجية الصندوق [ عدل] في 14 مارس 2022 أطلق ولي العهد رئيس مجلس إدارة صندوق التنمية الوطني الأمير محمد بن سلمان استراتيجية الصندوق، التي تهدف أن يكون الصندوق ممكناً محورياً للأهداف الاقتصادية والاجتماعية لرؤية المملكة 2030 من خلال العمل على مواجهة التحديات التنموية القائمة بما يتوافق مع أفضل الممارسات العالمية. وقال الأمير محمد بن سلمان « تهدف استراتيجية صندوق التنمية الوطني إلى دعم أهداف التنمية المستدامة لكافة القطاعات الاقتصادية عبر تحويله إلى مؤسسة تمويلية وطنية متكاملة للمساهمة في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030؛ حيث يستهدف الصندوق من خلال الصناديق والبنوك التنموية التابعة له تحفيز مساهمة القطاع الخاص بما يزيد على ثلاثة أضعاف من التأثير التنموي في اقتصاد المملكة بحلول عام 2030م.
على هذا الطريق الطموح، أطلق أخيرا الأمير محمد بن سلمان بن عبدالعزيز ولي العهد نائب رئيس مجلس الوزراء رئيس مجلس إدارة صندوق التنمية الوطني - حفظه الله - استراتيجية الصندوق، التي تستهدف تحويله إلى أن يكون ممكنا محوريا للأهداف الاقتصادية والاجتماعية لرؤية المملكة 2030، وذلك من خلال العمل على مواجهة التحديات التنموية القائمة بما يتوافق مع أفضل الممارسات العالمية. وصرح - حفظه الله - بقوله: "تهدف استراتيجية صندوق التنمية الوطني إلى دعم أهداف التنمية المستدامة للقطاعات الاقتصادية كافة عبر تحويله إلى مؤسسة تمويلية وطنية متكاملة للمساهمة في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030، حيث يستهدف الصندوق من خلال الصناديق والبنوك التنموية التابعة له تحفيز مساهمة القطاع الخاص بما يزيد على ثلاثة أضعاف التأثير التنموي في اقتصاد المملكة بحلول 2030. إضافة إلى إسهام الصندوق في نمو الناتج المحلي الإجمالي الحقيقي للمملكة بضخ أكثر من 570 مليار ريال سعودي بحلول 2030، كما يستهدف مضاعفة حصة الناتج المحلي الإجمالي غير النفطي بأكثر من ثلاثة أضعاف ليصل إلى 605 مليارات ريال سعودي بحلول 2030، إضافة إلى إيجاد عديد من فرص العمل في المملكة بحلول 2030".
صندوق التنمية الثقافي يهدف صندوق التنمية الثقافي إلى المشاركة الفعالة في دعم التنمية الثقافية وأي من المجالات المتصلة بها في المملكة، وذلك بهدف ضمان استدامتها وفق الإستراتيجيات المعتمدة. والجدير بالذكر أن صندوق التنمية الثقافي أيضاً هو صندوق استثماري يرتبط بشكل تنظيمي بصندوق التنمية الوطني. بنك المنشآت الصغيرة والمتوسطة في فبراير 2021 صدرت الموافقة من مجلس الوزراء على تأسيس بنك المنشآت الصغيرة والمتوسطة، بحيث سيساهم هذا البنك في تنمية المنشآت الصغيرة والمتوسطة، بالإضافة إلى رفع مساهمتها في الناتج المحلي، وتحقيق الاستقرار المالي لها. التواصل مع صندوق التنمية الوطني أتاح صندوق التنمية الوطني عدة طرق للتواصل مع كافة المواطنين يمكنك التواصل مع صندوق التنمية الوطني السعودي من خلال التالي: الموقع: حي الشهداء، وحدة 10، الرياض. البريد الإلكتروني: حساب صندوق التنمية الوطني تويتر: NDFSaudi@ وبهذا نكون وصلنا إلى نهاية هذا المقال الذي ضم نبذة عامة عن صندوق التنمية الوطني السعودي، وتوضيح بعض أهم اختصاصاته والبنوك التابعة له، بالإضافة إلى توضيح طرق التواصل مع الصندوق. يمكنك الاطلاع على صندوق الاستثمارات العامة ، ومقال يختص بالحديث عن نظام ساند ، كما يمكنك التعرف على أنظمة المؤسسة العامة للتقاعد في السعودية.
الأمير محمد بن سلمان يطلق استراتيجية تدعم التنمية الشاملة والمستدامة لجميع القطاعات الاقتصادية أطلق الأمير محمد بن سلمان بن عبد العزيز، ولي العهد السعودي نائب رئيس مجلس الوزراء رئيس مجلس إدارة صندوق التنمية الوطني، استراتيجية الصندوق خلال رئاسته لاجتماع مجلس الإدارة، التي تهدف إلى أن يكون الصندوق ممكناً محورياً للأهداف الاقتصادية والاجتماعية لرؤية المملكة 2030، من خلال العمل على مواجهة التحديات التنموية القائمة بما يتوافق مع أفضل الممارسات العالمية. وقال ولي العهد: «تهدف استراتيجية صندوق التنمية الوطني إلى دعم أهداف التنمية المستدامة لكل القطاعات الاقتصادية عبر تحويله إلى مؤسسة تمويلية وطنية متكاملة للمساهمة في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030؛ حيث يستهدف الصندوق من خلال الصناديق والبنوك التنموية التابعة له تحفيز مساهمة القطاع الخاص بما يزيد على ثلاثة أضعاف من التأثير التنموي في اقتصاد المملكة بحلول عام 2030». وأضاف: «بالإضافة إلى إسهام الصندوق في نمو الناتج المحلي الإجمالي الحقيقي للمملكة بضخ أكثر من 570 مليار ريال سعودي بحلول عام 2030، كما يستهدف مضاعفة حصة الناتج المحلي الإجمالي غير النفطي بأكثر من ثلاثة أضعاف ليصل إلى 605 مليارات ريال سعودي بحلول عام 2030، بالإضافة لإيجاد العديد من فرص العمل في المملكة بحلول عام 2030».
ويتفهم المدراء في معادن أن دورهم الإشرافي - كجزء من عملهم اليومي - هو التركيز على تحقيق أفضل ما لدى فرقهم، وتعريف هذه الفرق بكيفية تحسين النتائج كجزء من الروتين اليومي. تعمل معادن بجد لتوفير بيئة عمل مجزية تذلل الصعاب والتحديات لمن يرغب في تخطيها. ولجذب أفضل الكفاءات والحفاظ عليها في جميع مستويات المنظمة، تسعى معادن جاهدة لتوفير أمان وظيفي لا مثيل له، وضمان مستوى عال من الرضا الوظيفي، وعلاقات قوية وعمل جماعي، ومكافآت مغرية وغيرها من الفوائد والفرص الجذابة. وتمشياً مع قيم الشركة المتمثلة في النزاهة والرعاية والمبادرة والإنجاز والعمل الجماعي، تدفع معادن أجورا تنافسية. بالإضافة إلى ذلك، يحق لموظفي الشركة الحصول على مزايا واسعة من الفوائد كجزء من مجموع الأجور الشاملة. وتشمل المميزات الأساسية الرعاية الطبية وبدل الانتقال وبدل السكن وبدل النقل ومكافآت الأداء والولاء والمساعدة في البرامج التعليمية. وفي المملكة العربية السعودية شركة معادن ملتزمة بإعطاء الأفضلية للمواطنين السعوديين. شركة معادن تعلن عن 29 وظيفة لحملة الثانوية في الخبر وطريف ورأس الخير – جوال الوظائف – توطين الوظائف. أما في المجالات التي يصعب فيها إيجاد السعوديين المؤهلين وذوي الخبرة، فإن معادن تدعو مجموعة مختارة من الأفراد من جميع أنحاء العالم للانضمام إليها على مختلف المستويات حسب مؤهلاتهم ومهاراتهم وخبراتهم.
إن معادن مكان مثالي لتطبيق ما تتمتع به من خبرة للارتقاء بمهاراتك ومعرفتك وحياتك المهنية. لذلك معادن تبحث عن الأفراد المخلصين لعملهم وذوي الاحترافية العالية والخبرة المؤكدة في تخصصاتهم. للمزيد من المعلومات، يرجى التواصل على العناوين التالي؛ معادن صندوق بريد 68861 الرياض 11537 المملكة العربية السعودية الهاتف: 8000-874 11 (0) 966+ الفاكس: 8300-874 11 (0) 966+
أعلنت شركة التعدين العربية السعودية (معادن) عبر موقعها الإلكتروني ( بوابة التوظيف) توفر وظائف أمنية لذوي الخبرة من حملة الثانوية العامة فأعلى، للعمل بالشركة في مدينة رأس الخير الصناعية بالمنطقة الشرقية، وذلك وفقاً لطريقة التقديم الموضحة أدناه. الوظائف: 1- مشرف الأمن (خبرة 8 سنوات). 2- مشرف أمن - الفترة الصباحية (خبرة 8 سنوات). شركة معادن ف شقق. 3- حارس أمن (خبرة 4 سنوات). 4- مشغل غرفة المراقبة (خبرة 5 سنوات). نبذة عن الشركة: - تأسّست (معادن) بأمر ملكي عام 1997م، وأوكلت إليها مهمّة تطوير الثروات المعدنية في مناجم المملكة العربية السعودية. وفي عام 2004م، أقر مجلس الوزراء نظام الاستثمار التعديني الجديد في خطوة ساعدت على تنمية قطاع التعدين وتطوير البنية التحتية لسكة الحديد والميناء، اللذين مكّنا الشركة من نقل منتجاتها بسهولة إلى الأسواق. طريقة التقديم: - من خلال الرابط التالي ( قم بكتابة كلمة Security في صندوق البحث): اضغط هنا
أعلنت شركة التعدين العربية السعودية (معادن)، عبر بوابة التوظيف الرسمية، توفر وظائف إدارية وهندسية وفنية شاغرة لحملة الثانوية فما فوق بـ (الخبر، طريف، رأس الخير) وغيرها – وفقاً للتفاصيل التالية: الوظائف الشاغرة: 1- مهندس أول ، مدني وإنشائي. (Senior Engineer, Civil & Structural II) 2- أخصائي أول تدريب. (Senior Specialist, Training II) 3- مقدر التكلفة. (Sr. Cost Estimator) 4- أخصائي رقمنة. (Specialist, Digitalization) 5- أخصائ تدقيق. (Specialist, Audit) 6- فني أول ، صيانة. (Senior Technician, Maintenance) 7- مشرف الصيانة (وظيفتان). (Superintendent, Maintenance) 8- مشرف الأجهزة. (Superintendent, Instrument) 9- كيميائي مختبر. (Chemist, Laboratory II) 10- فني رئيسي ، كهربائي. (Lead Technician, Electrical II) 11- فني رئيسي ميكانيكي. (Lead Technician, Mechanical II) 12- مشرف الصيانة. 13- رئيس قسم العمليات. (Section Head, Operation/Traffic) 14- أخصائي أول ، اللوجستيات. (Senior Specialist, Logistics II) 15- فني حفر. (Technician, Drilling) 16- مهندس ميكانيكي. شركة معادن ف موكيت. (Engineer, Mechanical) 17- مشرف استراتيجية الموثوقية.